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          2011年江蘇南通市通州區區屬事業單位招聘工作人員簡章

          時間:2011-06-20 08:13來源:未知 作者:bank 點擊:

          根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)精神,2011年南通市通州區區屬事業單位公開招聘61名工作人員。現將有關事項公告如下:
            一、報考條件  1. 中華人民共和國國籍;
            2. 擁護黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正,無任何紀律處分和違法犯罪記錄;
            3.18周歲以上、35周歲以下(1975年5月31日至1993年5月31日期間出生);
            4.具備正常履行職責的身體條件;
            5.大專學歷應聘人員限通州區戶籍或通州區生源;
            6.具備擬報考崗位所需其他條件(詳見職位簡介表)。
            二、報名  1.報名時間:2011年6月21日-23日,上午9:00~11:30,下午13:30~17:00。報名地點:區人才服務中心(南通市通州區銀河路588號二樓)。
            2.報名方式:凡符合招考職位條件者,在規定時間內到報名點現場報名。本人現場報名有困難的,可委托他人代為報名,受委托人除提供委托人的報名材料外,還需提供自己的身份證原件及復印件。
            3.報名注意事項及資格審查。
             報名時須提供的材料:①交本人近期二寸免冠正面彩照2張;②填寫《南通市通州區事業單位公開招考工作人員報名登記表》;③提供身份證、戶籍證、學歷證 書、學位證書原件及復印件;④普通高校2011年應屆畢業生還須提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》和成績表;⑤在職在編 教師需提供單位及教育行政主管部門同意報考的證明。
            每人限報一個單位一個崗位。原則上報名人數與崗位招聘人數達到3:1方可開考。確因工作急需,達不到開考比例的崗位,經招聘單位及主管部門與區人社部門共同商定是否開考。
            報名時由招聘單位和主管部門負責對應聘人員進行資格審查,區人社部門進行資格復審,審核不合格的不予報考。通過資格復審人員名單由區人社部門在有關網站上進行公示。對弄虛作假者,一經查實,按有關規定嚴肅處理。
            通過資格復審后的考生,于2011年6月30日到區行政中心一號樓6010辦公室領取準考證,逾期不領準考證者責任自負。
            三、考試  考試分為筆試和面試。
            (一)   筆試
            1.筆試為閉卷考試。由區人社部門組織實施。主要內容包括公共基礎知識(含時事政治、法律、公文基礎、職業道德等)和行政職業能力測試。考試不指定大綱和教材。
            2.筆試時間和地點:2011年7月2日,具體時間、地點詳見《準考證》。考生憑身份證和準考證,按規定的時間和地點參加考試。
            3.筆試成績。筆試以百分制計算。按公共基礎知識、行政職業能力測試成績各50%合計筆試成績。
            (二)面試

          1.面試對象。依據筆試成績,從高分到低分按照招聘崗位數和面試人數1:3的比例確定參加面試的人選(末位同分的一起進入面試),如有主動放棄面試資格的,依次一次性遞補。達不到比例的,由區人社部門與招聘單位及主管部門協商確定面試人選,但筆試成績須60分及以上。
            2.面試時間地點。詳見《面試通知》。
            3.面試形式和內容。面試采取結構化面試,由區統一組織實施,面試內容主要測試應聘人員的綜合素質和崗位匹配能力等。
            4.面試成績。面試以百分制計算。面試成績不設合格線,但招聘崗位數和面試人數達不到1:3比例的職位,報考人員面試成績達到60分為合格。面試成績當場通知考生。
            (三)總成績計算方法。面試結束后,按筆試成績和面試成績各占50%的權重比例采用百分制計算總成績。末位出現同分,取面試高分者(面試分取到小數點后兩位)。
            四、體檢、考核和聘用  1.根據報考人員的總成績,按招聘職位擬聘用人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定體檢對象。體檢由區人社部門統一組織。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
             2.對體檢合格人員由主管部門會同用人單位組織考核。根據體檢和考核結果,對擬聘用人員進行為期7個工作日的公示。公示期間,凡對公示對象有異議的特別 是署名或當面反映問題的,要認真進行調查核實,不符合聘用條件的,取消聘用資格。對公示無異議的,由招聘單位在規定的時間內按規定程序辦理聘用審批手續。 擬被聘用的人員與有關單位簽有勞動合同或聘用協議的,由本人按規定自行負責處理,逾期作自動放棄處理。對被聘用的2011年全日制普通高校應屆畢業生應于 2011年8月31日前按規定辦理聘用審批手續,逾期取消聘用資格。因體檢、考核(政審)不合格或在此期間考生主動放棄出現缺額時,從該職位考試合格人員 中,按考試總成績從高分到低分一次性遞補。聘用審批后不再遞補。

           


            3.聘用人員實行6個月試用期,應屆畢業生實行12個月見習期,試用期(見習期)滿考核合格,予以定職定級。考核不合格者,取消聘用資格,個人自主擇業。
            五、考試組織和紀律監督  考試工作由區人社部門統一組織,并接受區紀委、監察局的全程監督。嚴肅組織人事紀律,嚴肅人事考試紀律,一旦發現在招聘工作中有違紀行為,堅決查糾。
            請報考人員主動了解自己是否取得相應資格以及具體要求,并按時參加相應招聘活動,發布簡章單位不再個別通知報考人員。
            本簡章由區人社局負責解釋。
            政策咨詢:0513-86513162(區人社局)
            紀律監督:0513-86514165(區紀委)
            招考信息、考試成績查詢和公示:中國通州網(www.tz.gov.cn)和通州人才網(www.0513rc.com)。
            附:2011年南通市通州區區屬事業單位公開招聘工作人員崗位簡介表

           
          南通市通州區人力資源和社會保障局
            二O一一年六月十五日
           
           
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