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          [河南]2022年鄭州銀行渠道管理部社會招聘啟事(4.2)

          發布時間:2022-04-02 11:35   來源:鄭州銀行招聘 查看:打印  關閉
          銀行招聘考試備考資料

          2022年鄭州銀行渠道管理部社會招聘啟事(4.2)
            數據分析崗
            職位描述
            1、負責用戶分層分群,通過用戶、產品、交易、行為等多維度數據分析,制定運營策略及方案,提升用戶數量與活躍度、客戶轉化率及價值貢獻;
            2、負責上線功能運營情況監控和跟蹤分析,為產品設計、流程優化提供有效的數據支持和分析;
            3、負責多維度運營指標體系搭建、數據獲取與導入,與業務部門和數據團隊對接建立數據獲取機制,確保數據的準確性;
            4、負責運營數據可視化展示,與科技開發團隊共同完成策略配置等工具的建設、更新與維護。
            任職要求
            1、年齡35歲以下;
            2、本科及以上學歷,計算機、信息管理、軟件工程、通信、統計、金融工程等相關專業;
            3、3年及以上銀行同業零售產品開發設計或數據分析等相關工作經驗;
            4、熟悉大數據挖掘理論,至少熟悉一種統計分析軟件,熟練掌握常見數據處理方法,掌握數據可視化工具優先;
            5、對客戶和零售銀行業務有敏銳的觀察力和數據洞見,有較強的商業分析能力。
            商戶管理崗
            職位描述
            1、負責同業競品調研及業務數據分析,制定有競爭力的推廣激勵政策并推動實施;
            2、負責組織業務培訓、指導分支機構拓展特約商戶;
            3、負責開拓并管理外部合作渠道,并建立系統的管理流程及體系;
            4、負責與收單業務監管機構、清算組織、行業協會等接洽相關事宜,制定收單業務制度、政策以及風險策略。
            任職要求
            1、年齡35歲以下;
            2、本科及以上學歷,金融、經濟、財務、計算機、數學等相關專業;
            3、3年及以上銀行同業收單支付、數據分析、電子銀行等相關工作經驗;
            4、熟悉市場主流電子支付方式及電子銀行業務流程。

           

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