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          [上海]杭州銀行上海分行2014年高薪招聘啟事

          發布時間:2014-09-16 16:14  來源:杭州銀行招聘 查看:打印  關閉
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          杭州銀行上海分行2014年高薪招聘啟事
          杭州銀行成立于1996年9月,自成立以來,始終堅持服務區域經濟、中小企業和城鄉居民的市場定位,致力于為客戶提供專業、便捷、親和的金融服務,經過十多年的努力,現已發展成為一家資產質量良好、經營業績優良、綜合實力躋身全國城市商業銀行前列的區域性股份制銀行。憑借在中小企業金融服務方面的良好表現,近年來,先后獲得了“全國支持中小企業發展十佳商業銀行”“最佳科技金融服務城商行”等榮譽。現已在北京、上海、深圳南京合肥舟山寧波紹興溫州衢州金華等地設立了分行,共有100余家營業網點。發起設立一家縉云村鎮銀行,和澳洲聯邦銀行共同投資設立三家村鎮銀行,投資入股石嘴山銀行。
          作為杭州銀行跨區發展的重要舉措,上海分行自2007年12月28日正式對外營業以來,各項業務均衡、穩健發展,現有400名員工,已在黃浦、徐匯、浦東、虹口、長寧、閔行、楊浦、嘉定和青浦開設了10家營業網點,基本覆蓋上海主要城區。我行堅持“以人為本、人才立行、人才興行”的管理理念,不僅提供平等互助的工作環境、全面良好的薪酬待遇,更為員工的職業發展提供廣闊的成長空間。
          因業務發展需要,誠邀以下崗位人才加盟上海分行:
           
