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          包商銀行巴彥淖爾分行招聘啟事【12/9】
          
				
          
					
           發布時間：2010-12-12 20:01  
						來源：包商銀行招聘 
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          銀行招聘考試備考資料
          
              
              
						
          
							
          
						
          
						
          包商銀行巴彥淖爾分行根據業務發展需要,將在巴彥淖爾市招聘工作人員若干名，具體崗位及條件如下：
          

          一、烏拉特中旗支行人員儲備
          

          （一）信貸部門   客戶經理10名　 
          

          1、應聘條件：
          

          （1）、具有本地戶籍，全國統招全日制本科（含本科學歷）及以上學歷，并獲得相關學士學位證書；年齡28周歲以下（含28周歲），身體健康、五官端正、金融或營銷專業畢業者優先。
          

          （2）、具備銀行公司信貸或中小企業信貸從業經驗者優先；
          

          （3）、品行端正，肯吃苦，具備較強的學習能力和自我管理能力；
          

          （4）、具備良好的人際溝通能力，較強的市場營銷能力和較強的公關意識；
          

          （5）、認同包商銀行文化、具有較高的團隊合作意識和較強的執行力。
          

          2、崗位描述
          

          拓展信貸市場；設計可行的營銷方案并對營銷方案付諸實施；對新老客戶進行跟蹤維護，挖掘客戶潛在需求；完成銀行下達的任務指標；負責貸款營銷推廣工作；受理貸款申請和調查分析客戶的個人信息和生意信息；負責已發放貸款貸后管理、維護和清收工作。
          

          （二）、柜員15名
          

          應聘條件：
          

          （1）具有本地戶籍，有強烈的事業心和責任感，綜合素質良好，具有較強的組織協調能力和敬業精神，品行端正，無違規違紀等不良紀錄；
          

          （2）年齡26周歲以下（含26周歲），具有全國統招全日制本科以上學歷（含本科，專升本除外），并獲得相關學士學位證書;
          

          （3）身體健康、五官端正；
          

          （4）有一定的外語水平，具備熟練的計算機操作能力；
          

          （5）遵紀守法，有較強的責任心、善于溝通，有一定的分析能力和自我管理能力。
          

          以上招聘崗位是為設立烏拉特中旗支行招聘的儲備人員，工作地點在烏拉特中旗海流圖鎮。
          

          二、分行各部門招聘崗位及條件
          

          （一）中層干部
          

          1、應聘條件：
          

          （1）具有強烈的事業心和責任感，綜合素質良好，有較強的管理協調能力和敬業精神，品行端正，無違規違紀等不良記錄；
          

          （2）年齡35周歲以下（含35周歲），本科以上（含本科）學歷；
          

          （3）了解金融法律、法規和國家對銀行業監管的規定，熟悉銀行各項主要業務，有較強的綜合分析、溝通表達、組織和管理能力。
          

          其中：
          

          1、支行負責人：
          

          （1）符合監管部門對高級人員的任職資格審查條件；
          

          （2）能貫徹執行黨的基本路線方針政策，具有良好的思想政治素質和職業道德素養，工作作風正派，誠實守信。
          

          （3）有5年以上銀行從業經歷，有支行經營管理經驗，擔任過支行負責人或營業部主任或分理處主任，或先進工作者等榮譽稱號者倚靠；
          

          2、風險管理部管理人員：
          

          （1）了解國家經濟政策、金融理論和現代商業銀行風險管理知識，懂得法律、信貸專業知識及實務；
          

          （2）有5年以上銀行從業經歷，有銀行風險管理工作經驗，具有較強的分析匯總、判斷和協調溝通、團隊領導能力，良好的語言文字表達能力。
          

          3、營業部管理人員
          

          （1）有5年以上銀行分、支行機構會計、營業部會計主管等工作經歷，具有經濟類專業技術職務資格；
          

          （2）具有銀行柜面業務處理與監督管理經驗及較強的組織協調能力；
          

          （3）了解并能夠運用與本崗位相關的知識技能、法律法規和規章制度，具有較強的市場拓展能力及豐富的客戶資源.
          

          4、信貸部門管理人員
          

          （1）了解宏、微觀經濟政策、營銷知識、經營政策和工作目標，熟悉銀行的各種產品；
          

          （2）具有5年以上銀行相關業務或營銷授信工作經歷；從事過公司客戶經理、小企業客戶經理的人員優先。
          

          5、財務管理人員
          

          （1）具有5年以上工商企業財務會計工作經驗，3年以上銀行財務會計、資金計劃工作經驗；
          

          （2）了解財務、稅收相關法律法規，有經濟類專業技術職務資格；
          

          （二）、微小企業金融部   客戶經理若干名 
          

           1、應聘條件：
          

          （1）、具有本地戶籍，有強烈的事業心和責任感，綜合素質良好，無違規違紀等不良紀錄；
          

          （2）、年齡在28周歲以下（含28周歲），全國統招全日制本科以上（含本科，專升本除外）畢業生，音體美專業除外，其他專業不限，身體健康，五官端正；
          

          （3）、為人誠實謹慎，吃苦耐勞，思維敏捷，對新事物有快速的接受和領悟能力，能承受高強度工作壓力。
          

          （4）、具有強烈的事業心和責任感，綜合素質良好，具有較強的組織協調能力和敬業精神，品行端正，具備熟練使用計算機的能力；。
          

          （5）、認同包商銀行文化、具有較高的團隊合作意識和較強的執行力。
          

          2、崗位描述
          

          開展對微小企業、個體商戶貸款的營銷、調查和分析評估工作，并負責客戶的貸后管理和維護。
          

          三、報名方式及注意事項：
          

          1、應聘者請下載《包商銀行員工招聘報名表》（含表1和表2 ）或《包商銀行有銀行從業經驗報名表格》（含表1和表2 ），填寫完畢后以附件形式發送到巴彥淖爾分行招聘專用郵箱（bsbfrl@163.com）；
          

          （注：請應聘人員正確選擇報名表，以免因填寫表格錯誤耽誤筆試或面試機會）
          

          2、請應聘人員將上傳到郵箱的表格名稱更換成自己的名字及崗位，如“姓名+崗位”，且需詳細填寫清楚報名表一和報名表二所列內容,并仍以Excel的形式發送，不要壓縮文件或更改文件格式，不按要求上傳報名表的我行將不予接收簡歷，應聘人員不要向指定郵箱頻繁發送報名表格;
          

          3、包商銀行不接收紙質版簡歷，應聘者個人信息僅用于此次招聘，包商銀行對所有應聘者信息予以保密，所有應聘者資料恕不退還。應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，包商銀行有權取消其錄用資格；
          

          4、應聘人員要保證通訊暢通，筆試或面試時間另行通知。
          




          
						
          
						
          
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