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          [四川]2021年民生銀行成都分行社會招聘啟事（3.16）
          
				
          
					
           發布時間：2021-03-16 10:39  
						來源：民生銀行招聘 
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	2021年民生銀行成都分行社會招聘啟事（3.16）
          

          
	　　理財經理
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　1.開展零售客戶財富管理、產品營銷；
          

          
	　　2.發展提升所在機構潛在貴賓客戶；
          

          
	　　3.運用財富管理工具及產品組合持續提升客戶金融資產規模、實現業務收入提升；
          

          
	　　4.為客戶提供專業資產規劃及綜合金融服務以增強客戶關系；
          

          
	　　5.應用 SMART工作法優化工作流程并完善客戶信息管理；不斷提升零售客戶價值貢獻等；
          

          
	　　6.同時負責對本機構中、初級財富管理團隊人員進行專業輔導，推動組織內部知識、經驗的傳承和分享。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　一、基本標準
          

          
	　　1.35歲以下，全日制本科及以上學歷，專業不限；
          

          
	　　2.具備5年及以上理財經理崗位或貴賓客戶財富管理崗位相關經驗；
          

          
	　　3.精通銀行、證券、基金、保險等投資理財知識，持有CFP資格證書，具有基金、保險、理財等主要財富管理產品銷售的資格；
          

          
	　　4.能熟練運用境內外金融市場工具，開展客戶財富資產配置規劃，熟悉監管部門關于財富管理業務的相關政策法規；
          

          
	　　5.品行端正，遵守職業準則，嚴格保守客戶信息秘密，無不良、違紀和違法行為紀錄。
          

          
	　　二、優先條件
          

          
	　　1.具有CFA、ACCA、CPA等資格證書者優先；
          

          
	　　2.最近兩年內獲得過所在單位財富管理相關的全國性榮譽或嘉獎的優先。
          

          
	　　三、工作地點
          

          
	　　大成都范圍以內（選擇都江堰、郫縣、溫江、青白江等縣域工作地點者，優先錄用）。
          

          
	　　運營柜員（派遣）
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　負責辦理運營柜臺各項業務，初步審核相關業務資料，保管使用業務印章，提供柜臺咨詢服務。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　1、26周歲（含）以下，金融、財經類本科及以上學歷者優先考慮；
          

          
	　　2、具備良好的個人品質和職業道德，愛崗敬業、吃苦耐勞、有良好的團隊協作精神，無違規違紀行為；
          

          
	　　3、具有較強的溝通、學習能力和服務意識，有志于立足運營條線成長發展者優先；
          

          
	　　4、上崗前必須通過我行運營資質考試；
          

          
	　　以上崗位應聘人員條件特別優秀的，可適當放寬條件。
          

          
	　　服務經理
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　負責對客戶進行服務引導、客戶分流、業務咨詢、產品推薦、業務轉介、授權內產品銷售及存量大眾客戶的維護提升等工作。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　1.年齡30周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；
          

          
	　　2.具有1年以上金融機構客戶服務或銷售工作經驗；
          

          
	　　3.具有良好的溝通和協調能力，良好的客戶服務意識，具備良好的敬業精神、職業道德、團隊合作精神及風險識別能力；
          

          
	　　4.具有較強的客戶潛在需求挖掘能力及轉介能力；
          

          
	　　5.具有較強的業務、產品學習能力。
          

          
	　　工作區域：成都
          

          
	　　截止日期：2021-06-30
          

          
	　　公司客戶經理
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　搜集市場信息，落實公司業務規劃，執行營銷方案，拓展新渠道，完成各項業務指標。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　（1）大學本科（含）以上學歷，40周歲（含）以下；
          

          
	　　（2）從事商業銀行公司業務銷售類崗位工作2年及以上，熟悉當地經濟環境；
          

          
	　　（3）了解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉金融產品和服務，具備扎實的金融基礎知識；
          

          
	　　（4）具有較強的銷售能力，勇于接受挑戰；性格開朗，具有良好的溝通、協作、執行能力；具有良好的職業道德及風險識別能力，誠實守信。
          

          
	　　工作地點：德陽、綿竹、廣漢
          

          
	　　運營柜員（派遣）
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　負責辦理柜臺各項業務，初步審核相關業務資料，保管使用業務印章，提供柜臺咨詢服務。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　（1）大學本科（含）以上學歷，28周歲（含）以下；
          

          
	　　（2）從事商業銀行運營工作1年以上，熟悉商業銀行運營業務和操作流程；
          

          
	　　（3）綜合素質高，責任心強，客戶服務意識強，具備良好的敬業精神、職業道德和團隊合作精神。
          

          
	　　工作地點：德陽、廣漢、綿竹
          

          
	　　零售客戶經理
          

          
	　　工作職責
          

          
	　　收集市場信息，落實業務規劃，執行營銷方案；開發客戶資源，管理與維護客戶關系，深度拓展潛在營銷機會。
          

          
	　　任職要求
          

          
	　　（1）全日制大學本科（含）以上學歷，35周歲（含）以下；
          

          
	　　（2）具有1年以上零售業務市場營銷崗位從業經歷，熟悉當地當地經濟環境；
          

          
	　　（3）具有較強的銷售能力，良好的溝通、協作、執行能力；較強的團隊協作能力，高度的責任心和敬業精神，吃苦耐勞。
          

          
	　　工作地點：德陽、綿竹、廣漢
          

          
	　　工作區域：德陽
          

          
	　　截止日期：2021-06-30
          

          
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