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          2008曲折求職路之匯豐軟件篇[2009-6-9回憶]

          發布時間:2010-06-22 15:39   來源:匯豐銀行筆經,面經,試題 查看:打印  關閉

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          銀行招聘考試備考資料

          傳聞上屆師兄師姐找工的時候,正值股票狂漲,匯豐軟件要上市,就狂招了近千人。所以,當我們填寫匯豐軟件的英文簡歷表格時,上屆師兄師姐就說,這個表隨便填一下就行,大家都會有筆試面試機會的。但是,今年不同于往年,我們班就只有3個人通過了網申,收到了筆試通知。我很幸運的是其中一個。我不覺得我的簡歷寫得多好,運氣而已。就像很多人都說的,hr在挑選簡歷的時候,如果你非要問hr為何選擇這一份而不是選擇另外一份,相信hr自己都不知道。找工的時候,實力占一半,運氣占一半。

          2008年12月2日,匯豐軟件筆試,地點是廣州體育東路116-118號,財富廣場東塔三樓。筆試語言為英文,內容和公務員考試的差不多,網上資料很多,我就不贅述了。做的時候一定要頭腦清醒,從容果斷有自信。

          12月16日,面試。地點是中山六路218-222號,捷泰廣場十三樓,帶身份證,小一寸照片,2份報名表或簡歷。面試官是Jason和另外一個hr。所用語言為粵語或者英語。我不會粵語,就只好用英語了。內容就是報名表上的那些,Jason會拿著筆邊問邊在報名表上打鉤。他說我是蘇州人,那會不會講廣東話。我說會聽,不怎么會說。由于匯豐是英國香港公司,所以,里面很多人都說粵語,而我不會,慘了。他就說我

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          是不是不準備在廣州發展?我當然說不是啦。然后他就跟我玩心理戰術,繼續說江蘇那邊的軟件業很發達,怎么不回去發展呢?我繼續堅持留在廣州發展的觀點。之后他叫我用英文介紹一下我在軟件工廠實訓時做的項目。我提議說用中文行不,被拒絕了。幸好之前準備過,我就用不是太差的英文balabala的說了一大堆。面試官會跟我互動,一問一答。這里,我要感謝一下軟件學院,為我們提供了暑期的軟件工廠的2個月的實訓。的確讓我學到了很多東西,也讓我有了項目經驗可談。軟件學院的實訓也算是有利有弊吧。希望軟件學院的實訓越辦越好,能夠更靈活,更人性化。再問我有沒有參加匯豐的宣講會,問我有沒有什么問題要問等。最后說“二周內給你答復”。

          那天我自認為表現很好,成功率應該很高,雖然最后那句“二周內給你答復”聽上去總讓人心里不舒服(很多hr在拒絕某人時,總會委婉的說“二天內給你答復”、“一周內給你答復”等話)。匯豐面試之后,我心情很輕松,很開心。心里想著匯豐連我這樣表現得好的人都不招還招誰啊。呵呵。有點小自傲地等著offer了。甚至在某天地鐵上碰到班里幾位去簽約某銀行的同學時,他們談論這薪資待遇和前景的時候,坐在對面的我本該很自卑很慚愧,恨不得有個地洞鉆進去的感覺,是吧?但是那時因為一直自信會拿到匯豐軟件的offer,所以很阿甘的自我安慰著呢!(找工過程中,壓力來源很多,其中,當其他同學找到工作,而自己沒有找到的時候,心里是不好受的。)

          2個星期的等待過去了,還是沒有收到匯豐的消息。就打電話過去問,說如果不招我,希望給份拒信。電話剛打完,郵箱里就多了封拒信。。。

          心情不好,就想找安慰。去各論壇查詢了一下,發現從2008年9月份以來,沒有人收到過匯豐軟件的offer。其實想想也知道,經濟危機對匯豐的影響是巨大的,它都在裁員了,哪還會招聘人呢?既然不招人,那為何還要開什么宣講會,為何還要叫我們去筆試面試,完全浪費我們時間嘛!太不厚道了!

          不過,由于經濟危機的影響,今年想匯豐這樣的“不厚道”公司很多了。本來自認為是大公司,但是抵擋不住經濟危機,忙著裁員,根本不肯能招人,但是如果不出去招的話,就會給別人一種“這個公司不行了”的感覺,于是,“雷聲大雨點小”的“不厚道”公司應運而生了。特別是那些所謂的招聘會,太多作秀的公司了,令人發指。

          祝大家好運,把時間和精力花在該花的公司身上。加油!

           

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