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          [重慶]2016年重慶秀山北銀村鎮銀行（籌）招聘28人公告
          
        
          
          
          發布時間：2016-07-13 14:23  來源：農村商業銀行招聘
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          銀行招聘網(www.0594zp.com)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。
          
            
          
            
          
              
           
               
               
            
          
            
          
	　　2016年重慶秀山北銀村鎮銀行（籌）招聘28人公告已在銀行招聘網發布，報名時間截至2016年7月21日，詳情如下：
          

          
	　　2016年重慶秀山北銀村鎮銀行（籌）招聘28人公告
          

          
	　　北京銀行股份有限公司（簡稱北京銀行）成立于1996年，是一家中外資本融合的新型股份制銀行。成立以來，北京銀行依托中國經濟騰飛崛起的大好形勢，先后實現引資、上市、跨區域等戰略突破。目前，已在北京、天津、上海、西安、深圳、杭州、長沙、南京、濟南、南昌、石家莊及烏魯木齊等十余個中心城市以及香港、荷蘭擁有400多家分支機構，開辟和探索了中小銀行創新發展的經典模式。
          

          
	　　重慶秀山北銀村鎮銀行股份有限公司（簡稱秀山北銀村鎮銀行）是由北京銀行主發起，其他非金融機構或自然人股東共同參與發起，經中國銀行業監督管理委員會重慶監管局批準設立的村鎮銀行。現業務發展需要，我們誠邀社會優秀人才加盟秀山北銀村鎮銀行，共同開啟嶄新的篇章。
          

          
	　　一、招聘崗位及資格條件
          

          
	　　（一）行長室（行長1名、副行長2名）
          

          
	　　崗位職責：
          

          
	　　1.行長：根據全行的戰略和統一部署，負責全面工作。重點負責市場營銷部。
          

          
	　　2.副行長：在行長的指導下開展日常經營工作，分別負責營業部及綜合管理部；風險管理部。
          

          
	　　資格條件：①具有完全民事行為能力；具有良好的守法合規記錄；具有良好的品行、聲譽；②具有擔任擬任職務所需的相關知識、經驗及能力；具有良好的經濟、金融從業記錄；③個人及家庭財務穩健；具有擔任擬任職務所需的獨立性；履行對金融機構的忠實與勤勉義務；④全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行業務10年以上；⑤熟悉銀行的公司和零售業務，有較強的市場開拓能力、組織管理能力和風險控制能力，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　（二）市場營銷部（負責人1名、客戶經理6名）
          

          
	　　崗位職責：
          

          
	　　1.負責市場開發與營銷
          

          
	　　2.協調、組織有關部門及機構為客戶提供全方位的金融服務
          

          
	　　3.完成所在機構下達的業務指標
          

          
	　　4.完成行領導及分管負責人交辦的其他工作
          

          
	　　資格條件：
          

          
	　　負責人：①具有完全民事行為能力；具有良好的守法合規記錄；具有良好的品行、聲譽；②具有擔任擬任職務所需的相關知識、經驗及能力；具有良好的經濟、金融從業記錄；③個人及家庭財務穩健；具有擔任擬任職務所需的獨立性；履行對金融機構的忠實與勤勉義務；④全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行工作6年以上；⑤熟悉銀行公司和零售業務，有較強的市場拓展、營銷能力、組織協調和管理能力,業績優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　客戶經理：①誠信、勤勉，身體健康，具有良好的個人品質和團隊協作精神，無不良記錄；②全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行工作3年（含）以上; ③熟悉銀行公司或零售業務,擅長對外交流和溝通，有較強的市場拓展、營銷能力，有一定的客戶資源，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　（三）營業部（負責人1名、會計主管2名、柜員4名、大堂經理及理財經理2名）
          

          
	　　崗位職責：
          

          
	　　1.負責辦理對外經營的各項綜合任務
          

          
	　　2.負責辦理柜面及產品營銷業務
          

          
	　　3.協調、組織有關部門及機構為客戶提供全方位的金融服務
          

          
	　　4.完成行領導及分管負責人交辦的其他工作
          

          
	　　資格條件：
          

          
	　　負責人：①具有完全民事行為能力；具有良好的守法合規記錄；具有良好的品行、聲譽；②具有擔任擬任職務所需的相關知識、經驗及能力；具有良好的經濟、金融從業記錄；③個人及家庭財務穩健；具有擔任擬任職務所需的獨立性；履行對金融機構的忠實與勤勉義務；④全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行工作6年以上; ⑤精通相關業務流程，有較強的組織協調管理和風險防控能力,有從事同崗位經歷者優先，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　會計主管：①具有完全民事行為能力；具有良好的守法合規記錄；具有良好的品行、聲譽；②具有擔任擬任職務所需的相關知識、經驗及能力；具有良好的經濟、金融從業記錄；③個人及家庭財務穩健；具有擔任擬任職務所需的獨立性；履行對金融機構的忠實與勤勉義務；④全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行工作6年以上; ⑤熟悉銀行資金計劃、財務核算、會計核算業務，有較強的組織協調管理和風險防控能力，有銀行會計主管工作經歷者優先，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　大堂及理財客戶經理：①誠信、勤勉，身體健康，具有良好的個人品質和團隊協作精神，無不良記錄；②全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行工作2年（含）以上; ③形象氣質佳，有較強的交流和溝通、營銷能力，有一定的客戶資源，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　柜員：①誠信、勤勉，身體健康，具有良好的個人品質和團隊協作精神，無不良記錄；②全日制普通高校本科(含)以上學歷,從事銀行工作2年（含）以上；③金融、會計、財務管理等經濟類專業畢業，形象氣質佳，有較強的溝通能力和親和力。
          

