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          [浙江]2018年寧波銀行紹興分行招聘啟事

          發布時間:2018-08-04 10:15  來源:寧波銀行招聘 查看:打印  關閉
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            2018年寧波銀行紹興分行招聘啟事
            一、綜合管理部經理
            招聘人數:1人
            所屬部門:紹興分行風險管理部-綜合管理部
            崗位職責:
            1、負責抵押物管理、評估公司管理、流動性及貸款規模管理;
            2、負責信用風險管理系統、征信系統、動產融資統一登記系統等風險條線相關系統的管理。
            招聘要求:
            1、原則上年齡35周歲及以下;
            2、全日制本科及以上的學歷 ;
            3、3年及以上的銀行工作經驗,2年以上的團隊管理經驗 ;
            4、熟悉抵押物管理、評估公司管理、流動性及貸款規模管理等。
            二、公司銀行客戶經理
            招聘人數:5人
            所屬部門:紹興分行公司業務三部
            崗位職責:
            1、市場開拓、產品營銷、風險監控、客戶開發和為客戶提供各項金融服務 ;
            2、為客戶提供開戶、結算、組織各項存款、經辦各項授信業務和中間業務 ;
            3、熟悉運用各項信貸業務知識、產品,掌握信貸業務流程 ;
            4、根據我行公司銀行發展戰略,實現貿易融資、現金管理、存款管理、基礎客戶、重點客戶、核心客戶、價值客戶、產品推介會等總行相關指標或要求 另外,特別優秀者可放寬至全日制大專學歷。
            招聘要求:
            根據公司業務條線發展目標,做好分管客戶各項基礎管理工作;
            負責市場開拓和營銷;
            完成分行下達的經營指標,并對資產質量負責。
            三、公司業務部總經理
            招聘人數:1人
            所屬部門:紹興分行公司業務一部-總經理室
            崗位職責:
            1、組織部門團隊完成分行要求的各項業務經營考核指標;
            2、做好新增大公司客戶的營銷維護工作,開發和培育有潛力的客戶;
            3、做好部內人員的能力提升和團隊建設;
            4、根據區域特色,有創造性地拓展條線業務,包括重點業務推經和基礎客群的構建。
            招聘要求:
            擅長團隊管理、營銷拓展、具有較強的表達能力、溝通協調能力、風險管理能力
            四、對私風險管理崗
            招聘人數:1人
            所屬部門:紹興分行風險管理部-個人風險管理部
            崗位職責:
            1、負責對私信用風險管理,包括預警管理、風險監測、風險分類、貸后檢查、風險排查等工作;
            2、負責分行個人客戶集中回訪工作;
            3、負責參與擬定不良貸款處置方案設計、核銷、責任認定等。
            招聘要求:
            1、原則上年齡35周歲及以下;
            2、全日制本科及以上的學歷;
            3、銀行從業經驗2年以上的工作經驗,有相應工作經歷1年以上的工作經驗。
            五、私銀經理
            招聘人數:1人
            所屬部門:紹興分行個人銀行部
            崗位職責:
            1、負責開拓私人銀行新客戶及新增客戶總資產,提升潛力客戶及總資產;
            2、維護現有客戶及提升客戶的總資產;
            3、負責了解客戶個性化產品和增值服務需求,深入經營私人銀行客戶。
            招聘要求:
            1、原則上年齡35周歲及以下;
            2、全日制本科及以上的學歷;
            3、具有相關年限銀行、證券、信托、基金、保險機構高端客戶銷售與服務經驗。
            報名截止日期:2018-09-30

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