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          廣發銀行天津分行招聘公告[9/29]
          
				
          
					
           發布時間：2011-09-29 18:06  
						來源：廣發銀行招聘 
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          銀行招聘考試備考資料
          
              
              
						
          
							
          
						
          
						
          

          
    
        
          
            
            
          因業務拓展需要，天津分行誠邀勇于接受挑戰、追求卓越人生價值、立志于創業發展的金融精英加入我們的團隊，我行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業發展空間。
          
            
          一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
          
            
          1、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄；
          
            
          2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心；
          
            
          3、管理崗位要求年齡在40周歲以下，其他崗位要求年齡在35周歲以下，身體健康，條件特別優秀的年齡可適當放寬；
          
            
          4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備。
          
            
          對于具有大、中型企業從業經驗的優秀財務管理人員，政府部門主管經濟、金融的人員，可放寬相關崗位條件限制。
          
            
          二、招聘崗位及條件
          
            
          （一）分行公司銀行部總經理
          
            
          1、年齡40周歲以內，本科及以上學歷，綜合素質優秀，工作富有激情；
          
            
          2、8年以?a href='http://www.0594zp.com/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄寫右稻椋渲?年以上公司業務市場營銷管理經驗；
          
            
          3、熟悉天津市市場情況，熟知有關經濟、金融的法律、法規；
          
            
          4、熟悉國家金融管理制度，掌握銀行管理相關規定；熟悉銀行公司業務及相關產品；
          
            
          5、具有豐富的公司業務客戶營銷管理經驗，具有較強的組織管理能力和市場開拓能力；
          
            
          6、其他條件特別優秀的，招聘條件可適度放松。
          
            
          （二）分行個人銀行部副總經理
          
            
          1、年齡40周歲以內，本科及以上學歷，綜合素質優秀，工作富有激情；
          
            
          2、5年以上商業銀行從業經驗，其中3年以上個人業務市場營銷管理經驗；
          
            
          3、熟悉天津市市場情況，熟知有關經濟、金融的法律、法規；
          
            
          4、熟悉國家金融管理制度，掌握銀行管理相關規定；熟悉銀行個人業務及相關產品；
          
            
          5、具有豐富的個人客戶營銷管理經驗，具有較強的組織管理能力和市場開拓能力；
          
            
          6、其他條件特別優秀的，招聘條件可適度放松。
          
            
          （三）濱海支行公司業務副行長、公司業務營銷團隊總經理 （市區、濱海）
          
            
          1、年齡40周歲以內，本科及以上學歷，綜合素質優秀，工作富有激情；
          
            
          2、5年以上商業銀行中層管理經驗或市場拓展經驗；
          
            
          3、熟悉銀行產品，熟知有關經濟、金融的法律、法規；
          
            
          4、具有較強的文字表達能力、團隊領導和溝通協調能力，較強的執行推動能力；
          
            
          5、具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識；
          
            
          6、其他條件特別優秀的，招聘條件可適度放松；
          
            
          7、工作地點：市區、濱海
          
            
          （四）分行個人銀行部副總經理
          
            
          1、年齡40周歲以內，本科及以上學歷，綜合素質優秀，工作富有激情；
          
            
          2、5年以上商業銀行從業經驗，其中3年以上個人業務市場營銷經驗；
          
            
          3、熟悉天津市市場情況，熟知有關經濟、金融的法律、法規；
          
            
          4、熟悉國家金融管理制度，掌握銀行管理相關規定；熟悉銀行個人業務及相關產品；
          
            
          5、具有豐富的個人客戶營銷經驗，具有較強的市場開拓能力；
          
            
          6、其他條件特別優秀的，招聘條件可適度放松。
          
            
          （五）公司業務客戶經理（本崗位長期招聘）
          
            
          1、年齡35周歲以內，本科及以上學歷；
          
            
          2、具有2年以上商業銀行從業經驗；
          
            
          3、有較強學習能力、溝通能力、性格外向，善于與客戶溝通，文字表達能力較強；
          
            
          4、有較強的社會關系及較強的社交能力者優先考慮；
          
            
          5、其他條件特別優秀的，招聘條件可適度放松；
          
            
          6、工作地點：市區 濱海。
          
            
          （六）公司銀行部產品經理    
          
            
          1、年齡35周歲以內，金融、經濟或相關專業碩士研究生及以上學歷，綜合素質優秀，工作富有激情；
          
            
          2、具有2年以上銀行公司業務從業經驗，熟悉商業銀行各項業務；
          
            
          3、有較強學習能力、溝通協調能力、項目策劃能力、文字表達能力、承受壓力能力；
          
            
          4、熟悉銀行各項公司業務，具備豐富的經濟、金融、管理和法律等知識，具備風險防范意識；
          
            
          5、具有較強的敬業精神和團隊合作精神。
          
            
          （七）個人客戶經理（本崗位長期招聘）
          
            
          1、年齡在35周歲以內，本科及以上學歷；
          
            
          2、具有2年以上銀行零售業務從業經驗，或1年以上理財業務從業經驗；
          
            
          3、較好的掌握金融專業知識，熟練掌握零售銀行業務，熟悉證券、基金、保險、房地產、個人信貸、信用卡、電子銀行等相關知識，有較好的營銷技巧和服務意識，具有信貸風險意識和個人信貸業務操作能力，能夠正確理解并貫徹銀行的各項業務政策和制度；
          
