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          [浙江]2020年黃巖農商銀行招聘啟事

          發布時間:2020-01-14 17:00  來源:黃巖農商銀行招聘 查看:打印  關閉
          銀行招聘網(www.0594zp.com)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

          2020年黃巖農商銀行招聘啟事
            黃巖農商銀行作為黃巖區存貸款總量首家超350億元的金融機構,因業務發展需要,特向社會公開誠聘英才。
            一、應聘人員基本條件
            (一)遵紀守法,誠實守信,品行端正,具有良好的思想政治素質和職業道德,無任何違法違紀行為和不良記錄;
            (二)身體健康,具備與工作要求相適應的身體條件;
            (三)認同本行的企業文化和經營理念;
            (四)具有較強的事業心、責任心和具備較好的語言表達能力、溝通能力和團隊合作精神。
            二、招聘崗位及要求

          類別

          崗 位

          學 歷

          戶 籍

          專 業

          應 聘 條 件

          (一)管理培訓生

           

          科技開發管理崗

          (8名)

          國家承認的全日制普通高校本科(一本)及以上學歷,具有銀行或軟件公司連續三年(含)以上軟件開發或項目管理工作經驗的,可放寬至全日制普通高校本科學歷

          戶籍不限

          計算機科學與技術、軟件工程或軟件技術、計算機軟件、網絡工程、信息安全、信息與計算科學等計算機、網絡運維、大數據統計分析等相關專業

          1. 32周歲以內(1988年1月1日后出生);具有銀行連續五年(含)以上軟件開發或項目管理工作經驗年齡可放寬至35周歲(男性)(1985年1月1日以后出生);

          2.熟悉Windows 、 Linux等操作系統,熟悉SQL Server、DB2、hadoop等數據庫及管理技術、熟悉datastage,cognos結合的數據倉庫開發流程;精通C、C#、C++、JavaScript、Python、JAVA編程或移動端開發等兩門語言,能夠獨立熟練運用上述語言進行程序開發;

          3.擁有信息系統項目管理師(PMP)、網絡規劃設計師、系統架構設計師(高級)、系統分析師、系統規劃與管理師、高級軟件工程師等國家高級資格認證的優先考慮。

          財務管理崗

          (3名)

          國家承認的全日制普通高校本科及以上學歷

          臺州戶籍

          財務管理、財務信息管理、會計與統計核算、審計等財務管理相關專業;具有注冊會計師、注冊稅務師等職業資格的,專業不限。

          1.年齡在28周歲以內(1992年1月1日以后出生);碩士研究生、具有商業銀行財務管理從業經驗滿兩年(含)以上的,年齡可放寬至30周歲(1990年1月1日以后出生);2.擁有中國注冊會計師(CPA)、注冊管理會計師(CMA)、國際注冊會計師(ACCA)、注冊稅務師等職業資格的優先考慮。

          (二)普通柜員

          綜合柜員崗

          (14名)

           

