1. 主頁 > 商業銀行招聘 > 光大銀行招聘 > [北京]2016年光大銀行總行電子銀行部招聘啟事

          [北京]2016年光大銀行總行電子銀行部招聘啟事

          發布時間:2016-08-26 11:13  來源:光大銀行招聘 查看:打印  關閉
          銀行招聘網(www.0594zp.com)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

            2016年光大銀行總行電子銀行部招聘啟事已在銀行招聘網發布,報名時間截至2016年9月23日,詳情如下:
            2016年光大銀行總行電子銀行部招聘啟事
            一、崗位名稱及職責
            職位1:數據策略分析崗2人
            崗位職責:
            1、負責對業務所需數據進行挖掘提取及加工,統計分析業務發展動態,負責部門考核、營銷及風控的策略制定;
            2、撰寫分析報告,支持部門業務發展,負責組織大數據技術應用案例和成果在行內的推廣、分享和培訓;
            3、負責研究大數據技術在不同業務場景中的應用,關注行業信息等市場情況,撰寫同業及市場分析報告;
            4、根據業務條線發展動態,推進部門系統完善,協助和推進應用項目的實施。
            崗位要求:
            1、本科及以上學歷(國家承認學歷)金融類、信息技術類、統計類、經濟類等相關專業優先,年齡35周歲(含)以下,品行端正、無不良記錄;
            2、3年以上金融行業相關工作經歷,相關崗位工作滿1年;
            3、關注細節,對數據敏感,具有深厚的數學、統計學和計算機相關知識,熟悉機器學習等新型數據挖掘、分析方法的基本理論和相關算法;
            4、對銀行數據庫結構有較深入的了解,能運用豐富的計算機語言快速準確提取業務分析數據;
            5、具有良好的分析研究報告撰寫能力,能制作專業分析研究報告;
            6、熟悉SAS/SPSS/R等分析工具、數據分析技術(聚類分析、回歸分析、決策樹等)等常規的數據分析方法,具有至少一種大數據分析工具的實際項目開發經驗;
            7、具備良好的團隊合作精神、高度的責任感、學習能力強,并有較強心理承受能力。
            職位2:支付管理崗2人
            崗位職責:
            1、負責銀行電子支付產品設計和需求匯編、支付產品的功能和發展策略,制度具體計劃,并落實產品開發;
            2、根據市場需要,擬定產品發展規劃、優化現有產品,研發引領行業的創新性支付產品,實施路線圖;
            3、負責與研發部門的需求溝通、需求分析工作,協助及推動需求的研發和落地、編寫產品的相關方案;
            4、負責跟蹤、分析業內同類創新產品的業務特征和商業模式、推廣模式;
            5、負責電子支付產品合作開拓、交叉營銷相應產品,市場營銷及業務推廣,組織市場調研、可行性論證,統籌擬定新功能、產品、活動的營銷指引,并推動實施;
            6、組織開展電子支付產品隊伍及培訓建設,協助制定電子支付產品的業績考核激勵制度。
            崗位要求:
            1、本科及以上學歷(國家承認學歷)計算機、金融、信息系統等相關專業,年齡35周歲(含)以下,品行端正、無不良記錄;
            2、3年以上金融行業相關工作或互聯網行業相關工作經歷,相關崗位工作滿1年;
            3、需要較強的行業趨勢分析、業務材料編寫能力;
            4、熟悉支付結算業務,本、外幣支付清算體系,金融(特別是支付清結算、資金運作、會計核算)相關業務或熟悉計算機及互聯網相關知識;
            5、抗壓性強,有團隊精神,有很強的目標及使命感;
            6、有大型互聯網產品的策劃、運營的經驗,對互聯網支付產品有深入理解者優先。
            職位3:財富管理崗1人
            崗位職責:
            1、負責信托、券商、基金等財富類產品營銷,承擔財富中收經營指標;
            2、負責財富管理市場研究,以客戶為中心,推進資產配置工作,持續優化銷售流程,提升客戶資產配置實施率和滿意度;
            3、搭建外部合作平臺,負責與信托、券商、基金等同業的渠道合作、項目開發,制定綜合金融服務方案;
            4、運用財富管理類工具解決客戶投融需求,剖析產品亮點,負責項目跟進、盡職調查、材料撰寫、業務審批等工作,為一線提供銷售支持。
            崗位要求:
            1、本科及以上學歷(國家承認學歷)金融、經濟相關專業,年齡35周歲(含)以下,品行端正、無不良記錄;
            2、3年以上金融行業相關工作經歷,相關崗位工作滿1年;
            3、熟練掌握銀行、證券、基金、黃金等投資理財產品,了解掌握運用境內外金融市場工具;
            4、熟悉商業銀行財富管理業務,了解各類財富管理產品特點;
            5、具有良好的溝通協調能力,邏輯思維能力,能承擔較大的工作壓力;
            6、在金融產品項目推動、市場研究、資產配置、投資組合管理等領域經驗豐富者優先。
            職位4:新渠道建設崗1人
            崗位職責:
            1、負責新渠道產品設計和需求分析、協助及推動需求的研發和落地、編寫產品的相關方案,并參與相關測試工作;
            2、負責新渠道開發拓展,渠道商的聯絡、篩選和維護工作;
            3、負責行業推廣和渠道發展趨勢分析,策劃;
            4、負責與商戶對接洽談產品及合作相關事宜,商定活動方案,負責營銷活動的開展。
            崗位要求:
            1、本科及以上學歷(國家承認學歷)金融類、信息技術類、經濟類相關專業,年齡35周歲(含)以下,品行端正、無不良記錄;
            2、3年以上金融行業或者互聯網金融行業產品經理的相關工作經驗,相關崗位工作滿1年,有手機銀行或微信銀行方面的產品工作、項目管理經驗者優先;
            3、工作積極主動,勇于探索,具有開拓創新、進取的思維,將電子銀行業務做到極致的意愿;
            4、具備良好的溝通協調能力,團隊協作精神、良好的服務意識和把握全局的能力,具有較好的產品開發和市場營銷能力。
            注:以上所有崗位工作地點均在北京
            二、報名截止日期:2016年9月23日
            三、負責人:
            段老師:010-63639543
            于老師:010-63639549
            四、報名郵箱:dzyhhr@cebbank.com(電子銀行HR郵箱)
            備注:請應聘者填寫附件:《中國光大銀行電子銀行部個人情況登記表》,發送至dzyhhr@cebbank.com。
          分享到:

          熱評話題

          Back to Top
          中国亚洲呦女专区