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          [浙江]2019年溫州銀行舟山分行招聘啟事

          發布時間:2019-03-22 11:42  來源:溫州銀行招聘 查看:打印  關閉
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            2019年溫州銀行舟山分行招聘啟事
            溫州銀行成立于1998年12月,前身溫州市商業銀行由29家城市信用社、6家金融服務社和8家營業處整合而成。通過7次增資擴股和股本結構優化,注冊資本由2.9億元增至29.63億元。2007年順利更名并啟動跨區域經營,相繼在上海杭州寧波等9地設立異地分行,溫州轄內設有2家分行,現轄屬170家營業網點(含總行營業部),對溫州本土網點實現全覆蓋,員工3000余人,資產規模超2000億元,逐步形成“立足溫州、布局浙江、進軍長三角”的跨區域經營發展格局。
            近年來,溫州銀行先后獲得亞洲最具影響力金融品牌、中資商業銀行50強、全國十佳城商行、中國城商行十大影響力品牌、中國銀行業100強、中國最佳城市商業銀行、全國文明單位等一系列榮譽稱號。英國《銀行家》雜志公布的“2018年全球銀行1000強”榜單中,溫州銀行位列第470位,并在入圍全球銀行1000強的中資銀行中排名第79位。
            現根據工作需要,溫州銀行舟山分行部分職位面向社會公開招聘。具體情況如下:
            一、招聘基本條件
            (一)具有中華人民共和國國籍,具備一定從業經驗的非應屆畢業生;
            (二)具備良好的職業操守和較強的事業心、責任心,誠實守信,遵紀守法,無不良從業和信用記錄;認同我行企業文化,能嚴格遵守我行各項規章制度;具有正常履行工作職責的身體條件和健康良好的心理素質;具有應聘崗位相適應的專業、從業經歷和業務能力。
            二、招聘崗位與資格要求
          招聘崗位 人數 工作地點 招聘條件
          市場營銷部門
          負責人
          若干 舟山 1、教育水平:本科及以上學歷,經濟、金融或相關專業;
          2.、年齡要求:原則上40周歲(含)以下
          3、經驗要求:5年以上金融機構工作經驗及相應任職經歷;
          4、其他要求:
          (1)具有豐富的業務管理經驗和團隊管理能力;
          (2)精通公司、個人金融業務,熟悉本地市場情況與產業政策,具有敏銳的市場意識和業務創新能力,良好的企業財務分析和風險識別能力;
          5、綜合條件特別優秀的,可適當放寬條件。
          風險管理部
          風險經理
          1 舟山 1、教育水平:本科及以上學歷,經濟、金融或相關專業;
          2、年齡要求:原則上35周歲(含)以下;
          3、經驗要求:3年以上銀行相關工作經驗;
          4、其它要求:
          (1)熟知信貸知識,能較好的完成授信業務的準入、審查、客戶信用等級評定等工作;
          (2)熟悉金融法律法規、商業銀行監管規定,有一定的風險識別能力; (3)具備一定的寫作及綜合分析能力,能參與部門有關文字梳理工作;
          5、綜合條件特別優秀的,可適當放寬條件。
          業務管理部
          綜合管理崗
          1 舟山 1、教育水平:本科及以上學歷,經濟、金融或相關專業;
          2、年齡要求:原則上35周歲(含)以下;
          3、經驗要求:3年以上銀行相關工作經驗;
          4、其他要求:
          (1)熟悉信貸知識、零售業務管理等,具備一定的寫作及統計測算能力;
          (2)具有較強的責任心和執行力;
          (3)善于溝通交流,有一定的協調能力;
          5、綜合條件特別優秀的,可適當放寬條件。
          客戶經理
          零售經理
          若干 舟山 1、教育水平:本科及以上學歷,經濟、金融或相關專業;
          2、年齡要求:原則上35周歲(含)下;
          3、經驗要求:2年以上金融從業經歷;
          4、其他要求:
          (1)熟悉信貸、信用卡相關業務知識及法律法規,有良好的業務拓展能力和風險防控能力;
          (2)具有較強的市場觀念、團隊意識、開拓創新能力及客戶服務意識;
          (3)客戶資源豐富者優先考慮;
          5、綜合條件特別優秀的,可適當放寬條件。
          綜合柜員 若干 舟山 1、教育水平:本科及以上學歷,經濟、金融或相關專業;
          2、年齡要求:原則上35周歲(含)以下;
          3、經驗要求:2年以上柜面從業經歷;
          4、其他要求:
          (1)五官端正、口齒清晰,形象氣質佳;
          (2)具有較強的親和力、溝通協調能力和客戶服務意識;
          (3)具有較強的學習能力和良好的團隊協作精神;
          (4)有相關資格證書或業務技能熟練者優先考慮;
          5、綜合條件特別優秀的,可適當放寬條件。
            三、報名辦法及注意事項
            (一)應聘者請于2019年4月20日(周六)24時(北京時間)前登錄www.wzbank.cn/hr,注冊、登錄后完成網上簡歷填報。
            (二)為確保全面反映應聘者個人綜合素質,請務必詳細填寫簡歷的各項內容;預留的手機號碼必須準確,上傳照片應為本人近期免冠照,圖像清晰、儀表整潔為宜;簡歷投遞成功后,請勿再重復投遞。
            (三)應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責,不得弄虛作假,否則我行有權取消其考試和錄用資格。
            (四)學歷說明:境內高校畢業生取得畢業證、學位證,必須通過國家教育部認證;境外院校畢業生取得學歷(學位)證書,必須通過國家教育部留學服務中心認證。
            (五)在各招聘環節中,我行會及時通知進入下一環節的應聘者,請持續關注我行網站發布的招聘信息并保持手機通訊暢通;報名截止后一個月內未收到面試通知者,視作未通過篩選,應聘材料本行代為保密,恕不退還。
            四、聯系我們
            簡歷投遞網站:http://www.wzbank.cn/hr
            聯系電話: 0580-8866081   陳女士
            微信公眾號:溫州銀行招聘(wzbank_hr)

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