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          [江蘇]2022張家港農商銀行南通地區招聘公告

          發布時間:2022-10-10 09:29   來源:張家港農商銀行招聘 查看:打印  關閉
          銀行招聘考試備考資料

            招聘崗位
            南通地區
            零售客戶經理
            工作地點:南通市區、啟東、如皋海門
            ● 崗位職責
            1、 負責零售業務拓展,營銷本行零售金融產品,為客戶提供投資組合建議;
            2、負責錄入并維護客戶關系,定期維護零售客戶檔案資料,收集、匯編、分析客戶資料,發展和穩定優質客戶,收集產品、服務改進建議;
            3、負責協助客戶辦理各類產品的購入、兌付手續;
            4、策劃和協助零售條線相關負責人舉辦客戶活動,負責網格化外拓工作;
            5、完成所在分支機構的各項零售經營指標;
            6、認真執行本行信貸管理政策,嚴格按照本行授信審批流程,合規辦理信貸業務。
            ● 崗位要求
            1、能力素質:有較強的溝通能力、服務能力以及建立客戶關系的技巧,具有較敏銳的洞察力,具備較好的團隊協作、研究分析、市場推廣等能力;
            2、具有銀行從業資格、AFP、CFP等證書以及經濟類職稱者優先,有客戶資源者優先;
            南通分行
            財富經理
            工作地點:南通市區
            ● 崗位職責
            1.執行總行下達的營銷任務,安排營銷計劃,做好跟蹤、管理并完成各項工作;
            2.配合零售專職中層做好個人高端客戶管戶制度落地,協助做好轄內高端客戶開發與維護、持續提升高端客戶產品交叉銷售率和金融資產規模,做好客戶深度挖掘,建立和維護良好的客戶關系,為客戶提供優質高效的全方位服務;
            3.參與各類針對高端客戶產品的開發和營銷活動的策劃、執行及后評價等工作;
            4.規范服務操作,遵循政策和程序,防范業務風險;
            5.定期進行市場調研,捕捉和反映市場同業競爭信息,撰寫分析報告,并為全行財富業務發展及相關產品的開發和設計提供建議;
            6.學習、掌握本崗位相適應的業務知識和業務技能,對所屬機構進行業務指導。
            ● 崗位要求
            1.熟悉銀行零售業務,包括現有的銀行零售產品、業務流程和規章制度;
            2.有較強的溝通服務能力、抗壓能力以及建立客戶關系的技巧,具有較敏銳的洞察力。具備較好的團隊協作、研究分析、市場推廣等能力;
            3.具有基層產品銷售和客戶服務經驗者優先,擁有認證金融理財規劃師AFP(CFP)、注冊會計師(CPA)、注冊金融分析師(CFA)等相關專業證書之一者優先。
            招聘基本條件
            1、學歷要求:大學本科及以上學歷,學位要求:與最高學歷相匹配的學位;
            2、年齡要求:不超過35周歲(1987年1月1日以后出生);
            3、工作經驗:具備2年及以上銀行工作經驗;
            4、綜合素質:事業心、責任心強,能吃苦耐勞,作風優良,廉潔從業,無行政紀律處分影響;
            5、特別優秀者除工作年限及學歷外可適當放寬其他條件;
            6、符合我行親屬回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件。
            其他事項
            -報名方式-
            方法一:登錄我行招聘網站(zrcbank.zhiye.com),點擊“社會招聘”報名;
            方法二:關注微信公眾號“張家港農商銀行招聘”點擊“加入我們”選擇“社會招聘-相關崗位”報名;
            聯系方式:張老師  0512-56968151,黃老師  0512-35025612
            報名截止時間:招滿即止。
            零售客戶經理
          零售客戶經理
            財富經理
          財富經理
            掃碼可直接報名
            -注意事項-
            (一)用工性質:正式在編。
            (二)經初審合格者,我行將以短信和郵件通知參加面試,請您保持所提供的手機號碼通信暢通。
            (三)報名后30個工作日內未收到本行面試通知,則視同簡歷初審未通過。應聘材料代為保密,恕不退還。
            (四)應聘者應對個人信息的完整性和真實性負責,如提供的信息與事實不符,我行有權取消其錄用資格,并由本人承擔全部責任。
            (五)被聘用人員如不服從分配,本行有權解聘。

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