[南京]廣發銀行南京分行2013校園招聘

宣講時間：2102.11.14（周三） 下午 2:30
宣講地點：安財就業招聘室（2號行政樓416）
    作為中國金融體制革新的先行者，廣發銀行于1988年9月誕生在改革開放的前沿陣地廣東，經過二十三年的發展，已由一家區域性銀行成長為具有一定競爭優勢和影響力的全國性股份制商業銀行。
    2011年4月，廣發銀行正式將原注冊名稱“廣東發展銀行股份有限公司”更改為“廣發銀行股份有限公司”。新的名稱全面反映出廣發銀行的國際視野和全國戰略，展現廣發銀行邁向全國性“一流商業銀行”的全新品牌形象和定位。同時，廣發銀行推出了以“匯聚”為名的紅色新標識，傳達以磐石之基銳意向上之精神，展現廣發銀行堅實穩固、勵志進取的企業形象。
    在新戰略的指引下，廣發銀行在中小企業業務、個人零售業務和信用卡等業務上頻頻發力，戰績喜人。視創新為生命的廣發人，在未來五年發展戰略的指引下，將以“創新、高效、客戶為中心、IT領先、關愛員工”為立足點，通過加大產品創新的力度踐行差異化經營路線，致力于為客戶提供卓越體驗和創造非凡價值，開創廣發銀行經營發展的新紀元。
廣發銀行2013年校園招聘已全面啟動，現總行本部及北京、上海、廣州等32家分行虛位以待，歡迎您的加入，廣發銀行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間！

一、招聘條件
（一）招聘范圍
普通高等院校2013年應屆畢業生，全日制大學本科及以上學歷。
1、國內高校應屆畢業生。應能夠在2013年8月底之前從所在學校畢業，并獲得報到證、畢業證、學位證書。
2、境外院校歸國留學生（2012年8月至2013年7月畢業）。應能夠在2013年8月底之前從境外院校獲得畢業證書，并開始全職工作。同時，應保證在試用期結束前一個月獲得國家教育部出具的學歷學位認證。
（二）專業需求
根據國家規定的專業分類，主要招收金融學、經濟學、法學、管理學（工商管理、會計學、財務管理、行政管理、檔案管理、人力資源管理）、文學（中文、外語、新聞傳播學）、工學（計算機科學與技術、軟件工程）、理學（數學）等專業門類的畢業生，并根據實際需要少量招收其他相關專業的畢業生。
（三）應聘基本條件
1、遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄。
2、學習能力強，具有優秀的團隊合作精神、溝通能力、服務意識和高度的責任感。
3、具有較好的英語聽說讀寫能力，通過大學英語四級考試或大學四級考試成績425分以上。如無英語四級考試成績，應提供具備相應英語能力（如托福80分、雅思6分、托業750分等）的資格證明。
4、身體健康，具備與工作要求相適應的身體條件。
5、符合廣發銀行親屬回避制度的規定。

二、招聘需求
職位類型 專業學歷 招聘人數
市場營銷類 金融、經濟、管理等專業 本科及以上若干
客戶服務類 金融、經濟、會計等專業 本科及以上 若干
財會類 金融、財務管理、會計等專業 本科及以上 若干
法律類 法學專業 研究生及以上若干
信息技術類 計算機、軟件工程等專業 本科及以上 若干
人力資源類 人力資源管理、行政管理、中文等專業 本科及以上 若干
資金交易類 金融、金融工程、投資經濟等專業 研究生及以上若干
規劃研究類 金融、經濟、企業管理等專業 研究生及以上若干
北京、上海、廣州、深圳、杭州、寧波、溫州、南京、無錫、蘇州、南通、昆明、鄭州、武漢、長沙、沈陽、大連、天津、濟南、哈爾濱、佛山、中山、東莞、珠海等30多個城市近1000個職位虛位以待。各機構具體招聘人數，請登陸我行網站查詢。

三、招聘流程
1、我們將在10月-11月份開展校園宣講，介紹我行發展歷程、企業文化、員工發展、2013年校園招聘計劃等，具體行程敬請關注我行網站相關公告。
詳細地址：http://www.cgbchina.com.cn/Channel/11581868

2、在線申請
請應聘者登陸廣發銀行網站“招聘信息”欄目，瀏覽“廣發銀行2012校園招聘”相關信息，按要求在線填寫簡歷申請職位。
報名時間：2012年10月12日—2012年11月25日。
在線申請地址： http://special.zhaopin.com/campus/2012/gz/ga101171/

3、簡歷篩選
自報名日起至11月，我們將陸續進行簡歷篩選。對通過篩選的同學，我們將在11月30日前通過電子郵件及我行網站通知筆試人員名單及具體安排。
未能參加筆試的同學的應聘材料將被保留在我行的人才儲備庫中，我們將對您的材料予以保密。

4、統一筆試
我行將于2012年12月2日（暫定）在全國多個城市（廣州、北京、上海、杭州、寧波、溫州、南京、武漢、長沙、成都、南昌、廈門、鄭州、沈陽、濟南、大連、天津、哈爾濱、昆明等）同時統一進行上機考試，請應聘者在線申請時就近選擇考試地點。

5、面試考核及體檢
2012年12月，各分支機構將組織進行面試、體檢。

6、實習及錄用
通過面試考核，符合錄用標準的應聘者將被安排前往各分行實習2周左右時間，通過實習考核的應聘者將被正式錄用。