2008年河南省農村信用社公開招聘招錄員工簡章信息

根據全省農村信用社“三定”結果和業務發展需要，經省聯社黨委研究，決定面向社會公開招錄農村信用社基層員工：
一、招錄原則
公開、平等、競爭、擇優。

二、招錄計劃
本次共計劃招錄員工2950人，具體情況見《河南省農村信用社公開招錄員工計劃表》（附件1）。

三、招錄條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權利，擁護中國共產黨的領導，熱愛農村信用社事業。
（二）熟悉國家的經濟、金融方針政策和有關經濟、金融法律法規。
（三）年齡不超過30周歲，即1977年12 月31 日后出生的人員。
（四）學歷為國家教育行政機關承認的全日制普通高校大專及以上學歷。具有10年以上金融工作經歷的人員，學歷為國家教育行政機關承認的大專及以上學歷。報考省轄市市（郊）區聯社的，學歷為國家教育行政機關承認的全日制普通高校本科及以上學歷。農村信用社臨時工、混崗代辦員報考的，學歷必須為中專（含高中）以上，年齡可適當放寬，具體條件由各聯社自定，并可按社齡（按確定工資時的工齡計算）每年加1分。
（五）具有較強的事業心、責任感和開拓創新精神，身體健康。