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          [湖南]2021年中國民生銀行長沙分行社會招聘啟事（01.20）
          
				
          
					
           發布時間：2021-01-20 14:27  
						來源：民生銀行招聘 
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	2021年中國民生銀行長沙分行社會招聘啟事（01.20）
          

          
	　　運營柜員
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　1、辦理柜臺各項對公、對私業務，初步審核相關業務文件；
          

          
	　　2、負責前后臺本外幣存、貸款等各項結算業務處理、資金清算、賬戶管理等工作。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　1、30周歲（含）以下，全日制大學本科（含）以上學歷，身體健康；
          

          
	　　2、兩年以上銀行（或相關崗位）工作經驗，掌握本崗位所要求的知識和技能；
          

          
	　　3、具有較強的敬業精神和團隊合作精神，執行力強；
          

          
	　　4、特別優秀者可適當放寬工作經驗要求。
          

          
	　　理財經理
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　支行理財經理崗
          

          
	　　1、負責維護提升貴賓客戶，提高客戶滿意度和忠誠度，完成開拓和提升指標；
          

          
	　　2、進行關聯銷售，提供或推薦產品組合，提高客戶綜合資產價值；
          

          
	　　3、制定客戶理財目標，根據客戶需求向其提供專業理財建議和策劃；
          

          
	　　4、策劃貴賓營銷活動，協助完成客戶滿意度反饋調研和社區營銷。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　1、35周歲（含）以下，全日制大學本科（含）以上學歷，身體健康；
          

          
	　　2、兩年以上銀行（或相關崗位）工作經驗，熟知銀行理財產品，掌握本崗位所要求的知識和技能；
          

          
	　　3、具有較強客戶服務意識，優秀的語言表達能力、敬業精神和團隊合作精神，執行力強；
          

          
	　　4、有AFP或CFP證書。
          

          
	　　支行/業務部門負責人
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　支行行長/業務部負責人（3名）
          

          
	　　1、管理、培養、指導銷售、理財、服務等專業團隊，組織資源積極開展營銷，努力完成網點經營計劃；
          

          
	　　2、提供優質支付結算服務，優化操作流程，配合業務發展，展示良好形象；
          

          
	　　3、研究客戶需求及特點，創新營銷與服務模式，開辟新型業務發展渠道，運用產品和服務，開發、維護客戶；
          

          
	　　4、監督轄內各項規章制度的落實，控制業務風險，確保合規經營；
          

          
	　　5、組織制定員工培訓方案并實施。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　1、年齡40歲（含）以下，全日制大學本科（含）以上學歷或取得碩士及其以上學歷，身體健康；
          

          
	　　2、6年以上銀行（或相關崗位）工作經驗，其中2年以上下一級崗位工作經驗，熟悉商業銀行經營與管理；
          

          
	　　3、具有較強的職業素養和敬業精神，具備戰略眼光和全局觀，具有良好的營銷、表達、溝通、協作能力。
          

          
	　　支行/業務部門副職
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　1、根據支行下達的各項業務指標制定本部門發展計劃，確定目標、策略、措施以及所需的資源支持等，根據本部門的發展計劃，落實本部門員工的各項業務指標。
          

          
	　　2、制定每位客戶發展計劃，確定拓展目標、拓展策略、拓展措施以及所需的資源支持等，根據客戶的發展變化情況和新的產品需求及時調整計劃，完成支行下達的各項業務指標。
          

          
	　　3、執行客戶定期聯系制度，及時掌握客戶需求，為客戶度身定做個性化金融產品，完善服務，提高效率，做好客戶維護與管理工作。
          

          
	　　4、密切跟蹤客戶的經營情況，及時發現客戶風險，制定相應的風險防范措施。
          

          
	　　5、了解現有產品的營銷狀況，掌握我行市場份額占有情況，掌握客戶對各種金融產品和我行服務的滿意程度，協調處理客戶關系。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　1、年齡40歲（含）以下，全日制大學本科（含）以上學歷；
          

          
	　　2、具有5年（含）以上金融從業工作經驗，2年（含）以上相關專業工作經驗；
          

          
	　　3、具有較強的職業素養和敬業精神，具備戰略眼光和全局觀，具有良好的營銷、表達、溝通、團隊協作能力。
          

          
	　　4、特別優秀者可適當放寬工作經驗要求。
          

          
	　　客戶經理
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　客戶經理崗（公司/零售）
          

          
	　　1、開發客戶資源，收集客戶信息，進行客戶分層，管理與維護客戶關系，深度拓展潛在銷售機會，了解客戶需求并對客戶需求進行分類；
          

          
	　　2、參與培訓并完成各項業務或產品銷售任務，收集、反饋市場銷售信息，制定銷售計劃和營銷方案，針對客戶需求提出產品和服務方案，具體實施包括微貸、存貸合一卡以及消費信貸等傳統零售業務在內的客戶銷售工作；
          

          
	　　3、策劃執行多樣化的營銷活動，并達成營銷目標；
          

          
	　　4、負責開展客戶拓展、維護和提升，結合客戶需求有針對性地向客戶提供組合型產品，收集并及時更新客戶信息，保證客戶信息的完整性和準確性。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　客戶經理崗應聘條件
          

          
	　　1、公司客戶經理：40周歲（含）以下，大學本科（含）以上學歷；
          

          
	　　2、零售客戶經理：35周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學歷；
          

          
	　　3、兩年以上銀行（或相關崗位）工作經驗，掌握本崗位所要求的知識和技能；
          

          
	　　4、具有較強的敬業精神和團隊合作精神，執行力強；
          

          
	　　5、特別優秀者可適當放寬工作經驗要求。
          

          
	　　工作地點：長沙,常德,岳陽,湘潭,株洲,衡陽
          

          
	　　截止時間：2021-03-31
          

          
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