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          [湖北]2025年中國光大銀行武漢分行秋季校園招聘公告

          發布時間:2024-09-20 13:39   來源:光大銀行招聘 查看:打印  關閉

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          2025銀行秋招上岸學習資料

            2025年中國光大銀行武漢分行秋季校園招聘公告
            中國光大銀行武漢分行成立于1997年10月,是中國光大銀行在湖北地區設立的一級分行。經過二十多年的發展,中國光大銀行武漢分行網點輻射湖北地區武漢、襄陽宜昌黃岡荊州黃石多市,省內設有營業網點71家,擁有員工1000多名。
            自成立以來,中國光大銀行武漢分行堅持黨建引領,圍繞高質量發展主線,加大金融服務實體經濟、服務國家重大戰略的力度,努力打造專業、特色和有影響力、競爭力的國有股份制商業銀行。彰顯央企責任擔當,堅持服務實體經濟,緊跟湖北“51020”現代產業體系、“三高地、兩基地”建設等重大戰略,重點支持科技金融、綠色金融、普惠金融、養老金融、數字金融等重點領域發展,著力做好“五篇大文章”,近5年來已累計投資5500億元用于支持地方經濟建設,為湖北經濟社會發展貢獻了光大力量。
            強化金融職能,服務民生財富,關注客戶服務體驗,科技賦能提升服務質效,切實維護金融消費者權益,先后榮獲“金融支持地方經濟高質量發展突出貢獻單位”“金融支持科技型企業突出貢獻單位”“金融支持綠色發展突出貢獻單位”“武漢市首批綠色金融先鋒銀行”“消費者權益保護工作先進單位”等榮譽,擁有1家百佳示范網點、6家千佳示范網點及7家五星級網點。金融央企擔當、優質金融服務、創新金融產品、規范經營管理贏得了社會、客戶、合作伙伴的支持和信任,獲得了市場的廣泛認可。
            招聘崗位
            專職柜員崗
            工作職責
            負責柜面結算業務的處理、資金清算和賬戶管理等工作。
            任職要求
            (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
            (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度。
            (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康。
            (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識。
            (五)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
            (六)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
            (七)大學本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
            1.國內院校應屆畢業生:納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證、學位證原版證件。
            2.海外院校應屆畢業生:畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
            注:對于專職柜員崗,要求如下:
            (1)身體健康,品行端正,無違法違紀記錄;
            (2)經濟、管理及其他相關專業,大學本科(含)以上學歷;
            (3)年齡在26周歲(含)以下;
            (4)符合我行柜員崗位核心勝任能力要求,并具備相關的任職資格。
            (八)對退役軍人等在同等條件下優先錄取;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優先考慮。
            (九)應聘者須為最高學歷后初次就業,未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
            (十)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
            綜合柜員崗
            工作職責
            從事柜面運營工作,為客戶提供服務,對接公司、零售各類業務需求,提供綜合運營解決方案,成長為精通銀行運營的業務能手,后期根據個人綜合表現及意愿將有機會進行轉崗。
            任職要求
            (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
            (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度。
            (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康。
            (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識。
            (五)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
            (六)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
            (七)大學本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
            1.國內院校應屆畢業生:納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證、學位證原版證件。
            2.海外院校應屆畢業生:畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
            (八)對退役軍人等在同等條件下優先錄取;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優先考慮。
            (九)應聘者須為最高學歷后初次就業,未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
            (十)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
            客戶經理崗
            工作職責
            從事客戶拓展工作,深耕客群經營,探索業務融合發展新模式,成為市場營銷專家。
            1.公司業務方向:主要從事公司客戶的拓展維護、營銷管理,包括客戶發掘、產品營銷、市場拓展、風險管理等。
            2.零售業務方向:主要從事個人業務的營銷服務、分析管理,包括財富管理、資產配置、零售信貸、廳堂服務等。
            任職要求
            (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
            (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度。
            (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康。
            (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識。
            (五)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
            (六)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
            (七)大學本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
            1.國內院校應屆畢業生:納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證、學位證原版證件。
            2.海外院校應屆畢業生:畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
            (八)對退役軍人等在同等條件下優先錄取;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優先考慮。
            (九)應聘者須為最高學歷后初次就業,未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
            (十)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
            金融科技崗(武漢)
            工作職責
            入行后須從事至少半年市場營銷類或柜面操作類崗位,熟悉我行相關業務后,根據個人專業特長轉崗至金融科技類崗位,從事軟件開發方向(熟悉C、Java、python等編程語言)、數據服務方向(熟悉大數據分析、數據建模、SQL查詢統計等)或網絡管理方向相關工作。
            任職要求
            (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
            (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度。
            (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康。
            (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識。
            (五)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
            (六)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
            (七)大學本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
            1.國內院校應屆畢業生:納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證、學位證原版證件。
            2.海外院校應屆畢業生:畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
            (八)對退役軍人等在同等條件下優先錄取;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優先考慮。
            (九)應聘者須為最高學歷后初次就業,未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
            (十)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
            審計崗(武漢)(定向交流至中部審計中心)
            工作職責
            通過基層崗位鍛煉、實踐歷練,全面了解銀行公司金融、投行、同業、零售財私、數字金融、風險合規、財務運營等各項業務及工作流程,重點培養內部審計方面專業能力,根據輪崗表現定向交流至總行中部審計中心。
            要求具有碩士研究生及以上學歷,經濟、金融、法律、審計等相關專業,中共黨員和金融科技相關專業背景人員同等條件下優先。
            任職要求
            (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
            (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度。
            (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康。
            (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識。
            (五)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
            (六)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
            (七)碩士研究生及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
            1.國內院校應屆畢業生:納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證、學位證原版證件。
            2.海外院校應屆畢業生:畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
            (八)對退役軍人等在同等條件下優先錄取;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優先考慮。
            (九)應聘者須為最高學歷后初次就業,未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
            (十)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
            管理培訓生(武漢)
            工作職責
            通過基層崗位鍛煉、實踐歷練,全面了解銀行公司金融、投行、同業、零售財私、數字金融等各項業務及工作流程,結合崗位表現及分行業務需求確定發展方向,為分行后續發展儲備高素質、復合型管理和專業人才。
            任職要求
            (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
            (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度。
            (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康。
            (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求,具有較強的風險合規意識。
            (五)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
            (六)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
            (七)大學本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
            1.國內院校應屆畢業生:納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證、學位證原版證件。
            2.海外院校應屆畢業生:畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間,并于2025年7月31日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
            (八)對退役軍人等在同等條件下優先錄取;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優先考慮。
            (九)應聘者須為最高學歷后初次就業,未與其他單位建立勞動關系,未派遣,未參加社會保險。
            (十)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
            招聘流程

