[安徽]交通銀行安徽省分行2012招聘

交通銀行始建于1908年，是具有百年歷史的民族金融品牌，1987年重新組建，總部設在上海，是中國五大國有商業銀行之一。交通銀行是中國第一家全國性的股份制商業銀行，第一家引進境外戰略投資者的大型商業銀行，也是第一家成功在境外上市的商業銀行。目前在全國170多個城市擁有2600多 個分支機構，在境外各大洲、各經濟發達國家和地區設有分行和代表處。按照“走國際化、綜合化道路，建設以財富管理為特色的一流公眾持股銀行集團”的發展戰略，交通銀行現已發展成為一家“戰略發展明確、公司治理完善、機構網絡健全、經營管理先進、金融服務優質、財務狀況良好”的現代化商業銀行。
交通銀行安徽省分行下轄9家分行，全省共有106個營業網點，從業人員2600余人。現面向社會公開誠聘德才兼備、敬業求實的各類人才。熱忱歡迎有志之士加盟。

招聘職位及應聘條件
一、招聘職位和人數：
1、支行負責人若干名；
工作地點：淮南、六安、滁州、宣城
2、客戶經理30名；
工作地點：合肥、蕪湖、蚌埠、淮南、安慶、馬鞍山、銅陵、六安、滁州、宣城
3、綜合柜員30名；
工作地點：合肥、蕪湖、蚌埠、淮南、安慶、馬鞍山、銅陵、六安、滁州、宣城
二、應聘條件
（一）基本條件
1、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無違紀違法行為和任何不良記錄；
2、責任心強，積極樂觀，能承受工作壓力，身體健康；
3、綜合素質高，具有擬聘崗位相適應的知識、經驗及能力；
4、本地戶口，符合交通銀行親屬回避政策要求。
（二）資格條件
社會同業人員：
1、35周歲以下，全日制本科及以上學歷，金融、經濟、管理類相關專業。條件特別優秀者年齡可適當放寬；
2、2年以上金融從業經歷，具備較強的溝通表達能力和市場拓展能力；
3、熟悉國家金融監管政策，熟悉當地金融市場情況，有客戶資源者優先。
應屆生：
1、主要招收經濟類、管理學、法學、工學、理學等專業的2012年應屆畢業生，獲得報到證、畢業證、學位證，并可開始全職工作。碩士研究生27周歲以下，本科生在24周歲以下。
2、具有較好的英語聽說讀寫能力，通過CET-6（425分以上），英語專業畢業生需通過TEM-8；在校期間學習成績優秀、獲得過高等級獎學金或其他榮譽稱號、擔任主要學生干部在同等條件下可優先考慮。
3、身體健康，品行端正，無任何違規違紀行為和不良記錄。
（三）職位要求
支行負責人：
1、5年以上金融從業經歷，其中至少2年以上基層管理崗位任職經驗；
2、熟悉銀行業務和金融法規，具備良好的組織、管理、協調能力和業務水平；
3、認可交行企業文化，有良好的風險管控能力，無違法違規違紀等不良記錄。
客戶經理：
具備客戶經理應掌握的相關專業知識，了解銀行資產業務相關的法律法規和監管規定，熟悉客戶管理以及資產業務產品體系和市場情況，具有風險識別能力和依法合規意識，有較強的業務開拓能力和溝通協調能力。
綜合柜員：
能夠根據國家金融政策、法規和分行有關制度要求，以及總分行業務處理流程及管理辦法，實施對公和對私本外幣業務操作，做好柜面的服務和營銷工作，確保各項會計業務的正常開展。
三、用工方式：
正式行員編制，按照國家相關規定與交通銀行簽訂勞動合同。
四、薪酬福利：
提供具有競爭力的薪酬待遇，為優秀行員提供良好的職業晉升通道及職業生涯管理。
五、應聘方式及日期：
符合上述條件有意應聘者，請于2012年8月24日前通過以下方式報名：
1、登錄安徽人才網www.ahhr.com.cn，下載《交通銀行應聘登記表》（請勿改動格式），在相應位置附上電子照片，填寫后以附件形式發至所應聘分行人力資源部郵箱（各分行郵箱地址詳見附見2），郵件主題及附件名按以下樣式填寫“應聘交通銀行安徽省分行—xx（城市）—XXX（姓名）”。
注：每個應聘人員只能選擇一個城市，應聘一個崗位，并注明是否服從城市和崗位調劑。
2、將打印填畢的《交通銀行應聘登記表》，貼好一吋彩色近照，并附本人身份證、戶口本、學歷、學位證書、專業技術/執業證書及相關證書、獲獎證明材料、勞動合同書等復印件，在報名之后一日內，郵寄至應聘分行人力資源部（郵寄地址詳見附件2）。
六、其他事項
1、招聘程序由交通銀行安徽省分行統一組織，對資料初審合格者屆時通知有關招聘筆試、面試事項，請應聘者保持通訊工具暢通。
2、應聘材料恕不退還，資料將嚴格保密。報名、應聘期間謝絕來電來訪。
3、應聘者填報信息如與事實不符，我行將取消其錄用資格。