[廣東]2018年廣州銀行智慧銀行中心風險管理人才社會招聘啟事

2018年廣州銀行智慧銀行中心風險管理人才社會招聘啟事

　　廣州銀行成立于1996年9月，總部位于美麗的花城廣州。自成立以來，依托中國經濟騰飛的大好形勢，乘廣東改革開放先行先試的東風，不斷深化改革、強化管理、優先服務，先后實現資產重組、跨區經營等重大跨越，各項業務持續快速發展，競爭實力顯著增強。

　　目前開業機構達到122家，其中總行1家，分行級機構13家（分行12家、信用卡專營機構1家），支行108家。憑借優異的經營業績和優質的金融服務，廣州銀行連續榮登全球銀行排行榜500強、中國服務業企業500強、中國銀行業100強、廣東省納稅百強企業，中國銀行業文明規范服務示范單位、地方經濟社會發展貢獻獎、廣州十大最具競爭力服務品牌等榮譽。廣州銀行智慧銀行中心樹立以“客戶價值鏈為中心”的服務理念，探索建立基于互聯網的“鏈式服務”體系，整合服務渠道，支撐全行基于科技創新、互聯網金融、普惠金融、交易金融等新生態業務，作為未來智慧銀行業務的孵化器和互聯網金融平臺，探索基于渠道、客戶、產品、風險、運營等層面的全線上服務體系，讓銀行服務能夠真正切入場景、融入生態、觸達客戶痛點，為母體銀行純線下業務做有效補充，秉承“觸達，便捷，融合，智慧”的宗旨，做中國最好的智慧銀行。因業務發展需要，總行智慧銀行中心現向社會公開招聘優秀人才加盟，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業發展空間。廣州銀行期待與您共創輝煌！

　　一、招聘基本條件

　　1、遵規守法，誠信廉潔，勤奮敬業，團結合作，具有較強的事業心和責任心，具有良好的服務意識，服從分配，熱愛銀行工作；

　　2、經濟、金融、數學、計算機、統計等相關專業本科（含）以上學歷，并具備所應聘崗位的任職資格證書，條件優秀者可適當放寬；

　　3、身體健康、性格開朗、儀表大方，具有良好的心理素質，符合珠海用工條件，不屬于我行規定的親屬回避對象。

　　二、招聘崗位及任職條件

　　（一）智慧銀行中心風險管理部總經理（1名）、副總經理（2名）

　　1、崗位職責：

　　（1）負責部門日常管理工作，包括風險評估、策略設計、人工審批等；

　　（2）負責風險相關的流程設計和數據集市設計；

　　（3）負責風險相關模型開發、客戶與業務分析；

　　（4）負責評估合作機構風險。

　　2、任職要求：

　　（1）原則上年齡40周歲（含）以下，本科及以上學歷，統計、金融、經濟學優先；

　　（2）10年及以上消費金融風險相關工作經驗，5年以上風險部管理崗位工作經驗；

　　（3）5年以上量化分析或模型開發經驗；

　　（4）2年以上線上貸款風險管理經驗；

　　（5）具有良好的邏輯思維能力、文字和語言表達能力，溝通與協調能力強。

　　（二）風險策略經理或專員（3名）

　　1、崗位職責：

　　（1）監控消費金融監管政策、市場變動、以及同業產品迭代，及時提出針對性建議；

　　（2）評估產品風險，設計風險相關系統流程和業務流程；

　　（3）針對不同產品制定及部署相應風險審核策略與授信策略；

　　（4）兼顧貸前批核率與貸后指標，持續迭代審核與授信策略；

　　（5）評估合作機構風險，確保對接資產的風險可控。

　　2、任職要求：

　　（1）原則上年齡35周歲（含）以下，本科及以上學歷，統計、金融、經濟學優先；

　　（2）3年及以上金融相關行業從業經驗，其中2年及以上互聯網貸款產品的策略制定或參與制定經驗，或信用卡中心策略室工作經驗；

　　（3）熟練使用SAS或Python等統計分析軟件者優先；

　　（4）具有良好的邏輯思維能力、文字和語言表達能力，溝通與協調能力強；

　　（5）熟練使用Excel、PPT等辦公軟件。

　　（三）模型開發經理或模型開發師（2名）

　　1、崗位職責：

　　（1）為不同產品、客群根據業務需要開發風險評分；

　　（2）建立并維護模型開發相關流程，包括模型的開發、監控、實施、迭代等工作；

　　（3）根據業務需要選用合適的算法，包括傳統邏輯、線性回歸，或機器學習算法；

　　（4）搭建評分體系。

　　2、任職要求：

　　（1）原則上年齡35周歲（含）以下，本科及以上學歷,金融、數學、計算機等相關專業；

　　（2）3年及以上金融相關行業從業經驗，其中2年以上利用SAS或python的模型開發經驗；

　　（3）外資咨詢公司、大型互金公司或知名金融科技公司1年以上模型開發崗位工作經驗；

　　（4）具有較強的邏輯思維能力；

　　（5）對模型開發，以及大數據平臺下新算法的探索具有較強的工作熱情。

　　（四）數據分析經理或數據分析師（3名）

　　1、崗位職責：

　　（1）制作客戶畫像，深度了解客戶需求、風險特征；

　　（2）通過賬齡等分析方式準確評估當前資產質量并預測風險水平；

　　（3）評估各類數據源質量；

　　（4）設計風險相關數據集市，并參與數據架構的設計；

　　（5）參與其他風險部相關數據工作。

　　2、任職要求：

　　（1）原則上年齡35周歲（含）以下，本科及以上學歷,金融、數學、計算機等相關專業；

　　（2）具備熟練的Excel技能；

　　（3）3年及以上金融相關行業從業經驗，其中1年以上SAS或python分析經驗；

　　（4）具有較強的邏輯思維能力；

　　（5）對消費金融和互聯網金融有一定認識者優先；

　　（6）對數據和數據分析具有較強的工作熱情，能自主開展數據分析工作。

　　（五）審批經理或審批專員（3名）

　　1、崗位職責：

　　（1）根據產品及客戶風險特征，制定審批規范；

　　（2）根據審批規范高效處理借款申請；

　　（3）對高風險申請終止申請，并根據貸后表現不斷總結經驗，優化審批規范；

　　（4）完成風險部其他交辦工作。

　　2、任職要求：

　　（1）原則上年齡30周歲（含）以下，本科學歷；

　　（2）3年及以上金融行業從業經驗，其中1年以上信貸審核經驗，信用卡中心、消費金融公司優先；

　　（3）具備敏銳的風險鑒別能力；

　　（4）具備良好的溝通能力。

　　三、應聘方式

　　有意應聘者請登錄廣州銀行網站（http://www.gzcb.com.cn）,在首頁點擊“人才招聘”，選擇“我要應聘”進入我行招聘系統（請使用標準IE瀏覽器）注冊并填寫相關個人信息。(報名截止日期2018年6月8日)

　　應聘者應對個人填報信息的真實性負責，經調查與實際不符，本行有權取消錄用資格。

　　報名截止后一個月內未收到面試通知者，視作未通過篩選，應聘材料本行代為保密，恕不退還。

　　聯系電話：020-28302327  020-28302751

　　聯系人：肖小姐、唐小姐

　　廣州銀行股份有限公司

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