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          銀行面試:面試的一些特點

          時間:2020-08-27 來源:銀行考試網 點擊:
            銀行報考的筆試結束之后,緊接著就是面試了,一般銀行進入面試的規則就是,根據考生的成績進行排名然后再劃定分數線,一般比例是:招聘人數:面試人數=1:4的比例,不過每個銀行都有不同的個性,有些銀行也會按照自己的招聘需要比例來進行分配。
            銀行考試網小編今天為大家整理了兩個銀行面試的特點,了解了面試的特點,才能進行有效的準備,不打沒有準備的仗。
            1.時間很緊
            筆試之后,面試通知發布的時間每個銀行都不一樣,又長又短,最短的只有3天左右的時間,而且面試通知發布之后,正式面試也會緊接著到來,所以留給同學們準備面試的時間其實真的不多,所以小編還是建議大家筆試之后不管考的怎么樣,都要開始準備面試的內容了,如果等收到面試通知才開始準備,可能時間會很緊迫哦,就算沒有收到面試通知,同學們也可以當作為以后的面試做準備啦。
            2.面試競爭很激烈
            你永遠都不知道比你優秀的人有多少,據統計,銀行招聘的報錄比大約為20:1,所有參加網申的同學,最后僅有5%可以順利的拿到銀行的Offer,大家在面試的階段,可以看到很多其他的競爭者,高手之間的過招,往往只在一個細節,只相差分毫,別人有比你優秀的地方,你很有可能就會被pass掉,所以只有讓自己變得更加強大和優秀起來,才能在面試中有更大的把握。能夠進入面試的同學,一般綜合素質都是很優秀的。所以大家在準備面試的時候,不要忘了一些容易忽視的細節,細節往往決定了成敗。
            面試的淘汰率還是很高的,通過筆試的同學們不要掉以輕心,還想了解更多面試技巧的,可以多多關注銀行考試網哦。
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