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          [廣東]2019年廣州銀行惠州分行社會招聘啟事

          發布時間:2019-07-09 11:59  來源:廣州銀行招聘 查看:打印  關閉
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            2019年廣州銀行惠州分行社會招聘啟事
            廣州銀行成立于1996年9月,自成立以來,依托中國經濟騰飛的大好形勢,乘廣東改革開放先行先試的東風,不斷深化改革、強化管理、優化服務,各項業務持續快速發展,競爭實力顯著增強。
            目前開業機構達到122家,其中總行1家,分行級機構(含信用卡中心)13家,支行級機構108家(含佛山信用卡分中心),形成覆蓋珠三角及廣東自貿試驗區,向長三角延伸的金融服務網絡。憑借優異的經營業績和優質的金融服務,廣州銀行連續榮登全球銀行排行榜500強、中國服務業企業500強、中國銀行業100強,榮獲廣東省納稅百強企業,中國銀行業文明規范服務示范單位等榮譽。
            展望未來,廣州銀行將以廣州為中心,覆蓋珠三角、輻射長三角,力爭成為一家綜合實力強的中等銀行、經營業績良好的上市銀行、特色化經營明顯的精品銀行。
            廣州銀行惠州分行成立于2013年11月,是總行下屬的一級分行,下設分行營業部、惠陽支行、博羅支行3個營業網點。廣州銀行惠州分行在惠州市委市政府、監管部門及總行的正確領導和大力支持下,以黨建統領全局,大力夯實業務基礎,全面深化改革創新,服務地方經濟、服務中小企業、服務城市居民,積極為惠州市邁向國內一流城市貢獻金融力量。為助推業務發展,現向社會公開招聘優秀人才加盟,廣州銀行惠州分行期待與您共創輝煌!
            一、 招聘基本條件
            (一)遵紀守法,品行端正,清正廉潔,愛崗敬業,身體健康,具有正常履行職責的身體條件;
            (二)無違法違規等不良記錄、無信貸風險記錄,符合我行親屬回避相關制度規定;
            (三)具有較強的事業心和責任感,具備良好的溝通能力和團隊合作精神,符合監管部門相關任職規定。
            二、招聘崗位及任職條件
            (一)仲愷支行籌備組組長
            1、崗位職責
            根據分行工作部署,制定并完成支行籌備目標和工作計劃,負責仲愷支行籌備組內部管理、制度建設和團隊建設。
            2、招聘條件
            (1)相關專業大學本科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業、無違法違紀和不良記錄;
            (2)從事金融行業或其他相關專業崗位經驗4年(含)以上,熟悉銀行主要產品、業務,具有較強的組織協調能力和溝通能力;
            (3)年齡男性一般在45周歲(含)以下、女性一般在40周歲(含)以下;
            (4)具備一定的業務資源和客戶基礎;
            (5)滿足所應聘崗位的相關任職條件;
            (6)特別優秀的,可適當放寬條件。
            (二)仲愷支行籌備組副組長
            1、崗位職責
            根據分行工作部署,協助支行籌備組組長制定并完成支行籌備目標及工作計劃,協助完成仲愷支行籌備組內部管理、制度建設和團隊建設。
            2、招聘條件
            (1)相關專業大學本科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業、無違法違紀和不良記錄;
            (2)從事金融行業或其他相關專業崗位經驗4年(含)以上,熟悉銀行主要產品、業務,具有較強的組織協調能力和溝通能力;
            (3)年齡男性一般在45周歲(含)以下、女性一般在40周歲(含)以下;
            (4)具備一定的業務資源和客戶基礎;
            (5)滿足所應聘崗位的相關任職條件;
            (6)特別優秀的,可適當放寬條件。
            (三)公司業務團隊負責人
            1、崗位職責
            負責組織團隊進行市場開拓、產品和服務營銷以及客戶關系的管理和維護、完成分行下達的考核任務、完成分管業務的貸前、貸中和貸后的工作;負責團隊內部管理、制度建設和團隊建設。
            2、招聘條件
            (1)相關專業大學本科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業、無違法違紀和不良記錄;
            (2)從事金融行業或其他相關專業崗位經驗4年(含)以上,熟悉銀行主要產品、業務,具有較強的組織協調能力和溝通能力;
            (3)年齡男性一般在45周歲(含)以下、女性一般在40周歲(含)以下;
            (4)具備一定的業務資源和客戶基礎;
            (5)滿足所應聘崗位的相關任職條件。
            (四)零售業務團隊負責人
            1、崗位職責
            負責組織團隊進行市場開拓、產品和服務營銷以及客戶關系的管理和維護、完成分行下達的考核任務、完成分管業務的貸前、貸中和貸后的工作;負責團隊內部管理、制度建設和團隊建設。
            2、招聘條件
            (1)相關專業大學本科及以上學歷,身體健康,品行端正,廉潔敬業、無違法違紀和不良記錄;
            (2)從事金融行業或其他相關專業崗位經驗4年(含)以上,熟悉銀行主要產品、業務,具有較強的組織協調能力和溝通能力;
            (3)年齡男性一般在45周歲(含)以下、女性一般在40周歲(含)以下;
            (4)具備一定的業務資源和客戶基礎;
            (5)滿足所應聘崗位的相關任職條件。
            三、應聘程序
            (一)登錄我行網站(http://www.gzcb.com.cn),在首頁點擊“人才招聘--申請表單下載”,下載《廣州銀行社會招聘應聘登記表》,填寫完整后發至郵箱gcb_hzhr@163.com,郵件主題統一命名為“應聘崗位***——姓名***”。
            (二)應聘截止時間為2019年9月30日,我分行將及時通過郵件、電話、信息等方式通知面試。
            (三)應聘材料由我分行代為保密,應聘者應對個人填報信息的真實性負責,經調查與實際不符,我分行有權取消錄用資格。
            聯系人:陳小姐  電話:0752-2871225
            廣州銀行股份有限公司惠州分行

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