2008年包商銀行科技人員招聘啟示[發布時間：07月23日]

包商銀行前身為包頭市商業銀行，于1998年12月成立，是內蒙古自治區最早成立的股份制商業銀行， 2007年9月經中國銀監會批準正式更名為包商銀行。自成立以來，在各級黨委、政府和監管部門的大力支持下，包商銀行各項業務快速發展，資產規模和經營效益連年大幅度增長。現包商銀行下轄赤峰、巴彥淖爾、通遼和寧波4家分行，并設立達茂旗包商惠農貸款公司和固陽包商惠農村鎮銀行。截止2007年末，全行擁有員工1655人；總資產526.6億元，各項存款余額410.5億元，各項貸款余額178.8億元，資本充足率11.9%，撥備覆蓋率186.56%，全年實現利潤5.42億元，監管風險評級為二級，各項經營指標跨入全國大型城商行先進行列。

成立十年來，包商銀行堅持“學習、創新、誠信、發展”的企業精神，按照“廣大居民是基本客戶、中小企業是核心客戶、大型企業是高端客戶、政府項目是重點客戶”的市場定位和客戶細分，通過建立“賽車機制”，推行“無障礙管理、無障礙服務、無指標考核”的“三無”管理，不斷提升管理水平，促進各項業務快速發展，取得了資產規模和經營效益連續九年大幅度增長，一舉成為包頭市納稅大戶的優良業績。

包商銀行經營管理水平的不斷提高和各項業務的快速發展，極大地提高了自身的核心競爭力，得到了社會各界的一致肯定和好評，從2001起連續六年被中國銀監會評為全國城市商業銀行分類監管的一類行；2003年順利通過了ISO9001:2000國際質量標準管理體系認證；2004年被銀監會確定為首批32家城商行公開信息披露行之一；被內蒙古自治區人民政府授予“2005年全區金融工作最佳業績獎”和“2006年全區金融工作突出貢獻獎”；被中國銀監會授予“全國小企業貸款工作先進單位”、“最佳小企業貸款創新獎”和“小企業貸款先進個人”；2006年，銀監會監管評級為二級，是全國城市商業銀行僅有的7家二級行之一；2007年，在《銀行家》綜合競爭力排名中列全國城市商業銀行第11位。

隨著包商銀行經營地域的不斷拓寬和業務品種的不斷推陳出新，現面向社會招聘技術測試人員，現將招聘條件通知如下：

一、需求崗位、人數及條件

（一）高級軟件測試崗

需求人數：5人

條件：

1、具有一年以上專職軟件測試經驗；

2、能夠制定測試計劃，編制測試方案，編寫測試案例；

3、有獨立領導團隊完成軟件測試的成功經歷；

4、年齡在28周歲及以下，身體健康，品行端正、無不良記錄；

5、計算機或相關專業本科畢業，并取得國家承認的畢業證書和學位證書；

6、英語通過CET四級，能熟練運用英語交流，并具有較強的聽說讀寫能力；

7、具有良好的職業素養和形象氣質，有事業心、責任感，具有很強的創新意識和溝通表達能力及團隊協作精神；

（二）軟件測試崗

需求人數：8人

條件：

1、計算機或相關專業本科畢業（金融、會計專業畢業，計算機專業基礎知識扎實者也可），并取得國家承認的畢業證書和學位證書；

2、計算機軟件基礎知識較好，有金融軟件開發經驗者優先；

3、年齡在28周歲及以下，身體健康，品行端正、無不良記錄；

4、英語通過CET四級，能熟練運用英語交流，并具有較強的聽說讀寫能力；

5、具有良好的職業素養和形象氣質，有事業心、責任感，具有很強的創新意識和溝通表達能力及團隊協作精神；