          
	　　（四）風險管理部（負責人1名、信貸審查1名、貸后及法務1名、綜合統計1名）
          

          
	　　崗位職責：
          

          
	　　1.負責貸款類的審批、風險管理業務
          

          
	　　2.綜合統計工作
          

          
	　　3.完成行領導及分管負責人交辦的其他工作
          

          
	　　資格條件：
          

          
	　　負責人：①具有完全民事行為能力；具有良好的守法合規記錄；具有良好的品行、聲譽；②具有擔任擬任職務所需的相關知識、經驗及能力；具有良好的經濟、金融從業記錄；③個人及家庭財務穩健；具有擔任擬任職務所需的獨立性；履行對金融機構的忠實與勤勉義務；④全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行工作6年以上; ⑤精通銀行業務流程，有較強的風險判斷能力和組織協調能力，有從事同崗位經歷者優先，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　信貸審查：①誠信、勤勉，身體健康，具有良好的個人品質和團隊協作精神，無不良記錄；②全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行風險管理3年以上; ③熟悉銀行風險管理業務，有較強的風險判斷能力和組織協調能力，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　貸后及法務：①誠信、勤勉，身體健康，具有良好的個人品質和團隊協作精神，無不良記錄；②全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行風險管理3年以上; ③熟悉銀行風險管理業務，有較強的風險判斷能力和組織協調能力，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　綜合統計：①誠信、勤勉，身體健康，具有良好的個人品質和團隊協作精神，無不良記錄；②全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行風險管理3年以上; ③熟悉銀行風險管理業務，從事銀行統計工作者優先，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　（五）綜合管理部（負責人1名、財務1名、文秘1名、后勤及保衛1名、信息科技1名）
          

          
	　　崗位職責：
          

          
	　　1.負責文件處理工作
          

          
	　　2.負責財務工作
          

          
	　　3.負責外聯工作、后勤管理工作
          

          
	　　4.完成行領導及分管負責人交辦的其他工作
          

          
	　　資格條件：
          

          
	　　負責人：①具有完全民事行為能力；具有良好的守法合規記錄；具有良好的品行、聲譽；②具有擔任擬任職務所需的相關知識、經驗及能力；具有良好的經濟、金融從業記錄；③個人及家庭財務穩健；具有擔任擬任職務所需的獨立性；履行對金融機構的忠實與勤勉義務；④全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行工作6年以上；⑤熟悉金融文秘，銀行行政辦公，人力資源管理等，具有較強的學習能力和管理能力，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　財務：①誠信、勤勉，身體健康，具有良好的個人品質和團隊協作精神，無不良記錄；②全日制普通高校本科(含)以上學歷，從事銀行會計工作3年以上；③會計、財務管理相關專業，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　文秘：①誠信、勤勉，身體健康，具有良好的個人品質和團隊協作精神，無不良記錄；②全日制普通高校本科(含)以上學歷；③文秘、行政、管理、法律、人力資源相關專業。從事銀行文秘工作者優先，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　后勤及保衛：①誠信、勤勉，身體健康，具有良好的個人品質和團隊協作精神，無不良記錄；②具有相應工作經驗優先。
          

          
	　　信息科技：①誠信、勤勉，身體健康，具有良好的個人品質和團隊協作精神，無不良記錄；②全日制普通高校本科(含)以上學歷，計算機、電子、信息等相關專業，具有銀行計算機管理工作經驗優先，優秀者條件可適當放寬。
          

          
	　　二、薪酬福利
          

          
	　　由基本工資和績效工資組成，除享受國家規定的各類社會保險、住房公積金和本行相應的福利待遇外，根據崗位安排及入職后的表現提供同業中具有競爭力的薪資待遇。
          

          
	　　三、其他注意事項
          

          
	　　（一）超過截止期限發送的簡歷將不予受理。
          

          
	　　（二）應聘者應對簡歷的真實性負責，不得隱瞞、編造、夸大個人信息，存在上述情形的將取消應聘或錄用資格。
          

          
	　　（三）我們尊重和維護應聘者的隱私權，對應聘者的信息嚴格保密。未被錄用人員的應聘資料將妥善保管，恕不退還。
          

          
	　　四、應聘方式
          

          
	　　符合條件的應聘者須填寫《重慶秀山北銀村鎮銀行（籌）應聘人員登記表》并附上近期生活照一張，于2016年7月21日前發送至以下郵箱：
          

          
	　　電子郵箱：bobxiushan@126.com
          

          
	　　聯系人：劉譯蔓
          

          
	　　聯系方式：023-88212367
          
 
              
            
          
            
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