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          主頁 > 農村商業銀行招聘 > 鄂爾多斯農商銀行招聘 >  [內蒙古]2016年鄂爾多斯農商銀行社會招聘簡章
          
      
          
        
          [內蒙古]2016年鄂爾多斯農商銀行社會招聘簡章
          
        
          
          
          發布時間：2016-11-07 10:34  來源：鄂爾多斯農商銀行招聘
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	　　2016年鄂爾多斯農商銀行社會招聘簡章已在銀行招聘網發布，報名時間截至2016年11月30日，詳情如下：
          

          
	　　2016年鄂爾多斯農商銀行社會招聘簡章
          

          
	　　鄂爾多斯農商銀行成立于2007年7月29日，是由轄內民營企業、自然人和職工入股，有著60多年歷史的東勝區農村信用社聯合社基礎上改制而成的股份制商業銀行，是中國西部、五個少數民族地區、內蒙古自治區首家農村商業銀行。目前，全行注冊資本為7.7億元，有64家分支機構、3家控股子公司，在職員工1072人。
          

          
	　　自改制成立以來，鄂爾多斯農商銀行不斷完善公司治理，健全體制機制，驅動創新，以客戶為中心，以市場為導向，以科技為支撐，以產品為手段，堅持“服務三農、服務中小微企業、服務市民百姓”的市場定位，全力打造“三支銀行”，專注“民而美”、“小而美”的發展方向，穩健經營，實現質量、效益、規模均衡發展。截止2016年10月末，全行總資產400億元，各項存款余額267.4億元，各項貸款余額187.67億元；在內蒙古自治區93家農村中小金融機構中資產、存款、貸款規模位列前位，連續十五年實現零案件經營，各項指標均已跨入全國農村商業銀行前列。
          

          
	　　在此，誠邀優秀人才加盟鄂爾多斯農商銀行，與鄂爾多斯農商銀行共同發展、快樂成長，一起見證夢想的實現！
          

          
	　　一、招聘崗位、人數、條件
          

          
	　　（一）總行部室、支行負責人
          

          
	　　1、辦公室副總經理（1名），總經理助理（1名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融、文秘、漢語言文學、行政管理等相關專業；
          

          
	　　（2）在政府部門或銀行有5年以上辦公室相關工作經歷；
          

          
	　　（3）熟悉銀行行政管理體系和流程；
          

          
	　　（4）具有慎密的工作作風和勤奮敬業的工作精神，有較強的寫作能力、溝通能力、組織管理能力、綜合協調能力；
          

          
	　　（5）擔任相關職務者優先。
          

          
	　　2、人力資源部總經理助理（培訓教育管理）（1名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融、人力資源管理等相關專業；
          

          
	　　（2）在銀行有5年以上相關工作經歷；
          

          
	　　（3）熟悉人力資源管理體系和培訓教育相關工作流程；
          

          
	　　（4）具有慎密的工作作風和勤奮敬業的工作精神，有較強的寫作能力、溝通能力、組織管理能力、綜合協調能力；
          

          
	　　（5）擔任相關職務者優先。
          

          
	　　3、公司金融部總經理助理（1名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業；
          

          
	　　（2）在銀行有5年以上相關工作經歷；
          

          
	　　（3）有較強的寫作能力、溝通交流能力、團隊管理能力、人際交往能力、綜合協調能力；
          

          
	　　（4）富有創新精神，對營銷工作有熱情和信心；
          

          
	　　（5）有豐富對公客戶資源者優先。
          

          
	　　4、零售金融部總經理助理（1名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業；
          

          
	　　（2）在銀行有5年以上相關工作經歷；
          

          
	　　（3）有較強的寫作能力、溝通交流能力、團隊管理能力、人際交往能力、綜合協調能力；
          

          
	　　（4）富有創新精神，對營銷工作有熱情和信心；
          

          
	　　（5）客戶資源豐富者優先。
          

          
	　　5、法律事務部副總經理（1名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，法律相關專業，取得法律執業資格證（A證）；
          

          
	　　（2）有5年以上相關工作經歷；
          

          
	　　（3）熟悉相關領域法律法規、銀行業監管規定及國家行業政策，有系統的金融、法律、財務等基礎知識，有相關崗位專業知識和較高的綜合素質；
          

          
	　　（4）有司法機關或律師事務所工作經歷者或擔任相關職務者優先。
          

          
	　　6、科技信息部副總經理（1名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，計算機相關專業；
          

          
	　　（2）有5年及以上信息科技管理經驗，2年及以上同級或3年及以上下一級崗位管理經驗；
          

          
	　　（3）熟悉銀行業務系統，具有系統設計、系統開發和項目管理方面的能力；
          

          
	　　（4）熟悉網絡系統，具有銀行網絡系統設計、網絡維護與管理能力；
          

          
	　　（5）熟悉機房系統建設、運維管理；
          

          
	　　（6）熟悉銀行軟硬件維護、互聯網金融、計算機、系統維護等工作；
          

          
	　　（7）具有良好的溝通能力，具有較強的工作責任心和團隊協作精神；
          

          
	　　（8）熟悉互聯網金融并具有一定的實踐經驗。
          

          
	　　7、東勝地區支行負責人（4名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融相關專業；
          

          
	　　（2）從事銀行工作5年以上；
          

          
	　　（3）具有較強的綜合素質，良好的團隊管理能力、溝通交流能力、綜合協調能力和服務營銷技巧；
          

          
	　　（4）有豐富客戶資源者優先。
          

          
	　　（二）總行部室員工
          

          
	　　1、公司金融部員工（2名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡30周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業；
          