          序號

          階段

          時間安排

          1

          網上報名

          2024年9月19日-10月22日

          2

          簡歷篩選

          2024年9月中下旬-10月下旬

          3

          在線測評

          2024年10月下旬-11月初

          4

          筆試

          2024年11月初

          5

          面試

          2024年11月中旬-2024年12月

          6

          簽約

          2024年11月下旬-2024年12月

          7

          體檢

          通過體檢并正式畢業后,將統一安排入職

          8

          入職

           

            時間安排(面試、簽約及體檢時間以各單位實際情況為準)
            其他事項
            (一)應聘者每人最多投遞2個崗位。
            (二)應聘者應對填報信息和提供材料的真實性、準確性和完整性負責,如與事實不符,我行有權取消其考試和錄用資格。
            (三)在各招聘環節中,我行將及時通過短信、郵件等方式通知進入下一環節的應聘者;對未能進入下一環節的應聘者,我行不再發布通知。
            (四)應聘者務必保證提交的聯系方式準確無誤,并保證通訊暢通,以免遺漏重要通知。
            (五)我行承諾對應聘者的信息予以保密,依法保護應聘者相關材料和信息安全。


          報名入口

           

          招聘

           

          2025湖北地區銀行招聘交流群:760297167

          湖北




            原標題:中國光大銀行2025年校園招聘
            文章來源:https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/campus

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