2010哈爾濱銀行沈陽分行誠聘人才信息

哈爾濱銀行沈陽分行誠聘 
--打造國內一流國際知名的小額信貸銀行
        哈爾濱銀行是近年來崛起于東北亞地區的一家新型區域性股份制商業銀行，總部位于哈爾濱市，擁有天津、大連、成都、雙鴨山、雞西、鶴崗6家分行，甘肅會寧會師村鎮銀行和黑龍江巴彥融興村鎮銀行,18家管轄行，130個經營網點，根據銀監會最新風險管理評級標準，我行己達到二級標準，進入全國先進銀行行列。截至2009年10月末，資產總額764億元，存款余額671億元，貸款余額429億元，不良率1.19%，前10個月實現利潤9.11億元。
         哈爾濱銀行致力于建設國內一流國際知名的小額信貸銀行，努力打造中國小額信貸人才和技術的搖籃，推動中國小額信貸事業的發展。根據哈爾濱銀行跨區域經營發展戰略，經中國銀監會批準，哈爾濱銀行在沈陽籌建分行，根據業務發展需要，誠邀有志于金融創新，勇于接受挑戰，德才兼備，敬業求實的人才加入我們的行列，共創美好未來！
         我們的理念：普惠金融，和諧共富
         我們的愿景：從城市到世界
         我們的戰略：打造國內一流國際知名小額信貸銀行
         我們的形象：中國金融新力量
         應聘人員基本條件：
         一、具有全日制大學本科（含）以上學歷，金融、經濟、財會、法律、統計、計算機等相關專業畢業。
         二、身體健康，年齡在35周歲以下（金融經理可放寬至40周歲，綜合柜員年齡在28周歲以下），具有碩士（含）以上學位和注冊會計師、注冊資產評估師、注冊審計師、注冊稅務師、注冊金融分析師等執業資格的年齡條件可適當放寬。
         三、具有良好的職業素養和團隊意識，誠實守信，品行端正，無不良行為記錄。
         四、不屬于本行規定的親屬回避對象。
        招聘職位及職位條件
        ◎事業保障部
         副總經理1名
         具有5年以上相關工作經驗，較強的組織管理能力、協調溝通能力、文字綜合能力，較豐富的行政、人力資源、安全保衛、監察等管理經驗。
         行政管理崗2名
         具有2年以上相關工作經驗，具有良好的服務意識，熟悉物業管理、固定資產管理、機構管理、人力資源管理、安全保衛工作，具有良好的公文寫作與文字綜合能力，能夠熟練使用計算機。
        ◎公司金融部
         副總經理1名
         具有5年以上公司金融業務從業經驗、3年以上公司金融業務管理崗位經歷，豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力、組織管理能力。
         綜合管理崗2名
         具有2年以上公司金融業務綜合崗位工作經歷，較強的文字綜合能力、數據管理能力和綜合分析能力。
         金融經理 若干名
         具有3年以上銀行工作經歷，熟悉公司類金融業務或國際業務，具備良好的客戶管理、市場拓展能力和豐富的客戶資源。
         ◎個人金融部
         總經理1名
         具有5年以上個人金融業務從業工作經驗，3年以上個人業務管理崗位經歷，具備理財產品創新能力，具有豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力、組織管理能力。
         銀行卡管理崗1名
         具有3年以上信用卡或金融相關領域工作經驗，具有較強的市場營銷能力和較強的工作責任心、團隊協作精神、市場拓展能力，對市場有敏銳的把握度。
         綜合管理崗1名
         具有2年以上個人金融業務綜合崗位工作經歷，具有較強的文字綜合能力、數據管理能力和綜合分析能力。
         金融經理 若干名
         具有3年以上工作經歷，熟悉個人金融業務和客戶管理工作，具有良好的客戶分析、市場拓展能力和豐富的客戶資源。
         ◎小企業信貸部
         總經理1名
         具有5年以上公司、個人金融業務或中小企業金融業務從業經驗，3年以上信貸業務管理崗位經歷，熟悉當地中小企業的行業特點，掌握市場動態，具有較強的市場調研、營銷和開拓能力，有豐富的客戶資源。
         綜合管理崗1名
         具有3年以上信貸業務綜合崗位工作經歷，具有較強的文字綜合能力、數據管理能力和綜合分析能力。
         信貸員 若干名
具有3年以上信貸工作經歷，熟悉當地中小企業行業特點與市場分布，具備良好的行業客戶分析、市場拓展、營銷能力和豐富的客戶資源，有較強的團隊合作意識。
         ◎風險控制部
         副總經理1名
        具有5年以上金融工作從業經歷、3年以上信貸審查、出賬、合規、稽查、綜合管理等相關管理崗位工作經驗，熟悉信貸政策和商業銀行風險管理政策、制度和流程，具有較強的分析判斷能力和風險管控能力。
         授信審查崗2名
         具有3年以上金融從業工作經歷、從事授信審查2年以上工作經歷，熟悉金融法律法規、銀行業監管條例和國家產業政策，熟悉企業經營，有較強的財務分析和企業現場評估分析能力。
         風險管理崗1名
         具有3年以上金融從業工作經驗、2年以上銀行風險管理崗位經歷，熟悉國家金融法律法規，掌握銀行內控管理規定和風險管理制度，具有較強的風險調查能力和分析判斷能力。
         稽核審計崗1名
         具有3年以上金融從業工作經驗、2年以上銀行稽核審計工作經歷，掌握銀行內控管理的各項政策和規定，具有較強的工作責任心和溝通協調能力，具備律師或會計師職稱者優先。
         事后監督崗1名
         具有3年以上金融從業工作經驗、2年以上事后監督崗位工作經歷，熟悉銀行基礎業務的操作規程與內控管理規定，誠實嚴謹。
         綜合管理崗1名
         具有2年以上金融從業工作經驗、1年以上綜合崗位工作經歷，具有較強的文字綜合能力、數據管理能力和綜合分析能力。
         ◎資金財會部
         計劃資金崗1名