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          [江蘇]2017年常熟農商銀行泰州分行招聘啟事

          發布時間:2017-02-06 09:50  來源:常熟農商銀行招聘 查看:打印  關閉
          銀行招聘網(www.0594zp.com)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

            2017年常熟農商銀行泰州分行招聘啟事已在銀行招聘網發布,報名時間截至2017年2月28日,詳情如下:
            2017年常熟農商銀行泰州分行招聘啟事
            江蘇常熟農村商業銀行股份有限公司(簡稱“常熟農商銀行”)是全國首批組建的股份制農村金融機構,具有60多年悠久歷史。2007年,成功引進交通銀行作為戰略投資者;2016年9月30日在上海證券交易所掛牌上市。據英國《銀行家》雜志公布的2016年度全球1000家銀行排名,常熟農商銀行位居國際銀行業第578位。
            近年來,常熟農商銀行致力于探索區域化發展之路,現已設立了鹽城南通無錫、泰州、揚州五家分行,正在籌建蘇州分行,主發起設立了30家“興福”系村鎮銀行,并投資武漢天津等6家農村金融機構。
            根據業務發展需要,現誠邀社會各界勇于接受挑戰、德才兼備的人才加盟,共同開拓泰州分行美好未來。具體招聘事項如下:
            一、 招聘崗位及人數

          部門

          崗位及人數

          業務發展部

          (一部、二部、三部)

          總經理3名,分別負責泰州、靖江和泰興地區業務

          公司客戶經理6至9名

          營業部

          總經理1名

          風險合規部

          授信審批員1名

          小微金融部

          小微金融客戶經理10名

            二、 工作地點:泰州市海陵區濟川東路98號。
            三、 基本條件
            1、能夠自覺遵守國家法律、法規和各項金融規章制度,無不良記錄;
            2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心;
            3、身體健康,能夠承受一定的工作壓力;
            4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備;
            5、不屬于我行規定的親屬回避對象;
            6、特別優秀者可適當放寬條件。
            四、 應聘方式
            1、應聘者請登錄http://crcb.zhiye.com/在線報名;
            2、簡歷投遞截止時間:2017年2月28日;
            3、我行將在簡歷投遞截至日期后10個工作日內對報名信息進行資格審核,應聘人員可登錄報名系統內的“個人中心”查看個人審查狀態;
            4、初審合格后,我行將電話通知本人考試時間、地點;通過考試并經體檢合格后,辦理錄用手續。二個月內未收到通知,視為未通過;應聘材料代為保密,恕不退還;
            5、咨詢電話:0512- 52909085 丁女士。
            備注:招聘崗位的崗位職責和任職條件
            一、 業務發展部
            業務發展部(一部、二部、三部)總經理(3名)
            崗位職責:
            根據總行公司業務的管理要求,負責分行業務條線管理(明確業務發展及管理的意圖,落實存貸業務計劃,合理配置資源,實施客戶經理人員管理,進行績效考核等)及公司業務的拓展工作。
            任職條件:
            1、 1972年1月1日以后出生,國民教育本科及以上學歷;
            2、 5年及以上的商業銀行公司業務經營管理相關工作經歷,具備所負責地區(泰州市區、靖江、泰興)相關工作經歷;
            3、 熟悉商業銀行公司業務本外幣產品、業務流程及本地市場情況,具有豐富的公司客戶營銷管理經歷;
            4、 具有較強的業務營銷、組織管理、溝通協調、市場開拓與創新能力。
            公司客戶經理(6至9名)
            崗位職責:
            負責分行客戶資產、負債及中間業務的有效市場拓展與營銷,為客戶提供各項業務咨詢與服務,負責對貸款客戶信貸業務進行調查、初審并跟蹤管理,完成部門下達的各項經營指標。
            任職條件:
            1、 1977年1月1日以后出生,國民教育本科及以上學歷;
            2、 具有2年及以上的商業銀行相關從業經歷,具有較強的業務營銷、市場開拓、溝通協調和風險識別能力;
            3、 有業務資源或商業銀行客戶經理從業經歷者優先;
            4、 身體健康,品貌端正,雙眼矯正視力均不低于4.8,無色盲、色弱等(以體檢報告為準)不適宜金融系統工作的。
            二、 營業部
            總經理(1名)
            崗位職責:
            負責管理營業部日常工作,按照分行總體發展目標和戰略要求,制定營業部各項業務的綜合經營規劃,并指導實施與推進,確保完成各項業務發展的目標任務;制定營業部的市場營銷方案并組織實施,開展目標市場的調查、統計和分析,細分客戶市場、找準客戶定位;按照上級行內部管理的相關要求,督促落實部門可能涉及各項風險的防范工作。
            任職條件:
            1、 1972年1月1日以后出生,國民教育本科及以上學歷;
            2、 具備3年以上的銀行業帶領團隊開展工作經歷;
            3、 具有較強的經營管理、組織協調及分析決策能力,熟悉地區經濟和金融市場環境,具有較強的市場營銷能力和風險把控能力。
            三、 風險合規部
            授信審批員(1名)
            崗位職責:
            負責聯審會信貸審議事項審批, 對貸審會信貸審議事項出具評審意見, 負責分行授信客戶的后評價走訪,負責組織和實施轄內授信政策及授信要求培訓,參與全行授信審查標準化建設,參與行業分析和案例分析,提升業務能力,參與風險預警與風險處置工作。
            任職條件:
            1、 1977年1月1日以后出生,國民教育本科及以上學歷;
            2、 具有5年及以上的商業銀行工作經驗,并且3年及以上相關崗位工作經驗;
            3、 熟悉商業銀行授信產品、流程及要求,具有較強的信貸管理和風險識別、判斷能力;
            4、 雙眼矯正視力均不低于4.8,無色盲色弱等(以體檢報告為準)不適宜金融系統工作的。
            四、 小微金融部
            小微金融客戶經理(10名)
            崗位職責:
            通過對小型企業、個體工商戶進行調查、分析、評估等工作,幫助小型企業和個體工商戶從我行獲取貸款。
            任職條件:
            1、 1990年1月1日以后出生,全日制普通高等院校本科及以上學歷;
            2、 身體健康,品貌端正,男身高不低于165cm、女身高不低于155cm,雙眼矯正視力均不低于4.8,無色盲、色弱等(以體檢報告為準);
            3、 能吃苦耐勞,抗壓性強;
            4、 具有良好的溝通、協調、表達能力;
            5、 具有較強的學習能力、敬業精神和團隊合作精神;
            6、 具有泰州市常住戶口或泰州籍畢業生。

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