1. 首頁 > 農村商業銀行招聘 > 張家港農商銀行招聘 > [江蘇]2023年張家港農商銀行總行渠道管理部數字人民幣中心崗位招聘公告(3.7)

          [江蘇]2023年張家港農商銀行總行渠道管理部數字人民幣中心崗位招聘公告(3.7)

          發布時間:2023-03-07 10:33   來源:張家港農商銀行招聘 查看:打印  關閉
          銀行招聘考試備考資料

            基本條件
            1、學歷要求:大學本科及以上學歷,學位要求:與最高學歷相匹配的學位;
            2、年齡要求:不超過35周歲(1988年1月1日以后出生);
            3、工作經驗:具備2年及以上銀行或相關金融機構工作經驗;
            4、綜合素質:事業心、責任心強,能吃苦耐勞,作風優良,廉潔從業,無行政紀律處分影響;
            5、特別優秀者除工作年限及學歷外可適當放寬其他條件;
            6、符合我行親屬回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件。
            職位詳情
            招聘崗位一:
            線上渠道崗/招聘人數:1
            工作地點:
            張家港
            崗位職責:
            1、負責推動數字人民幣支付系統基礎能力建設與商戶場景建設與落地;
            2、負責推動數字人民幣智能合約、硬件錢包、支付產品等創新產品建設;
            3、負責政策梳理和前瞻性問題研究,開展數字人民幣重點、特色課題研究與調研對接;
            4、協助開展同業銀行對接與合作;
            5、負責數字人民幣業務相關系統的運維工作;
            6、負責數字人民幣業務的客戶咨詢與培訓指導工作。
            任職資格:
            1. 具有強烈的市場敏銳度、業務營銷能力和溝通能力;
            2. 具備銀行業金融知識,熟悉數字人民幣運作模式;
            3. 具有金融科技創新以及數字化轉型的意識,學習能力強;
            4. 在互聯網支付業務、數字人民幣場景建設或金融科技創新等方面有較成熟工作經驗的優先考慮。
            招聘崗位二:
            場景建設崗/招聘人數:2
            工作地點:
            張家港
            崗位職責:
            1、負責推動我行數字人民幣試點地區的場景創新,負責協調和推進各版塊業務需求及場景落地;
            2、負責推動我行存款、理財、貸款、收單、繳費等業務支持數字人民幣交易;
            3、負責制定全行數字人民幣業務營銷目標與營銷策略,組織開展分支行培訓,開展營銷推進工作,并持續優化客戶體驗;
            4、挖掘和引導數字人民幣生態場景建設,制定數字人民幣場景建設中相關業務政策和規章制度等;
            5、負責政策梳理和前瞻性問題研究,開展數字人民幣重點、特色課題研究與調研對接;
            6、負責梳理各類監管報表,完成數據統計與報送工作;
            7、負責數字人民幣業務的客戶咨詢與指導工作。
            任職資格:
            1. 具有強烈的市場敏銳度、業務營銷能力和溝通能力;
            2. 具備銀行業金融知識,熟悉數字人民幣運作模式;
            3. 具有金融科技創新以及數字化轉型的意識,學習能力強;
            4. 在互聯網支付業務、數字人民幣場景建設或金融科技創新等方面有較成熟工作經驗的優先考慮。
            報名詳情
            -報名方式-
            方法一:登錄我行招聘網站(zrcbank.zhiye.com),點擊“社會招聘”報名;
            方法二:關注微信公眾號“張家港農商銀行招聘”點擊“加入我們”選擇“社會招聘-相關崗位”報名;
            聯系方式:張老師  0512-56968151,黃老師  0512-35025612
            報名截止時間:招滿即止
            -注意事項-
            (一)用工性質:正式在編。
            (二)經初審合格者,我行將以短信和郵件通知參加面試,請您保持所提供的手機號碼通信暢通。
            (三)報名后30個工作日內未收到本行面試通知,則視同簡歷初審未通過。應聘材料代為保密,恕不退還。
            (四)應聘者應對個人信息的完整性和真實性負責,如提供的信息與事實不符,我行有權取消其錄用資格,并由本人承擔全部責任。
            (五)被聘用人員如不服從分配,本行有權解聘。

           
          報名入口

          分享到:

          Back to Top
          中国亚洲呦女专区