[四川]2022成都銀行春季社會招聘啟事

網點支行負責人：
1、年齡40周歲（含）以下，經濟、金融、法律、會計、市場營銷、統計、精算等相關專業，具有5年及以上金融從業經驗，
2年及以上經營管理經驗，或3年及以上政府部門、重點規模以上企業會計、財務、審計、財務咨詢、戰略研究從業經歷及管理經驗；
2、熟悉網點支行的運作流程，了解經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉財政、稅務、人行和監管機構的要求；
3、熟悉公司、個人金融產品和服務，有豐富的公司客戶資源，熟悉當地金融市場，有較強的市場拓展、綜合分析、組織協調和管理能力；
4、具有領導力和較強的團隊精神及親和力，能夠有效組織開展相關工作，有事業心和責任感；
5、工作業績和營銷能力突出者，可適當放寬年齡。

公司客戶經理：
1、年齡35周歲（含）以下，經濟、金融、法律、會計、市場營銷、統計、精算等相關專業，具有2年及以上相關工作經驗；
2、具有良好的職業道德和較強的風險意識，能自覺遵守相關法律法規，并按照我行有關政策審慎、合規地開展公司業務；
3、熟悉銀行公司類信貸業務，有較強的市場拓展能力、主動營銷意識和服務客戶意識，善于溝通，能妥善解決客戶訴求，維護良好的客戶關系；
4、滿足以下條件之一者優先：
①在大中型企業從事會計核算、財務管理工作；
②取得中級及以上經濟類職稱、注冊會計師、金融分析師、金融風險管理師等相關資格的；
③具有豐富的客戶資源。
5、具有當地戶籍或條件特別優秀者，可適當放寬年齡。

個人客戶經理：
1、年齡35周歲（含）以下，具有2年及以上相關工作經驗；
2、具有良好的職業道德和較強的風險意識，能自覺遵守相關法律法規，并按照我行有關政策審慎、合規地開展個人金融業務；
3、熟悉銀行業務流程，熟悉銀行個人儲蓄、理財、信貸業務，有較強的市場拓展能力、主動營銷意識和服務客戶意識，
善于溝通，能妥善解決客戶訴求，維護良好的客戶關系，具有較豐富的客戶資源；
4、具有當地戶籍或條件特別優秀者，可適當放寬年齡。

行政綜合崗：
1、年齡35周歲（含）以下，具有2年及以上相關工作經驗，熟悉人力、文秘、行政工作；
2、熟練使用各項辦公軟件，具有較強的文字功底和公文寫作能力，熟悉人力相關工作；
3、具備較強的責任心和溝通協調能力，能長期、穩定地從事本崗位工作。

信息技術崗：
1、年齡35周歲（含）以下，計算機相關專業，具有2年及以上金融行業信息科技相關工作經驗；
2、熟悉銀行網絡系統管理和設備運行維護，能及時處理網絡、硬件故障；

3、具備較強的責任心和溝通協調能力，能長期、穩定地從事本崗位工作。
4、條件特別優秀者，可適當放寬年齡。

柜面服務崗：
1、年齡25周歲（含）以下，經濟、金融、會計、市場營銷等相關專業，若為2022年應屆畢業生，需在2022年7月前取得畢業證、學位證；
2、熟悉會計、金融法規相關業務知識；
3、具備較好的職業儀表和服務意識，具備較強的責任心和溝通能力，能長期、穩定地從事本崗位工作，能配合網點負責人完成經營任務；
4、具有當地戶籍，或具有銀行從業經歷、熟悉銀行柜面業務操作者優先。