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          [北京]2021年民生銀行信用卡中心社會招聘啟事（6.16）
          
        
          
          
          
            發布時間：2021-06-16 11:13  
            來源：民生銀行招聘 
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	2021年民生銀行信用卡中心社會招聘啟事（6.16）
          

          
	　　風險管理部 風險統籌管理崗
          

          
	　　工作地點： 北京市
          

          
	　　工作職責：
          

          
	　　1.根據業務需求，開發并持續優化貸前風控決策引擎，設計并實施貸前審批決策流程及貸中監控、調額流程；
          

          
	　　2.對貸前貸中風險策略進行開發、系統部署、測試等工作；
          

          
	　　3.引入及維護貸前貸中業務相關參數，管理貸前風控工作流及審批操作平臺系統；
          

          
	　　4.追蹤貸前貸中系統平臺運行穩定情況，及時協調科技部門進行維護改造；
          

          
	　　5.持續跟蹤系統策略上線后的風控效果，驗證策略結果，確保策略準確有效。
          

          
	　　任職資格：
          

          
	　　1.年齡在35周歲及以下，具有國家承認的大學本科及以上學歷，計算機、電子信息相關專業優先；同時擁有計算機相關專業及金融相關專業學歷者優先；
          

          
	　　2.具有計算機等級相關證書；
          

          
	　　3.具有1年及以上金融風控決策引擎相關工作經驗；可熟練應用BLAZE等風控決策系統者優先。
          

          
	　　4.熟練掌握JAVA/SQL/VBA/SAS等計算機語言，可使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件。具有一定統計分析能力，了解金融風險管理知識及國家金融法律法規者優先；
          

          
	　　5.具有較強的邏輯思維、分析判斷、組織協調及溝通能力；具備較高的職業道德、良好的團隊合作意識和較強的責任心。
          

          
	　　電商理財部 品質監控崗
          

          
	　　工作地點： 北京市
          

          
	　　工作職責：
          

          
	　　1.負責參與所質檢業務的日常銷售錄音質檢復核，檢查營銷話術合規性；（目前涉及商品分期業務、賬單分期外包業務、賬單分期機器人外呼業務）；
          

          
	　　2.負責參與工作流系統（M3O）中工單的分發、催辦、回復，并監控工單處理質效；
          

          
	　　3.負責記錄、標識質檢模型的命中及文本識別情況，參與所質檢業務的智能語音質檢模型的優化工作；
          

          
	　　4.負責參與制定錄音質檢標準、工單處理質檢標準等質檢規則的制定；
          

          
	　　5.負責組織召開質檢溝通會，匯總質檢問題點，提出合理化改進建議；撰寫會議紀要，針對問題點占比較大人員及項目開展專項輔導；
          

          
	　　6.負責參與制定專項質檢方案，并按方案要求實施專項質檢工作，針對發現問題提出改進建議；
          

          
	　　7.負責參與商品分期業務銷售成功客戶月度回訪工作，針對發現問題提出改進建議；
          

          
	　　8.負責參與賬單分期外包管理室、合作商戶管理室的科室質檢工作，并出具各崗位質檢成績；
          

          
	　　9.負責參與統計、核算所質檢業務的質檢考核指標數據；
          

          
	　　10.負責參與商品分期業務新產品話術審核；
          

          
	　　11.負責參與維護知識庫題庫中賬單分期外包項目、商品分期業務質檢員月考題庫；
          

          
	　　12.負責參與維護管理外呼系統中的質檢模塊，根據業務情況及時提出優化改進建議；
          

          
	　　13.負責完成部門或科室交代的其他支持性工作。
          

          
	　　任職資格：
          

          
	　　1.年齡35周歲以下，具有國家統招全日制本科（含）及以上學歷；
          

          
	　　2.具有較強的語言文字表達、人際溝通、組織協調的基本能力；
          

          
	　　3.具有良好的寫作能力，學習能力，善于分析，主動性強有責任心，有積極向上的工作態度及團隊協作精神；
          

          
	　　4.具有撰寫需求文檔、分析報告的能力，對電銷行業有深入的了解；
          

          
	　　5.能夠熟練掌握word、excel、ppt等office辦公軟件；
          

          
	　　6.具有較強的培訓輔導能力，有一定的質檢工作經驗，適應能力強，可快速融入工作環境。
          

          
	報名入口
          
 
              
            
          
            
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