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          [江蘇]張家港農商銀行2016年誠聘管理崗位人才

          發布時間:2016-01-04 10:50  來源:張家港農商銀行招聘 查看:打印  關閉
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          張家港農商銀行2016年誠聘管理崗位人才
          張家港農商銀行成立于2001年11月,是全國首家由農村信用社改制組建的地方性股份制商業銀行。成立十多年來,張家港農商銀行堅持“伴隨你,成就你”的辦行理念,專注服務中小微企業,積極發揮全國農村金融改革“試驗田”的典型示范作用,率先在全國農村金融機構中提出上市、跨區域發展的改革新思路。2007年,在全國農村金融系統率先啟動上市工作,并成為上市申請被證監會正式受理的首家農商行;2008年,成功邁出跨區域發展第一步,目前擁有37家支行、1家營業部、57家分理處,其中在江蘇省內蘇州鎮江南通宿遷徐州連云港山東青島設立10家異地支行,并在山東壽光、江蘇東海各發起設立1家控股村鎮銀行,參股5家省內外農村金融機構。在英國《銀行家》雜志評定的全球銀行1000強中排名第628位。自2006年以來,連續八年在銀監會風險監管評級中獲得最高評級,是銀監會確定的全國試點實施新資本協議五家農商行中唯一的縣級機構。
          因業務發展需要,現面向社會公開招聘引進無錫、南通、如皋擬籌建分、支行相關管理人才,熱忱歡迎具有創新精神、敢于接受挑戰的有志、有識之士加盟,實現與張家港農商銀行與您的共同發展!
           
          一、基本條件
          所有應聘人員均須符合下列條件:
          (一)具有良好的職業道德,事業心、責任心強,遵紀守法,誠實守信,無不良記錄;
          (二)本科(含)以上學歷;
          (三)無錫擬籌建分行負責人年齡在45周歲(含)以下,無錫、南通擬籌建分行團隊負責人年齡在45周歲(含)以下,如皋擬籌建支行負責人、團隊負責人年齡在40周歲(含)以下;
          (四)具有良好的溝通能力、組織協調能力和團隊協作意識;
          (五)身體健康,能夠承受較大的工作壓力;
          (六)特別優秀的相關條件可適當放寬;
          (七)符合監管部門規定的任職資格條件。
           
          二、招聘崗位
          機構
          名稱
          招聘
          崗位
          招聘
          職數
          崗位描述 任職要求
          無錫擬籌建分行 籌建負責人(擬聘用為分行行長) 1 負責分行籌建工作;貫徹落實總體發展戰略,做好分行各項業務發展和經營管理工作,負責組織營銷本行金融產品與服務,拓展各項業務,控制各類風險,加強隊伍建設,強化與總行相關部室的協調等工作 (1)5年(含)以?a href='http://www.0594zp.com/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄幸患噸行諧ぃɑ蚨斗中脅棵鷗涸鶉耍┮隕匣螄嗟貝右稻椋?br /> (2)原則上具有無錫地區常住戶口;
          (3)熟悉國家政策、法律法規和銀行業監管要求,具有較強的經營管理、組織協調及分析決策能力;
          (4)熟悉無錫地區經濟和金融市場環境,具有較強的市場營銷能力、風險把握能力和團隊管理能力。
          團隊
          負責人
          (擬聘用為分行副行長/助理)
          1-3 協助分行行長開展工作,負責公司業務團隊管理及營銷拓展、零售業務團隊管理及營銷拓展、風險管理防控等方面工作。 (1)8年以上銀行從業工作經驗以及5年以上管理工作經驗;
          (2)原則上具有無錫地區常住戶口;
          (3)熟悉國家政策、法律法規和銀行業監管要求,具有較強的經營管理、組織協調及分析決策能力;
          (4)熟悉無錫地區經濟和金融市場環境,具有較強的市場營銷能力、風險把握能力和團隊管理能力。
          南通擬籌建分行 團隊
          負責人
          (擬聘用為分行副行長/助理)
          1-2 協助分行行長開展工作,負責公司業務團隊管理及營銷拓展、零售業務團隊管理及營銷拓展、風險管理防控等方面工作。 (1)8年以上銀行從業工作經驗以及5年以上管理工作經驗;
          (2)原則上具有無錫地區常住戶口;
          (3)熟悉國家政策、法律法規和銀行業監管要求,具有較強的經營管理、組織協調及分析決策能力;
          (4)熟悉南通地區經濟和金融市場環境,具有較強的市場營銷能力、風險把握能力和團隊管理能力。
          如皋擬籌建支行
           
          籌建負責人(擬聘用為支行行長) 1 負責支行籌建工作;貫徹落實總體發展戰略,做好支行各項業務發展和經營管理工作,負責組織營銷本行金融產品與服務,拓展各項業務,控制各類風險,強化與總行相關部室的協調等工作。 (1)8年以上銀行從業工作經驗以及5年以上管理工作經驗;
          (2)原則上具有南通地區常住戶口;
          (3)熟悉國家政策、法律法規和銀行業監管要求,具有較強的經營管理、組織協調及分析決策能力;
          (4)熟悉如皋地區經濟和金融市場環境,具有較強的市場開拓能力和客戶資源。
          團隊
          負責人
          (擬聘用為支行副行長/助理)
          1-2 根據總行發展戰略,協助支行行長做好支行各項業務發展和經營管理工作,具體負責組織營銷本行金融產品與服務,拓展各項業務,控制風險,強化內管,與總行相關部室進行協調和溝通等。 (1)5年以上銀行從業工作經驗以及3年以上管理工作經驗;
          (2)原則上具有南通地區常住戶口;
          (3)熟悉國家政策、法律法規和銀行業監管要求,具有較強的經營管理、組織協調及分析決策能力;
          (4)熟悉如皋地區經濟和金融市場環境,具有較強的市場開拓能力和客戶資源。
           
          三、報名方式
          (一)應聘者將《應聘報名表》連同以下資料以電子掃描文件方式(文件名“姓名+分行/支行+應聘崗位”)于2016年1月31日前發送至郵箱zjgnshzp@zrcbank.com
          1.個人簡歷(對照崗位職責和任職要求,主要描述相關工作經驗及能力等);
          2.身份證;
          3.學歷、學位證書;
          4.《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
          5.相關職稱、職業資格證書等;
          (二)經初審合格者,另行通知面試時間。應聘材料代為保密,恕不退還。

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