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          河北銀行總行專業技術人員招聘啟事

          發布時間:2010-05-09 20:00   來源:河北銀行招聘 查看:打印  關閉

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          銀行招聘考試備考資料

          河北銀行股份有限公司(簡稱河北銀行)成立于1996年,經過十幾年的發展已經邁入全國城市商業銀行的前列。現在正致力于中期發展戰略,力爭在三到五年內建設成為一家環渤海區域領先的公眾銀行。截止2009年末,已相繼開設唐山分行、邯鄲分行、天津分行等跨區域分行,現因業務發展需要,公開招聘各類人才,誠邀有志之士加盟!

            一、招聘崗位及要求

            基本要求:身體健康;具備與崗位要求相適應的工作經歷和工作能力;具有良好的職業道德和團隊意識,愛崗敬業,誠實守信,品行端正,無違規違紀等不良記錄。

            (一)業務專門人才 32名

            1、資金營運高級分析員 1名

            負責對國際、國內宏觀經濟、資金動態、債券及相關市場的研究進行分析,密切關注宏觀經濟指標的變化情況,建立相關數據資料及模型。

            要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、金融及相關專業,具有3年以上銀行債券及貨幣市場業務分析相關經驗。

            2、資金營運高級交易員 1名

            負責根據債券市場變化情況進行債券投資及交易操作等。要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、金融及相關專業,具有3年以上同業大中型市場交易主管經驗。

            3、衍生產品高級交易員 1名

            負責本、外幣衍生品交易等。要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、金融及相關專業,具有3年以上大中型金融機構交易主管經驗。

            4、理財產品設計開發專家 1名

            負責理財產品的設計、運作、維護、跟蹤及風險管理等。要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、金融及相關專業,具有2年以上銀行理財經驗。

            5、小企業金融服務風險經理 2名

            負責小企業金融風險審查和信用風險識別與計量等。要求年齡35周歲以下,全日制碩士研究生學歷,經濟、金融及相關專業,具有3年以上銀行小企業金融風險管理相關工作經驗,具有現代信用風險意識和識別技能。

            6、小企業金融服務產品經理 6名(工作地在唐山、邯鄲、天津各2名)

            負責小企業金融服務產品的運作、推廣、維護及小企業金融業務在分支機構的發展。要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、金融、管理、法律(經濟法)專業,具有2年以上銀行小企業金融產品推廣經驗。

            7、公司業務產品開發專家 2名

            負責公司業務產品的設計、運作、維護、跟蹤及風險管理等。要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、金融及相關專業,具有3年以上國有或股份制銀行分行公司業務產品開發相關工作經驗,熟悉供應鏈融資系列產品的開發和推廣。

            8、個人消費貸款產品開發專家 1名

            負責對旅游、購車、裝修、教育、家庭消費品等個人或家庭消費活動趨勢的市場調研和分析,以及消費類貸款新產品研發、產品推廣、培訓、統計等。

            要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、金融及相關專業,具有3年以上信貸業務從業經驗;熟悉銀行信貸產品的特點和操作規程;了解銀行信貸產品定價的政策環境;具有較強的分析和文字表達能力。

            9、個人財富管理營銷推廣專家 1名

            負責理財產品的營銷推廣,協助相關部門進行研發、業務培訓等。要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,具有2年以上相關從業經驗,有基金、保險、證券公司、或他行理財中心從業經驗者優先;具備相關理財業務從業資格;熟悉理財業務知識,精通理財業務操作流程。

            10、客戶關系管理需求設計專家 1名

            負責個人CRM 功能模塊需求整理、系統建設、日常維護與更新,以及個人客戶的信息整合、采集,標準化的個人客戶信息數據庫和分析模型構建等。

            要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,管理信息系統、經濟信息管理、計算機相關專業;熟悉零售銀行業務,具有2年以上SAS等軟件應用和編程經驗,或數據倉庫開發和維護經驗;具有較好的項目管理經驗和進程管理能力;在他行有CRM建設經驗者優先。

            11、電子銀行業務規劃專家 2名

            負責電子銀行業務規劃和業務梳理e化。要求年齡26-30周歲,全日制碩士研究生學歷,計算機、信息系統管理相關專業;具有2年以上銀行電子銀行業務規劃相關工作經驗,熟悉銀行的電子銀行業務。

            12、電子銀行風險控制專家 1名

            負責電子銀行安全體系建設。要求年齡26-30周歲,全日制碩士研究生學歷,計算機、信息系統管理相關專業;熟悉電子銀行業務,具有2年以上電子銀行業務風險控制相關工作經驗。

            13、信用卡風險審批專家 2名

            負責對信用卡申請件進行額度審批、風險監控和不良催收等。要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、法律、計算機專業,具有2年以上銀行信用卡風險管控工作經驗。

            14、信用卡產品開發及推廣專家 2名

            負責編制信用卡產品開發計劃以及新產品和新功能的開發工作等。要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟、市場營銷、會計、計算機專業,具有2年以上銀行信用卡研發推廣工作經驗。

            15、內部審計專家 3名

            參與日常各項審計工作,并負責分支機構審計發現問題的整改工作等。要求年齡35周歲以下,全日制本科及以上學歷,審計、金融、會計、法律等專業;具有4年以上信貸、會計或審計工作經驗,有較強的文字表達能力和分析能力,具備注冊會計師或注冊內部審計師等資格者優先考慮。

            16、戰略研究專家 1名

            負責銀行發展戰略和規劃研究等。要求年齡30周歲以下,全日制碩士研究生學歷,發展經濟學專業,具有2年以上銀行戰略研究相關工作經驗;有較強的分析、判斷和調查、研究能力,基礎理論比較深厚,文字基礎扎實。

            17、品牌建設及推廣專家 1名

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