          
	　　（2）有3年以上相關崗位工作經驗；
          

          
	　　（3）熟悉公司金融業務，對營銷工作有熱情和信心，有較強的人際交往能力和溝通交流能力。
          

          
	　　2、零售金融部員工（2名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡30周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業；
          

          
	　　（2）有3年以上相關工作經驗；
          

          
	　　（3）熟悉零售金融業務，對營銷工作有熱情和信心，有較強的人際交往能力和溝通交流能力。
          

          
	　　3、法律事務部員工（2名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡30周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，法律相關專業，取得法律執業資格證（A證）；
          

          
	　　（2）有3年及以上相關崗位工作經驗；
          

          
	　　（3）熟悉相關領域法律法規、銀行業監管規定及國家行業政策；
          

          
	　　（4）有司法機關或律師事務所工作經歷者優先。
          

          
	　　4、科技信息部員工（2名）
          

          
	　　（1）軟件開發崗條件：
          

          
	　　A．年齡30周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，計算機相關專業（軟件工程方向優先）；
          

          
	　　B.有3年及以上軟件開發工作經驗;
          

          
	　　C.掌握C/C++,JAVA，COBOL，perl，Python等主流開發語言、腳本語言中的兩種及以上；
          

          
	　　D.掌握軟件工程、軟件過程改進和軟件開發項目管理等基礎知識；
          

          
	　　E．具有一定的需求分析、業務系統架構設計能力，具備良好的溝通能力和文檔編寫能力，富有敬業精神和團隊合作精神；
          

          
	　　F．有中大型銀行信息系統開發經驗者優先，特別優秀者可適當放寬錄用條件。
          

          
	　　（2）系統運維崗條件：
          

          
	　　A．年齡30周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，計算機相關專業；
          

          
	　　B．有3年及以上相關工作經驗;
          

          
	　　C.能熟練掌握AIX、Linux、Windows Server等操作系統的相關運維技能；
          

          
	　　D．能夠根據系統測試、生產的相關需求，安裝、調試各類操作系統、中間件的運行環境；
          

          
	　　E．能夠根據系統運行情況進行有效的系統規劃、優化和故障原因分析及排除；
          

          
	　　F．熟練掌握各類系統的操作、備份相關命令及腳本；
          

          
	　　G．了解網絡、數據庫相關知識；
          

          
	　　H．有中大型銀行系統運維經驗者優先，特別優秀者可適當放錄用條件。
          

          
	　　5、計劃財務部員工（1名）
          

          
	　　條件：
          

          
	　　（1）年齡30周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，財務、會計、稅務、審計、經濟、金融等相關專業；
          

          
	　　（2）有3年以上相關崗位工作經驗；
          

          
	　　（3）具備較好的財務分析能力，熟練使用office辦公軟件和財務應用軟件等，能夠獨立處理賬務及編制各類報表。
          

          
	　　（三）其他要求。
          

          
	　　1、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業操守，無違法、違規、違紀等不良記錄。
          

          
	　　2、容貌端正，身體健康，具有正常履行工作職責的身心條件下，符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（2010年修訂）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（2010年修訂）規定的相關標準。
          

          
	　　二、應聘程序
          

          
	　　（一）報名。
          

          
	　　1、報名采取網上受理方式，應聘人員請登錄鄂爾多斯農商銀行網站（www.erdosrcb.com），在線填寫個人基本信息，并下載《鄂爾多斯農商銀行2016年社會招聘報名表》，將填寫完整的《鄂爾多斯農商銀行2016年社會招聘報名表》（包括免冠照片）電子版，以及本人身份證、畢業證、學位證、工作證明（由可證明應聘人員有相關工作經驗的單位出具，并加蓋單位公章）、近期生活照電子版保存于報名表對應表格內，將報名表傳至ercbhr@erdosrcb.com郵箱，研究生同時需提供本科畢業證、學位證掃描件，雙學位需提供兩個學位證，資料務必齊全、且除報名表外其他資料皆以圖片形式上傳。為了使您的報名郵件得到有效篩選，郵件主題請按以下樣式填寫:“2016年社會招聘報名—崗位—***(姓名)-身份證號”，請勿重復發送。
          

          
	　　2、報名截止2016年11月30日24：00。
          

          
	　　（二）資格審核。報名結束后，我行對應聘人員的報名信息進行資格審核。
          

          
	　　（三）筆試、面試。資格審核通過人員參加本行組織的統一筆試、面試，時間和地點另行通知。
          

          
	　　（四）體檢。根據筆試、面試成績確定預錄用人員，并組織預錄用人員進行體檢。
          

          
	　　（五）錄用。體檢合格后，確定錄用人員并辦理錄取手續，簽訂勞動合同。
          

          
	　　三、注意事項
          

          
	　　（一）總行部門負責人、員工工作地點為鄂爾多斯農商銀行總行，支行負責人工作地點為鄂爾多斯市東勝區各營業網點。
          

          
	　　（二）應聘人員只能投遞一個崗位，如多次投遞不同崗位，以最后一次投遞的崗位為準。
          

          
	　　（三）應聘人員的所有信息務必保證正確可信，一旦發現有偽造的內容，我行將取消其應聘資格。
          

          
	　　（四）應聘人員聯系方式務必準確，有關筆試、面試、體檢、錄用等通知都將通過手機短信或電話的方式通知，請應聘人員保持通訊暢通。
          

          
	　　（五）招聘咨詢電話：0477-3155576。
          


 
              
            
          
            
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