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首頁 > 商業銀行招聘 > 民生銀行招聘 > [北京]2024年民生銀行總行資產保全部招聘公告（4.28）

[北京]2024年民生銀行總行資產保全部招聘公告（4.28）

發布時間：2024-04-28 15:47 來源：民生銀行招聘查看：次打印關閉

重要提醒：本網站所發布內容為轉載資訊，供您瀏覽和參考之用，請您對相關內容自行辨別及判斷，本網站對此不承擔任何責任。凡私自告知添加聯系方式、保證無條件入職、收取各種費用等信息，請保持高度警惕，防止上當受騙造成各種損失。

　　2024年民生銀行總行資產保全部招聘公告（4.28）

　　中國民生銀行總行資產保全部為全行不良及問題資產清收處置的管理部門，同時負責直營不良及潛在風險資產的清收處置工作。

　　總行資產保全部現面向行內外誠邀勤于思索、樂于創新、敢于挑戰、甘于奉獻、勇于擔當、具備團隊精神，能夠遵循內部審計獨立、客觀、公正、保密原則的專業人才加入。

　　一、招聘崗位工作地點

　　本次招聘員工工作地點為北京。

　　二、招聘崗位職責及任職要求

　　根據工作需要，本次招聘崗位及相關要求如下：

　　（一）特殊資產經營經理崗（估值方向）

　　1.工作職責

　　（1）負責不良及潛在風險資產估值管理框架內，制定資產保全條線估值制度、管理辦法和業務操作指引；

　　（2）負責在不良及潛在風險資產估值管理框架內工作，督導經營機構各項估值管理工作的落實，并開展相關培訓；

　　（3）負責在不良及潛在風險資產估值管理框架內，開展全行不良及問題資產估值審議及工作質量評估等。

　　2.任職要求

　　（1）具有重點院校金融、資產評估、統計學相關專業本科及以上學歷；

　　（2）具有5年（含）以上相關從業經驗，具有資產評估、清收保全、金融資產管理公司相關從業經歷者優先；具有注冊資產評估師等相關執業資格優先；

　　（3）具備良好的研究分析能力和文字綜合運用能力，邏輯思維強；具備較強的溝通能力，工作嚴謹、細致，作風踏實。

　　（二）特殊資產經營經理崗（系統及數據應用方向）

　　1.工作職責

　　（1）負責加速業務與科技融合，實現業務流程的數字化再造，推進業務智能化升級；協調相關資源推進保全業務系統的迭代升級；

　　（2）負責保全業務系統優化需求調研及需求分析，根據概要需求編寫詳細需求文檔，保證業務訴求和產品落地的一致性；

　　（3）負責保全業務系統的日常管理，推進條線數據治理；

　　（4）負責從業務邏輯出發進行數據分析和挖掘，探索大數據、AI等技術在保全業務中的應用。

　　2.任職要求

　　（1）具有統計學、信息與計算科學、計算機、數據科學、金融工程或相關專業本科以上學歷；

　　（2）具有3年（含）以上信貸、風險或資產保全方面系統開發或數據應用的工作經歷，熟悉商業銀行業務、信貸制度和相關法律法規，熟練掌握數據分析工具。具備以下工作經歷者優先：具備信貸（風控）或保全系統開發、數據分析項目的項目經理工作經歷；具有前沿科技應用落地經歷、參與過數據模型開發建設；具備資產保全領域關鍵崗位3年以上工作經歷；

　　（3）具備較強的統籌協調能力和項目推進能力，良好的溝通和表達能力；

　　（4）遵紀守法、愛崗敬業、廉潔自律、恪守職業道德，具有較強的責任心、創新精神和團隊意識，自驅動力強。

　　（三）特殊資產經營經理崗（零售數據模型崗方向）

　　1.工作職責

　　（1）負責小微及零售清收處置策略、估值模型開發以及后續迭代、維護工作；

　　（2）負責小微及零售清收的系統需求調研、分析，科技對接、測試等工作；

　　（3）負責小微及零售清收處置數據統計、數據分析、數據治理及監管報送等相關工作。

　　2.任職要求

　　（1）具有數據管理、計算機、金融工程或相關專業碩士及以上學歷；

　　（2）具備銀行零售業務工作經歷，具備良好的文字能力和溝通、協調能力；

　　（3）具有數據分析與數據建模經驗，參與過零售數據挖掘、數據分析項目，熟練掌握SAS/R/SQL/tableau等統計分析工具者優先；

　　（4）遵紀守法、愛崗敬業、廉潔自律、恪守職業道德，具有較強的責任心、創新精神和團隊意識。