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          [貴州]貴州省農村信用社信息科技專業技術人員2015年招聘啟事

          發布時間:2014-11-17 16:15  來源:貴州省農村信用社招聘 查看:打印  關閉
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          貴州省農村信用社信息科技專業技術人員2015年招聘啟事
          貴州省農村信用社經過62年改革發展,已成為省內資產規模最大、存貸款余額最高、支農支小力度最強、機構網點覆蓋最廣、金融服務面最寬、從業人員最多的銀行業金融機構。現因新一代核心業務系統建設需要,誠邀青年才俊加盟,共筑職業發展舞臺、共創信合事業輝煌。
           
          一、招聘崗位及人數
          招聘崗位:軟件開發崗、軟件項目管理崗;
          工作地點:貴州省貴陽市;
          招聘人數:若干名。
           
          二、用工形式及薪酬待遇
          用工形式:勞動合同制;
          薪酬待遇:提供具有同業競爭優勢的薪酬待遇。
           
          三、應聘條件
          (一)軟件開發崗
          1.遵紀守法、誠實守信、品行端正、無不良記錄;
          2.全日制本科及以上學歷,計算機軟件工程等相關專業;
          3.年齡30周歲及以下(1984年1月1日以后出生),特別優秀者可適當放寬;
          4.具有C/S、B/S構架開發經驗,精通JAVA、C/C++、COBOL等編程語言之一,熟悉MQ、WEBLOGIC、WEBSPHERE、TOMCAT等主流中間件的使用和編程,熟悉Oracle、DB2等主流數據庫的應用開發;
          5.二年以上軟件開發相關工作經驗或金融類軟件開發工作經驗,持有系統架構師、系統分析師、軟件設計師、高級程序員等相關資格認證證書者優先考慮;
          6.身體健康。
           
          (二)軟件項目管理崗
          1.遵紀守法、誠實守信、品行端正、無不良記錄;
          2.全日制本科及以上學歷,計算機軟件工程、信息管理等相關專業;
          3.年齡35周歲及以下(1979年1月1日以后出生),特別優秀者可適當放寬;
          4.二年以上IT項目管理工作經驗;
          5.具有C/S、B/S構架開發經驗,精通JAVA、C/C++、COBOL等編程語言之一,具有大型企業或金融企業IT項目管理工作經驗及持有系統構架師、系統分析師、軟件設計師、高級程序員等相關資格證書者優先考慮;
          6.身體健康。
          下列情況之一者,不得報考:
          1.受過司法機關刑事處罰的。
          2.曾因違反規定,被開除公職或被解除勞動合同的。
          3.在各級公務員招考、事業單位招聘、農信社招聘中被認定有舞弊行為且在不得報考期限內的。
          4.不符招聘要求條件的。
           
          三、應聘方法及流程
          報名→初審→筆試→面試→體檢→政審→簽訂勞動合同。
          (一)報名。
          1.報名時間:2014年11月10日至11月30日
          2.報名地點:貴陽市鹽務街82號貴陽農村商業銀行902室。
          3.報名方式:
          (1)現場報名。應聘人員下載填寫《貴州省農村信用社聯合社信息科技專業技術人員應聘信息表》,到指定的報名地點提交本人身份證、畢業證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網查詢下載)及相關獲獎證書、資格證書等原件和復印件,及本人近期2寸免冠照片1張現場報名。
          (2)網絡報名。通過電子郵件(kaina.yang@foxmail.com)直接提交《應聘信息表》及相關資料。須提交的相關資料為:身份證、畢業證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、相關獲獎證書、資格證書等掃描件及本人近期2寸免冠照片(電子版)。
          (二)初審。應聘人員經初審合格后,取得筆試資格,并在規定時間到指定地點領取準考證。
          (四)筆試。筆試內容為應聘崗位應具備的專業知識,試卷滿分為100分,實行閉卷考試。根據筆試成績情況確定進入面試人員。
          (五)面試。面試滿分為100分。面試時間、地點另行通知。
          面試結束后按考生筆試成績占60%、面試成績占40%計算綜合成績(100分制)。筆試、面試成績及綜合成績均保留2位小數。
          (六)體檢。按擬招聘人數1︰1的比例,從應聘人員綜合成績高分到低分依次確定體檢對象。
          組織體檢對象到縣級以上醫院進行體檢。體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
          (七)政審。對體檢合格人員進行政審(通過網上報名且體檢合格的應聘人員,還須提供有關證件原件進行審查)。政審合格的,辦理錄用手續。
          體檢、政審不合格或自愿放棄錄用資格的,從考生綜合成績高分到低分依次確定體檢、政審對象。
          (八)錄用。對擬錄用人員進行為期7天的公示。公示無異議的,簽訂勞動合同。
           
          四、其他事項
          (一)本次招聘不收取應聘人員任何費用,入圍體檢的應聘人員體檢費用自理。
          (二)本次招聘,我社未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等類似機構,未編輯過任何應試參考資料,不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。社會上出現的假借命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物,均與我社無關。
          (三)本次招聘后續筆試、面試、體檢等相關信息均在我社官網發布。
          (四)對所有應聘人員信息予以保密,應聘材料恕不退還。應聘人員對個人填報信息和提交資料的真實性、完整性、準確性負責,如與事實不符,取消應聘資格。
          聯系人:郭老師、楊老師
          貴州省農村信用社聯合社
          2014年11月10日

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