[廣東]2019年東莞銀行總行社會招聘啟事

總行部門部分崗位人員招聘需求表 

部門 

組別 

需求崗位 

需求人數

主要職責

信貸管理部

風險處置組

風險處置崗

4

    主要負責個貸業務（含個貸線上業務）、個貸清收管理、數據分析處理等不良資產處置相關工作。

信貸管理部

綜合管理組

綜合管理崗

1

    主要負責檔案管理、分類、掃描上傳系統、借閱、移交檔案中心、訴訟/仲裁案件材料流程發起及跟進，不良資產處置管理需求擬定、業務測試、業務驗證、上線后信息維護等工作，協助進行清收款賬務處理。

個人業務部

大客戶客群組

產品管理崗

3

    聚焦大客戶客群的客戶管理、營銷和服務推動、產品引進及研發，為目標客群提供綜合解決方案。

個人業務部

財富客群組

產品管理崗

1

    根據我行財富客群工作要求，制定客群差異化營銷推廣方案，并組織全行實施，同時做好全行財富類業務第三方公司的管理。

個人業務部

基礎客群組

產品管理崗

2

    聚焦基礎客群，牽頭青年及其他客群（35歲以下）、代發客群的客戶管理、營銷和服務推動、產品研發，為目標客群提供綜合解決方案。

個人業務部

網絡渠道組

網絡渠道崗

5

    落實零售科技轉型，推動線上功能開發，負責全行個人網絡渠道（包括：個人網銀、手機銀行、微信銀行、短信平臺、村鎮手機銀行、微信公眾號）發展規劃、建設、運營及內部管理。

個人業務部

個人信貸業務組

業務管理崗（產品研發方向）

3

    負責個人信貸產品的研發及改良、重點開展線上信貸產品的研發，合作項目的對接、目標客群授信產品研發。

個人業務部

個人信貸業務組

業務管理崗（風控管理及系統管理方向）

3

    負責個人信貸產品的風險管理及風險監控，構建風控模型，參與個人信貸流程的優化改造及系統管理。

個人業務部

個人信貸業務組

業務管理崗（業務推動方向）

2

    負責個人授信產品的市場調研、組織管理、營銷推動、業務推廣。

個人業務部

信用卡業務組

業務管理崗（市場營銷方向）

2

    負責信用卡產品的研發、推廣和改良，合作項目的對接，目標客群信用卡產品研發。

個人業務部

信用卡業務組

業務管理崗（風險控制方向）

3

    負責信用卡目標客群、現有客群風險分析，項目風險分析，調降額度管理，貸后管理。

個人業務部

信用卡業務組

業務管理崗（系統管理方向）

2

    負責新產品、新功能、風險控制、數據分析等系統功能需求編寫、推動科技部門開發、業務測試、系統維護。

個人業務部

綜合管理組

綜合統計崗

1

    根據全行業務發展計劃，制定個人條線業務規劃并開展市場調研、數據分析及預測，擬定個人業務發展規劃、資源配置及考核方案，開展部門的統計分析及數據報送工作，同時承擔內部的綜合文秘和行政事務工作。

合規部

法律顧問組

法律風險管理崗

1

    跟蹤外部法律法規和監管規則的變化，研究外部法律、政策環境變化給公司帶來的影響，識別、提示各類業務的法律風險，為業務決策提供法律風險意見；落實法律風險管理規劃，指導公司法律風險管理工作等。

合規部

合規風險管理組

合規案防管理崗

1

    研究、分析最新法律法規及監管政策、要求變化和同業案例，及時進行相關的合規風險提示；統籌全行的合規管理工作,擬定并落實合規風險管理政策、制度、工作流程和工作計劃等及合規風險的識別、監測、評估和報告制度,并監督各機構的執行情況；落實合規檢查機制，檢討、優化合規檢查工作流程，檢查、監督全行制度落實工作情況，跟進檢查發現問題整改情況, 組織開展合規問責，檢討、優化合規問責的流程、指標等，提高合規問責有效性等。

資產管理部

投行中心

業務管理崗

1

    根據總行及部門年度工作計劃，協助制定年度投行中心經營計劃，進行計劃目標任務的分解下達，持續督促跟蹤各模塊、各分行的計劃完成情況，確保全年總行計劃目標任務的順利完成；根據總行投行中心發展戰略，建立和完善投行業務條線考核指標體系，定期開展團隊考核與通報工作；負責總行投行中心產品管理的有關報表統計，完成業務產品的統計分析報告，負責業務情況、業務數據等的內外報送工作等。