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          [內蒙古]華夏銀行呼和浩特分行2015年招聘啟事

          發布時間:2015-08-10 14:14  來源:華夏銀行招聘 查看:打印  關閉
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          華夏銀行呼和浩特分行2015年招聘啟事
          華夏銀行呼和浩特分行成立于2005年1月,是首家入駐呼和浩特業務覆蓋全區的股份制商業銀行。分行以可持續、健康發展為經營理念,以市場為導向,銳意進取,穩健發展,在自治區形成了良好的口碑與品牌形象。目前,華夏銀行呼和浩特分行已發展成為一家擁有八家同城支行、兩家社區支行、兩家二級分行,600多名員工的中等規模股份制商業銀行。
          因業務發展需要,現面向社會公開招聘人才。
           
          一、招聘崗位及報名條件
          (一)基本條件
          1.遵紀守法、廉潔自律、誠實守信、作風正派,具有良好的政治思想品德和職業道德,誠信記錄良好,無違規違紀及其他不良記錄,無重大崗位風險責任
          2.身體健康,能適應崗位工作要求。
          3.符合國家法律法規有關要求。
          4.符合銀行監管部門規定的任職資格。
          5.與華夏銀行員工無親屬關系。
          6.熟悉國家金融管理制度,恪守相關政策法規,具備與崗位要求相適應的工作經驗和能力,有較強責任心。
           
          (二)崗位條件
          1.支行行長
          (1)工作能力:符合高級管理人員任職資格;熟悉銀行業務,具有較高的綜合管理水平,善于帶領和培養團隊,具有較強的政策執行、風險管理、營銷組織和客戶服務能力。
          (2)學歷職稱:大學本科(含)以上學歷,經濟學類、管理學類、法學類等專業畢業。
          (3)工作經歷:金融工作4年以上,或經濟工作8年以上,其中金融工作2年以上。
          (4)年齡:40周歲(含)以下。
          (5)要求有一定業績成果。
           
          2.支行副行長
          (1)工作能力:符合高級管理人員任職資格;熟悉銀行業務,具有較高的綜合管理水平,善于帶領和培養團隊,具有較強的政策執行、風險管理、營銷組織和客戶服務能力。
          (2)學歷職稱:大學本科(含)以上學歷,經濟學類、管理學類、法學類等專業畢業。
          (3)工作經歷:金融工作3年以上,或經濟工作7年以上,其中金融工作2年以上。
          (4)年齡:40周歲(含)以下。
          (5)要求有一定業績成果。
           
          3.營銷部總經理、副總經理
          (1)工作能力:熟悉國家金融政策和監督管理制度,了解國家和當地產業政策和市場情況,掌握銀行管理規定,具有一定的協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力。
          (2)學歷職稱:大學本科(含)以上學歷,經濟學類、管理及其他工商管理類專業畢業。
          (3)工作經歷:金融、信貸從業3年以上(非經濟類5年以上)。
          (4)年齡:40周歲(含)以下。
          (5)要求有一定業績成果。
           
          4.支行公司客戶部經理、副經理
          (1)工作能力:熟悉國家金融政策和監督管理制度,熟悉銀行業務及其職能,具有一定的組織協調能力、公關能力和較強的語言、文字表達能力。
          (2)學歷職稱:大學本科(含)以上學歷,經濟類專業畢業,中級及以上職稱。
          (3)工作經歷:金融從業3年以上。
          (4)年齡:35周歲(含)以下。
          (5)要求有一定業績成果。
           
          5.支行個人客戶部經理、副經理
          (1)工作能力:熟悉國家金融政策和監督管理制度,熟悉銀行業務及其職能,具有一定的組織協調能力、公關能力和較強的語言、文字表達能力。
          (2)學歷職稱:大學本科(含)以上學歷,經濟學類、管理學類專業畢業。
          (3)工作經歷:金融從業3年以上(或從事相關經濟工作5年以上)。
          (4)年齡:35周歲(含)以下。
          (5)要求有一定業績成果。
           
