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          [山東]2017年平原圓融村鎮銀行招聘啟事
          
        
          
          
          發布時間：2016-11-21 10:00  來源：農村商業銀行招聘
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          銀行招聘網(www.0594zp.com)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。
          
            
          
            
          
              
           
               
               
            
          
            
          
	　　2017年平原圓融村鎮銀行招聘啟事已在銀行招聘網發布，報名時間截至2016年12月5日，詳情如下：
          

          
	　　2017年平原圓融村鎮銀行招聘啟事
          

          
	　　平原圓融村鎮銀行是由壽光農村商業銀行發起設立的農村中小金融機構，成立于2015年7月，現已在城區、恩城鎮設立兩家營業機構，坊子支行即將開業，作為“平原人民自己的銀行”平原圓融村鎮銀行以“立足城鄉、服務三農、支持小微企業和個體工商戶”為宗旨，積極支持地方經濟和社會事業發展。
          

          
	　　根據業務發展需要，面向社會公開招聘德才兼備，愛崗敬業、勇于創新、嚴以律己的業務崗位人員，我行將為您充分展示才華、實現自我價值的舞臺，擬招聘崗位和條件如下：
          

          
	　　一、招聘崗位及條件
          

          
	　　（一）綜合柜員 6名
          

          
	　　1.年齡25周歲以下，全日制本科（含）以上學歷，具有銀行從業經歷者可適當放寬；
          

          
	　　2.金融、財會、審計、統計、經濟管理、計算機、文秘、法律等相關專業；
          

          
	　　3. 形象良好，具有較強的溝通表達能力、良好的團隊意識和服務意識；
          

          
	　　4.身體健康，品行端正，原則上男同志身高170cm以上，女同志身高160cm以上；
          

          
	　　5.具有銀行柜員工作經歷及相關從業資格證書者優先。
          

          
	　　6.原則上僅限德州市平原縣本地人員。
          

          
	　　（二）客戶經理12名
          

          
	　　1.年齡35周歲以下，全日制專科（含）以上學歷，特別優秀者可適當放寬；
          

          
	　　2.具有較強的工作責任心和業務市場拓展能力，具備良好的溝通能力、組織協調能力和團隊合作意識；
          

          
	　　3.身體健康，品行端正，原則上男同志身高170cm以上，女同志身高160cm以上；
          

          
	　　4.熟悉金融法律和信貸業務，具有金融從業經歷、掌握豐富客戶資源的當地人員優先。
          

          
	　　5. 原則上僅限德州市平原縣本地人員。
          

          
	　　二、報名事項
          

          
	　　1．應聘者登錄平原圓融村鎮銀行官方網站（www.pingyuanbank.cn），點擊進入“誠征英才”-“招聘職位”界面，或在網站首頁“平原圓融村鎮銀行2017年員工招聘公告”中下載并填寫《平原圓融村鎮銀行招聘報名表》，連同身份證、畢業證、學位證、專業技術職稱證、就業推薦表（應屆生）、專業技術職稱證等相關資料掃描件，發送至電子郵箱：pingyuanbank@163.com。
          

          
	　　2.應聘人員要嚴格按照報名方法報名，所有報名材料均需打包以壓縮文件發送到指定郵箱，請將壓縮文件名更換成“崗位+姓名”，如“綜合柜員+張三”，郵件主題同上。
          

          
	　　3.報名時間截至2016年12月5日。
          

          
	　　三、其他事項
          

          
	　　1.初審合格后，本行電話通知參加面試、筆試，請應聘者保持聯系方式的暢通。未通過審核者，本行不再以電話方式告知，本行對應聘資料保密，恕不退還。
          

          
	　　2.應聘者應保證所提供資料的真實性，凡資料不全者、不按指定要求報名者不予受理，對弄虛作假者一經發現不予聘用。
          

 
              
            
          
            
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