            
          4、通過銀行組織的上崗資格考試；
          
            
          5、具有客戶資源或銀行從業務資格（個人理財證書）、AFP、CFP、CFA等執業資格者優先考慮；
          
            
          6、其他條件特別優秀的，招聘條件可適度放松。
          
            
          （八）分行信貸管理部信貸審查崗（公司業務）   
          
            
          1、年齡35周歲以內，全日制碩士研究生及以上學歷，綜合素質優秀，工作富有激情；
          
            
          2、具有3年（含）以上金融從業經歷，2年以上（含）對公審查工作經驗；
          
            
          3、熟悉國家金融政策、法律法規、銀行信貸業務操作流程及風險控制管理；
          
            
          4、品行端正，誠實守信，具有較強的業務分析能力、溝通能力和文字表達能力，具有較強的責任心和敬業精神，從業記錄良好。
          
            
          （九）分行信貸管理部信貸審查崗（個人業務）   
          
            
          1、年齡35周歲以內，全日制碩士研究生及以上學歷，綜合素質優秀，工作富有激情；
          
            
          2、具有3年（含）以上金融從業經歷，2年以上（含）個人業務審查工作經驗；
          
            
          3、熟悉國家金融政策、法律法規、銀行信貸業務操作流程及風險控制管理；
          
            
          4、品行端正，誠實守信，具有較強的業務分析能力、溝通能力和文字表達能力，具有較強的責任心和敬業精神，從業記錄良好。
          
            
          （十）分行信貸管理部出賬審核崗         
          
            
          1、年齡35周歲以內，全日制碩士研究生及以上學歷，綜合素質優秀，工作富有激情；
          
            
          2、2年（含）以上辦理具體對公信貸業務經驗，或2年（含）以上對公信貸管理工作經驗；
          
            
          3、掌握信貸業務出帳全流程和有關資金結算的專業知識；掌握各類信貸業務的基礎知識；掌握金融、法律、管理等方面的基礎知識；
          
            
          4、具備較好的信貸業務操作風險分析能力。
          
            
          （十一）分行信貸管理部系統管理崗         
          
            
          1、年齡35周歲以內，全日制碩士研究生及以上學歷，綜合素質優秀，工作富有激情；
          
            
          2、2年（含）以上辦理具體對公信貸業務經驗，或2年（含）以上對公信貸管理工作經驗；
          
            
          3、掌握信貸業務流程和有關的專業知識；熟悉金融、法律、管理等方面的基礎知識；
          
            
          4、具備較好的信貸業務風險管理能力。
          
            
          （十二）分行運營部財務核算崗    
          
            
          1、年齡35周歲以內，全日制碩士研究生及以上學歷；
          
            
          2、3年（含）以上銀行從業經驗， 2年（含）以上銀行會計條線工作經驗；
          
            
          3、熟練掌握財務核算專業知識，具備良好的溝通能力和解決問題能力；
          
            
          4、綜合素質優秀，工作富有激情。
          
            
          （十三）分行運營部檢查輔導崗 
          
            
          1、年齡35周歲以內，全日制碩士研究生及以上學歷；
          
            
          2、4年（含）以上銀行從業經驗， 3年（含）以上銀行會計條線工作經驗；
          
            
          3、熟練掌握銀行運營業務知識，具備良好的溝通能力和解決問題能力；
          
            
          4、綜合素質優秀，工作富有激情。
          
            
          （十四）分行計劃財務部金融統計崗 
          
            
          1、年齡35周歲以內，全日制碩士研究生及以上學歷；
          
            
          2、3年（含）以上銀行從業經驗， 2年（含）以上金融統計工作經驗；
          
            
          3、工作細致、責任心強，具備較強的數據統計和分析能力；
          
            
          4、綜合素質優秀，工作富有激情。
          
            
          （十五）分行信用卡部      
          
            
          1、年齡35周歲以內，全日制碩士研究生及以上學歷； 
          
            
          2、 2年（含）以上銀行工作經驗，具有信用卡營銷、風險管理從業經驗者優先；
          
            
          3、 具備良好的溝通能力和解決問題能力；
          
            
          4、 擅長組織統籌、溝通協調，具備一定數理分析能力。
          
            
          （十六）分行辦公室行政崗（網點籌建裝修）  
          
            
          1、年齡在35周歲以內，工民建、建筑工程等相關專業全日制本科及以上學歷；
          
            
          2、三年以上基建、裝修工程施工管理經驗； 
          
            
          3、具備相應的項目管理知識、工程造價知識等； 
          
            
          4、具有項目場地設計、規劃設計、建筑設計等方面的能力； 
          
            
          5、熟悉從方案到施工圖的全過程, 具備較強的溝通能力和現場解決能力；
          
            
          6、持有工程監理師證，造價師證，建筑師證，建造師證優先。
          
            
          三、應聘方式
          
            
          符合上述條件者請以下述任一方式報名： 
          
            
          1、凡符合上述要求者，請填寫《廣發銀行天津分行應聘人員申請表》（附后），附身份證、學歷、學位、專業技術資格證等相關任職證明復印件，寄至以下地址，并在簡歷上注明應聘崗位、期望工作地點：
          
            
          天津市河西區解放南路天津公館    廣發銀行天津分行    郵編：300042
          
            
          2、將申請表以電子郵件方式發至：gftjfhcbz@126.com
          
            
          經初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排，請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。
          
            
          廣發銀行天津分行期待您的加盟，誠邀與您攜手共創更加輝煌的明天！                          
          
                      		
        
          
        
          
            廣發銀行天津分行應聘申請表.doc
        
          
              

          

          
						
          
						
          
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