          6.公司、個人業務客戶經理
          (1)工作能力:了解國家和當地產業政策和市場情況,熟悉銀行業務及其職責,具有一定的組織協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力,勇于創新。
          (2)學歷職稱:大學專科(含)以上學歷,經濟學類、管理學類專業畢業。
          (3)工作經歷:金融從業1年以上或從事相關經濟工作3年以上。
          (4)年齡:40周歲(含)以下。
          (5)要求有一定業績成果。
           
          7.理財經理
          (1)工作能力:熟悉國家金融政策和監督管理制度,熟悉當地市場情況;熟悉個人金融業務;具有較強的溝通能力,有親和力,善于團隊合作。
          (2)學歷、職稱及資質:具備專科(含)以上學歷;經濟學類、管理學類專業,獲得CFP證書(或AFP/CHFP/RFP/CFA證書)。
          (3)工作經歷:具備1年(含)以上銀行工作經驗。
          (4)年齡:30周歲(含)以下。
           
          8.計劃財務部資產負債及財務管理崗
          (1)工作能力:熟悉國家金融政策、法規和管理制度,熟悉銀行業務及其職能,具有一定的組織協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力。
          (2)學歷職稱:大學本科(含)以上學歷,金融、投資、統計、財務會計、經濟數學等專業畢業。
          (3)工作經歷:金融從業5年以上;3年以上的計劃、財務或資金等業務從業經歷。
          (4)年齡:30周歲(含)以下。
           
          9.信息技術部系統維護崗
          (1)工作能力:熟練掌握各類操作系統、網絡和常用編程語言,熟悉數據庫等系統的配置、操作;有獨立進行計算機應用系統(或數據庫、操作系統、網絡)等方面故障處理的能力;熟悉信息安全管理規定和技術;熟悉虛擬環境應用部署、GO語言或虛擬化Docker技術者優先錄用。
          (2)學歷職稱:大學本科(含)以上學歷,計算機專業或相關專業畢業。 
          (3)工作經歷:金融或計算機專業從業2年以上。
          (4)年齡:30周歲(含)以下。
           
          10.信用風險管理部授信分析崗
          (1)工作能力:熟悉國家金融政策、法規和監管制度,了解銀行業務及其職能,具有一定協調能力;有較強的語言、文字表達能力和綜合分析能力。
          (2)學歷職稱:大學本科(含)以上學歷,經濟類專業畢業,初級及以上職稱。
          (3)工作經歷:金融從業3年以上,信貸工作經歷2年以上。
          (4)年齡:30周歲(含)以下。
           
          11.信用風險管理部對公專職審批人崗
          (1)工作能力:熟悉掌握國家經濟金融政策,具有相關專業理論知識,具備豐富的銀行信貸工作經驗,具有一定的銀行專業管理能力。
          (2)學歷職稱:具備經濟、金融、財會、工商及項目管理、工程技術或法律類本科及以上學歷、學士及以上學位或中級及以上專業技術職稱。
          (3)工作經歷:從事商業銀行本外幣信貸工作5年以上;具有副科級以上專業管理崗位2年以上任職經歷。
          (4)年齡:40周歲(含)以下。
           
          二、工作地點
          呼和浩特市、鄂爾多斯市、包頭
           
          三、報名時間及報名方式
          報名截止時間:即日起至2015年12月31日
          報名方式:應聘者自即日起,點擊下方“點我應聘”,進行查詢相關招聘信息,在線注冊并填寫個人簡歷,選擇相應職位進行在線報名,其他報名方式無效,每人最多可申請1個職位。
          聯系電話:0471-3361427,3361447
          應聘人員須保證所提供資料的真實性,本行承諾對申請人信息嚴格保密,經初審符合條件者,我行將通知筆試、面試等相關事宜,對提供虛假資料者一經發現不予錄用。請應聘人員自行備份相關資料。
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