1. 首頁 > 商業銀行招聘 > 浦發銀行招聘 > [上海]2022浦發銀行零售業務部社會招聘啟事(10.10)

          [上海]2022浦發銀行零售業務部社會招聘啟事(10.10)

          發布時間:2022-10-10 14:01   來源:浦發銀行招聘 查看:打印  關閉
          銀行招聘考試備考資料

            2022浦發銀行零售業務部社會招聘啟事(10.10)
            數據分析崗(零售)
            崗位職責
            結合業務處室需求,通過數據分析洞察客戶、產品使用行為習慣,為產品研發及客戶經營提供數據分析支持;牽頭零售CRM系統的優化和運維管理,為客戶經營、營銷應用以及考核管理等業務應用提供底層標準化數據支持;從數據分析與挖掘角度對具體業務進行流程梳理、指標監控、效果評估和問題診斷,為業務決策提供數據支持;通過逐步完善量化決策體系,對重點專題進行深度分析,為專業決策提供數據支撐;負責數據治理工作,建立相關的管理制度,組織、指導分行加強數據治理的培訓、監督和檢查等。
            應聘條件
            計算機、金融、經濟、數學、統計、管理等專業本科及以上學歷;具有3年及以上零售業務、金融科技、數據分析、模型建設等相關工作經驗;有較好的業務分析及創新能力、團隊合作精神,勤勉敬業,責任心事業心較強;計算機水平較好者優先,能熟練使用SQL、HIVE、SAS、Python或R等至少一種語言進行數據分析和建模者優先。
            產品經理崗(境外分行財富管理)
            崗位職責
            負責牽頭起草境外分行財富業務發展計劃和年度推進計劃;負責協助境外分行開辦財富管理業務;負責協助境外分行起草財富業務發展策略、起草財富業務系統發展計劃,并推動實施;負責組織境外分行與境內分行的對接,協助境外機構布局財富產品線,推動與境內財富管理的銜接等。
            應聘條件
            數學、統計、計算機、物理、金融、經濟等專業本科及以上學歷;3年及以上金融行業相關經驗;有零售業務及營銷等相關領域經驗者優先。
            客戶經營崗(分層分類)
            崗位職責
            根據全行零售客戶經營管理體系,建立客戶分層分類標準指導分行開展營銷和服務活動,負責推動中高端客戶經營目標達成;推動分行零售中高端客戶經營,實施客戶線上觸達、開展管戶經營,實現全行管戶客戶的增長;對接總分行精準營銷需求,設計營銷活動流程、客戶溝通策略與客戶激勵策略,管理與部署營銷活動,推進營銷活動渠道執行,跟蹤營銷活動執行情況,評估營銷活動成效,優化迭代營銷活動;建設和管理客戶數據信息、客戶標簽、畫像以及數據集市,利用自學習語言等新技術,開展零售客戶經營分析、營銷分析、洞察等工作。
            應聘條件
            數學、統計、計算機、物理、金融、經濟等專業本科及以上學歷;3年及以上金融業、信息科技行業、互聯網技術研發(FinTech)等行業相關工作經驗;具有較強的溝通協調能力,具有強烈的責任感和良好的職業道德;具有較強的團隊合作和敬業精神,工作責任心強烈;有零售業務領域相關經驗者優先。
            模型建設崗(零售)
            崗位職責
            負責研究建立預測分析模型,對零售業務經營情況進行預警和預測,為零售業務經營決策提供數據服務;負責將模型應用于相關業務流程和策略中,并監控模型運行效果,對模型和策略做出診斷和調優;具備商業敏銳度和數據敏感度,將業務數據和知識通過數據模型轉化為易用的數據資產;負責對數據中的業務價值進行挖掘,優化擴充模型,服務具體業務場景等。
            應聘條件
            計算機、金融、經濟、數學、統計、管理等相關專業本科及以上學歷;3年以上零售業務、金融科技、數據分析、模型建設等領域工作經驗;有較好的業務分析及創新能力、團隊合作精神,勤勉敬業,責任心事業心較強;計算機水平較好者優先,能熟練使用SQL、HIVE、SAS、Python或R等至少一種語言進行數據分析和建模者優先。
           

          報名入口

          分享到:

          Back to Top
          中国亚洲呦女专区