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          [廣東]2024年徽商銀行深圳分行長期崗位招聘簡章
          
				
          
					
           發布時間：2024-03-05 10:14  
						來源：徽商銀行招聘 
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	　　2024年徽商銀行深圳分行長期崗位招聘簡章
          

          
	　　崗位一：
          

          
	　　職位名稱：對公客戶經理（含公司業務、小企業業務）
          

          
	　　工作地點：深圳
          

          
	　　用工形式：一般合同制
          

          
	　　招聘人數：若干
          

          
	　　任職條件：
          

          
	　　1.年齡35周歲（含）及以下，統招全日制本科及以上學歷、學士及以上學位，從事銀行或招聘崗位工作滿三年及以上；從事銀行或招聘崗位工作滿五年及以上的，學歷可放寬至本科學歷、學士學位。
          

          
	　　2.同等條件下，具有當地工作經驗者優先錄用。
          

          
	　　3.具有良好的政治素質和職業修養，具有良好的團隊協作意識及溝通協調能力，身體健康，無不良記錄。
          

          
	　　4.認同徽商銀行文化和價值觀，作風正派，愛崗敬業，廉潔從業，具有較強的責任心和營銷業績。
          

          
	　　5.具有豐富的業務經驗、較強的營銷意識、風險意識和客戶服務能力。
          

          
	　　6.招聘人員應符合我行履職回避管理規定。
          

          
	　　崗位職責：
          

          
	　　1.資產和負債業務。負責向客戶推廣銀行各項產品及服務，吸收存款，完成各項業務指標。
          

          
	　　2.業務管理。配合支行領導對現有客戶進行維護工作，確保客戶的綜合貢獻度達到分行要求，及時與客戶進行溝通聯系，了解客戶的融資需求及變化，進行授信方案設計，及時解決各類突發問題。
          

          
	　　3.貸前調查。按照我行相關制度和流程，對客戶開展實地調查，搜集客戶資料，進行客戶需求分析，對借款人的信用等級進行評定，調查借款人的身份等基礎情況，核實抵押物、質押物及保證人情況，測定貸款風險度。
          

          
	　　4.授信方案設計。客戶授信業務方案設計以及授信材料申報等。
          

          
	　　5.風險控制。負責監督和跟蹤客戶信貸資金使用及審批意見落實情況，撰寫信貸業務貸后檢查報告及檢查情況表，及時發現客戶風險預警信號并與分行風險部門聯系，認真落實貸后檢查的各項要求，及時發現并化解風險隱患，防范信貸業務風險。
          

          
	　　6.客戶營銷。關注新客戶的營銷，并在深入分析和挖掘現有客戶的情況和需求，通過制定產品解決方案，實現客戶的深度開發和二次開發。
          

          
	　　7.完成上級交辦的其他工作任務。
          

          
	　　
          

          
	　　崗位二：
          

          
	　　職位名稱：零售客戶經理（含個貸經理、理財經理）
          

          
	　　工作地點：深圳
          

          
	　　用工形式：一般合同制
          

          
	　　招聘人數：若干
          

          
	　　任職條件：
          

          
	　　1.年齡35周歲（含）及以下，統招全日制本科及以上學歷、學士及以上學位，從事銀行或招聘崗位工作滿三年及以上；從事銀行或招聘崗位工作滿五年及以上的，學歷可放寬至本科學歷、學士學位。
          

          
	　　2.同等條件下，具有當地工作經驗者優先錄用。
          

          
	　　3.具有良好的政治素質和職業修養，具有良好的團隊協作意識及溝通協調能力，身體健康，無不良記錄。
          

          
	　　4.認同徽商銀行文化和價值觀，作風正派，愛崗敬業，廉潔從業，具有較強的責任心和營銷業績。
          

          
	　　5.具有豐富的業務經驗、較強的營銷意識、風險意識和客戶服務能力。
          

          
	　　6.招聘人員應符合我行履職回避管理規定。
          

          
	　　崗位職責：
          

          
	　　1.客戶開發。主動尋找、識別和拓展客戶，擴大優質客戶群。
          

          
	　　2.客戶維護。通過挖掘潛力客戶綜合金融需求，提供投資建議和理財方案，保持客戶資產規模增長，增加營業收入和客戶忠誠度。
          

          
	　　3.產品銷售。合規銷售我行及第三方理財產品，交叉銷售其他產品，提供理財咨詢、投資建議、理財規劃等全方位的理財服務，滿足客戶需求。
          

          
	　　4.客戶服務。建立和維護客戶關系，收集和管理客戶資料，分析和挖掘客戶需求，提供優質服務，提高客戶貢獻度和客戶滿意度。
          

          
	　　5.營銷推廣。策劃和參與各類產品的營銷推廣活動。
          

          
	　　6.團隊合作。積極參與團隊合作，與客戶經理、大堂經理、柜面人員等密切配合，提高機構整體業績。
          

          
	　　7.完成上級交辦的其他工作任務。
          

          
	　　
          

          
	　　崗位三：
          

          
	　　職位名稱：投行與托管部投行、同業、托管業務經理崗
          

          
	　　工作地點：深圳
          

          
	　　用工形式：一般合同制
          

          
	　　招聘人數：若干
          

          
	　　任職條件：
          

          
	　　1.年齡35周歲（含）及以下，統招全日制本科及以上學歷、學士及以上學位，從事銀行或招聘崗位工作滿三年及以上。從事銀行或招聘崗位工作滿五年及以上的，學歷可放寬至本科學歷、學士學位。
          

          
	　　2.同等條件下，具有當地工作經驗者優先錄用。
          

          
	　　3.認同徽商銀行文化和價值觀，作風正派，愛崗敬業，廉潔從業，具有較強的責任心和營銷業績。
          

          
	　　4.具有豐富的業務經驗、較強的營銷意識、風險意識和客戶服務能力。
          

          
	　　5.招聘人員應符合我行履職回避管理規定。
          

          
	　　崗位職責：
          

          
	　　1.負責債券承銷發行、債券投資與交易、并購與結構融資、財務顧問等投資銀行業務的客戶營銷、項目方案設計和實施。
          

          
	　　2.負責同業機構客戶談判、渠道拓展。
          

          
	　　3.拓展和維護投業務銷售渠道，協助對資本市場細分領域開展專業化研究，出具相關報告。
          

          
	　　4.完成上級交辦的其他工作任務。
          

          
	　　截止日期：2024-12-31
          

          
	 
          

          
	 
          

          
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	　　原標題：深圳分行長期崗位招聘簡章
          

          
	　　文章來源：http://rczp.hsbank.com.cn:8000/job/Info/841521
          

          
						
          
						
          
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