          崗位 人數 職位描述 應聘條件
          支行行長 3人 1、按照國家金融政策和有關規定,依法合規經營; 2、貫徹執行總分行相關規章制度,制定相關實施細則并組織實施; 3、完成分行下達的各項經營指標,實現規模、效益和質量的同步增長;擬訂本支行年度工作計劃,并組織落實; 4、加強內部管理,努力提高員工隊伍素質,提高經營管理水平和服務水平; 5、加強安全保衛,樹立風險防范意識,確保銀行各項業務運行正常,保證員工和銀行資產的安全; 6、做好員工的思想政治工作,保持單位內部的穩定和團結; 7、完成領導交辦的其他工作。 1、大學本科(含)以上學歷,8年以上銀行工作經歷,3年以上相關崗位工作經歷; 2、熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業務,掌握銀行管理相關規定,熟悉銀行產品; 3、市場開拓能力強,社會資源廣泛,具有較強的組織管理和溝通協調能力。
          支行副行長/行長助理 3人 1、按照國家金融政策和有關規定,依法合規辦理各項業務; 2、協助行長加強內部管理; 3、協助行長完成分行下達的各項經營指標; 4、做好兼任或分管的有關業務部門工作; 5、完成領導交辦的其他工作。 1、大學本科(含)以上學歷,6年以上銀行工作經歷,2年以上相關崗位工作經歷; 2、熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業務,掌握銀行管理相關規定,熟悉銀行產品; 3、具有較強的組織管理和溝通協調能力,社會資源廣泛。
          公司客戶經理 10人 1、負責為客戶提供存款、貸款、理財等產品和服務,拓展公司客戶、推動與客戶在各項業務上的深度合作,確保公司業務經營目標的完成; 2、對公司信貸業務進行調查、初審,確保資料真實、完整、合規,防范信貸風險。 1、大專(含)以上學歷,2年以上銀行公司業務營銷經驗; 2、熟悉金融、信貸方面法律法規,具有較強的市場開拓能力和溝通協調能力; 3、具有較強的客戶服務意識,客戶資源豐富者優先。
          零售客戶經理 8人 1、負責為客戶提供存款、貸款、理財等產品和服務,積極拓展零售業務客戶,確保業務經營目標的完成; 2、對零售信貸業務進行營銷,按規定程序完成貸款的初審、日常管理和回收,控制貸款風險。 1、大專(含)以上學歷,2年以上銀行零售業務營銷經驗; 2、熟悉銀行各項零售業務,具有較強的市場開拓能力和溝通協調能力; 3、具有較強的客戶服務意識,有豐富客戶資源者優先。 4、應聘人員可根據自身情況選擇個人理財或個人信貸方向,并在投遞簡歷時注明。
          小企業客戶經理 8人 1、負責為客戶提供存款、貸款、理財等產品和服務,拓展小企業客戶、推動與客戶在各項業務上的深度合作,確保業務經營目標的完成; 2、對小企業信貸業務進行調查、初審,確保資料真實、完整、合規,防范信貸風險。。 1、大專(含)以上學歷,2年以上銀行相關業務營銷經驗; 2、熟悉金融、信貸方面法律法規,具有較強的市場開拓能力和溝通協調能力; 3、具有較強的客戶服務意識,客戶資源豐富者優先。 4、除市區支行外,嘉定支行正在招募該崗位人員,請有意應聘者在報名時單獨注明。
          綜合柜員 2人 1、在權限范圍內受理本外幣個人及公司等各項結算業務; 2、按照現金管理的有關規定,處理日常現金收付業務,負責清點、反假和挑殘,對大額現金執行報備制度; 3、負責當日業務的賬務處理與核對,保證賬務處理的賬款、賬據、賬實、賬表、賬簿、賬賬六相符; 4、通過反洗錢、反假幣和匯款核對等手段,及時發現異常支付結算現象,履行登記報告制度等; 5、領導交辦的其它工作。 1、大專(含)以上學歷,3年以上銀行柜面工作經歷,兼具儲蓄柜面及會計柜面工作經驗,具有較好的客戶服務意識; 2、熟悉票據、支付結算等業務及相關法律法規; 3、熟練掌握計算機操作,具有較快的漢字、數字輸入、點鈔和票幣鑒別能力,具有相關從業資格證書
          儲蓄柜員(派遣工) 2人 1、在權限范圍內受理本外幣個人等各項結算業務; 2、按照現金管理的有關規定,處理日常現金收付業務,負責清點、反假和挑殘,對大額現金執行報備制度; 3、負責當日業務的賬務處理與核對,保證賬務處理的賬款、賬據、賬實、賬表、賬簿、賬賬六相符; 4、通過反洗錢、反假幣和匯款核對等手段,及時發現異常支付結算現象,履行登記報告制度等; 5、領導交辦的其它工作。 1、大專(含)以上學歷,2年以上銀行儲蓄工作經歷,具有較好的客戶服務意識; 2、熟悉票據、支付結算等業務及相關法律法規; 3、熟練掌握計算機操作,具有較快的漢字、數字輸入、點鈔和票幣鑒別能力,具有相關從業資格證書。
          分行市場營銷部總經理 3人 1、根據分行公司業務發展目標,對本部門公司業務的經營工作進行有效管理,開發潛力客戶; 2、制定本部門公司業務經營和營銷策略,組織落實部門公司業務各項經營指標; 3、組織和指導本部門員工開展營銷工作,組織實施績效考核,充分發揮員工的積 極性,確保團隊公司業務指標的完成; 4、落實信貸管理工作,防范信貸風險; 5、完成領導交辦的其他工作。 1、大學本科(含)以上學歷,具有5年以上銀行公司業務管理經驗; 2、熟悉金融、信貸方面法律法規,具有較強的市場開拓能力、營銷組織管理能力和溝通協調能力; 3、熟悉銀行信貸、同業業務,有豐富客戶資源者優先。
          總行審計部上海分部公司授信現場審計崗 1人 1、 對分支行授信業務進行現場檢查; 2、 根據安排,負責收集、匯總并上報公司授信業務審計的匯總報告和相關統計表; 3、 按要求及時收集整理公司授信的相關基礎數據資料、業務規定及制度辦法,為審計項目實施提供審計依據; 4、 按照工作安排,及時跟蹤、督促被審計單位落實整改措施,并根據整改情況,提出后續審計的建議; 5、了解其他專業的業務制度、操作規定及管理辦法,根據需要,參與其他專業項目的現場審計工作; 6、 完成領導交辦的其他工作任務。 1、全日制大學本科(含)以上學歷,經濟類中級(含)以上職稱;2、 具有3年以上銀行稽核工作經歷,熟悉銀行授信業務及操作流程,能熟練掌握計算機操作; 3、 具有較強的文字表達和分析判斷能力,良好的溝通能力; 4、 有注冊會計師(CPA)、國際注冊內部審計師(CIA)等資格證書者優先考慮。
          金融市場部同業業務營銷崗 2人 1、負責開拓資金、投行等業務渠道,營銷相關業務并進行交易操作; 2、負責同業客戶的日常維護、撰寫同業客戶的授信報告; 3、負責與信托公司、證券公司、基金公司等非銀金融機構的業務合作; 4、負責根據關鍵客戶需求設計業務營銷解決方案,并跟蹤落實; 5、領導交辦的其他工作。 1、具備本科及以上學歷; 2、勤奮踏實、思路靈活、善于溝通,口頭和書面表達能力較強; 3、具有3年以上同業市場營銷管理經驗,有一定同業客戶資源; 4、有投行業務開拓、管理和項目授信經驗者優先; 5、能適應較為頻繁的出差。
          風險管理部授信審查/審批崗 2人 1、根據總、分行的信貸政策和審查要求對分行權限內的公司授信業務進行審查/審批,并對超分行權限的業務進行初審; 2、根據分行貸審會工作要求,對上報分行貸審會的項目進行初審; 3、在總、分行批復的授信額度內,對單筆業務的發放進行審查; 4、遵循“真實性、公開性、獨立性”原則,履行審查/審批職責,提出明確的審查/審批意見,并在管理信息系統簡要信貸報告上錄入; 5、領導交辦的其他工作。 1、經濟、金融類專業本科及以上學歷,具有3年以上(含)商業銀行相關工作經歷; 2、熟悉商業銀行風險管理理論及實務,有較高的信用風險識別和計量能力; 3、熟練掌握商業銀行授信審查/審批、五級分類等業務流程和相關法律法規; 4、有較強的宏觀經濟分析能力、溝通表達能力和文字綜合能力。

            應聘須知:
          (一)所有崗位的應聘者必須符合下列條件:
          1、具有良好的職業道德和較強的事業心、責任心;
          2、身體健康,無不良行為記錄。中高級管理崗位原則上年齡不超過40周歲,其他崗位原則上年齡不超過35周歲,特別優秀者可適當放寬年齡標準。
          (二)應聘程序:
          1、請于2014年10月30日前提交個人簡歷、身份證、畢業證等相關資料復印件,近期1寸免冠彩照一張,以下二種方式任選一種:
          (1)信件方式寄至:杭州銀行上海分行人力資源部收(上海市黃浦區九江路686號12樓,郵編200001),信件封面請注明應聘崗位
          (2)發送電子郵件:shzp@hzbank.com.cn郵件請注明應聘“XX部XX崗位”。
          2、經初審合格者,我行將另行通知面試時間,謝絕主動來訪。兩個月內未收到我行面試通知,視作申請未通過。應聘材料恕不退還,我行將代為保管。
          杭州銀行上海分行應聘報名表

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