          國家承認的全日制普通高校大專及以上學歷

          椒黃路

          三區

          專業不限

          1. 年齡在28周歲以內(1992年1月1日以后出生);2.碩士研究生年齡可放寬至30周歲以內(1990年1月1日以后出生)。

            (注:2020年應屆畢業生以生源戶籍地為準。國內高校畢業生必須在2020年9月底之前取得畢業證、學位證、報到證;國外院校歸國留學生必須在2020年11月30日之前取得國家教育部的學歷學位認證。)
            三、招聘程序
            網上報名→現場初審→筆試→面試→體檢→政審→擬錄用→培訓實習→正式錄用
            (一)網上報名。登錄本行網址http://www.zjhyrcb.com,點擊“人才招聘”欄,于2020年1月11日至1月30日止,在線填寫《黃巖農商銀行2020年求職申請表》(須粘貼電子照片,勿改動格式),同時將身份證、戶口簿(應屆畢業生,入學時原常住戶口遷出注銷記錄的戶口簿)、畢業證書(應屆畢業生提供就業推薦表,要求有學校蓋章,研究生還需上傳大學本科畢業證書)、學位證書、2寸免冠電子近照等相關證書掃描件或照片等附件以壓縮包形式上傳。
            (二)現場初審
            現場對報名人員進行資格審查,綜合柜員崗位需進行初步面試篩選。請本人于 2020年2月1日(上午8:30至11:00,下午14:00至16:30)攜帶身份證、戶口簿(應屆畢業生,入學時原常住戶口遷出注銷記錄的戶口簿)、畢業證書(應屆畢業生提供就業推薦表,要求有學校蓋章,研究生還需提供大學本科畢業證書)、學位證書等相關證書原件和復印件各1份,2寸免冠近照2張及在線打印填寫好的《黃巖農商銀行2020年求職申請表》1份到現場進行報考資格初審,初審通過人員方可參加筆試;非臺州戶籍可采取非現場初審,但須承諾本人所填報信息真實有效(將報名表打印親筆簽名后拍照上傳),否則取消應聘資格。對報考綜合柜員崗位篩選入圍人員以短信形式通知參加筆試,未接到通知的為落選。
            初審地點:黃巖農商銀行一樓會議室(臺州市黃巖區洞天路88號)。
            (三)筆試
            1.筆試通知
            筆試時間暫定為2020年2月15日,具體的筆試地點、考場、姓名、考號詳見黃巖農商銀行網站(http://www.zjhyrcb.com),不再另行通知,考試人員必須攜帶本人身份證按要求參加考試,未按規定到考者作自動放棄處理。
            筆試由浙江省農村信用社聯合社臺州辦事處統一組織,考生僅限于參加筆試行的公開招聘。
            2.筆試內容
            (1)科技開發管理崗人員
            筆試內容為《職業能力測試》、《計算機專業能力測試》兩門科目,分別按30%、70%比重計算筆試成績。
            (2)財務管理崗人員
            筆試內容為《職業能力測試》、《申論》、《專業能力筆試》三門科目,按20%、30%、50%比重計算筆試成績。
            (3)綜合柜員崗人員
            筆試內容為行政《職業能力測試》、《申論》兩門科目,分別按50%、50%比重計算筆試成績;
            從事本行外包(大堂經理助理)工作,符合上述崗位報考條件,外包工作滿1周年(含)及以上的,筆試總成績加3分。
            (四)面試
            各類崗位面試總分為100分,財務管理崗、綜合柜員崗根據筆試成績,按招聘名額1:3比例入圍面試;如科技開發管理崗經面試后認為不符合崗位要求的,可相應減少實際招聘人數。具體面試時間、地點詳見本行網站(http://www.zjhyrcb.com)公告,不再另行通知,未在規定時間、地點參加面試作自動放棄處理。
            報考科技開發管理崗、財務管理崗的人員如經筆試后未入圍的,可直接入圍面試:211、985院校畢業生;具有注冊會計師、注冊稅務師、信息系統項目管理師(PMP)、網絡規劃設計師、系統架構設計師(高級)、系統分析師、系統規劃與管理師、高級軟件工程師等國家高級資格認證。
            (五)擬錄用
            財務管理崗、綜合柜員崗人員招聘筆試、面試成績各按50%比例換算100分制排名,通過政審和體檢合格后確定擬錄用人員。
            科技開發管理崗招聘筆試、面試成績各按30%、70%比例換算100分制排名,通過政審和體檢合格后確定擬錄用人員。
            (六)正式錄用
            擬錄用人員經崗前培訓實習,達到上崗資格要求的予以正式錄用。國內應屆畢業生如不能在2020年9月30日前提交報考規定學歷畢業證書的,取消錄用資格。國外高校畢業生未在2020年9月30日前取得畢業證書且未在2020年11月30日之前取得國家教育部學歷學位認證的,取消錄用資格。被錄用人員逾期不報到的,取消錄用資格。
            四、用工性質及待遇
            (一)科技開發管理崗
            用工性質:長期合同制員工
            用工待遇:年薪25萬左右。
            (二)財務管理崗
            用工性質:211、985院校畢業生、具有注冊會計師、注冊稅務師等國家高級資格認證的為長期合同制員工;其它為短期合同制員工;
            用工待遇:年薪20萬左右。
            (三)綜合柜員崗
            用工性質:按錄取分數自高到低排名在第1-5名人員為短期合同制員工,第5名以外的為派遣合同制員工。其中:錄用人員211、985院校本科及以上學歷(研究生學歷的要求為國內學歷)且兩年內兩項業務技能達到二級(參照浙江農信系統柜員達標標準)考生,第1-5名為長期合同制員工,5名外為短期合同制員工。
            用工待遇:年薪7-15萬左右。
            五、其它
            (一)普通柜員崗位如遇應聘人數不足招聘人數的3:1比例,可取消該招聘崗位或減少該崗位招聘人數;管理培訓生招聘崗位因未足額應聘而減少的招聘名額轉增為綜合柜員崗位招聘名額。
            (二)管理培訓生人員符合綜合柜員崗位招聘條件的可兼報。
            (三)六個月試用期內經業務知識考試、業務技能考核、綜合考評不合格者不予錄用。派遣合同制員工、短期合同制員工符合相關條件的,每年經過考核有轉編機會。
            (四)應聘材料本行代為保密,恕不退還。
            (五)提交的材料必須真實、準確、有效,且與《申請表》中填寫的情況一致,如有不符或弄虛作假的,一律取消應聘資格。
            (六)本次招聘筆試、面試、體檢等相關信息,通過本行網站或手機短信發布,不再另行通知,請確保提交的手機號碼準確無誤,并及時關注本行網站或手機短信。
            (七)本行對本啟事擁有最終解釋權。
            (八)咨詢電話:0576—89191026 聯系人:吳女士、杜女士。

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