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          [廣西]2021廣西藤縣桂銀村鎮銀行社會招聘(6.22)

          發布時間:2021-06-22 14:13   來源:桂林銀行招聘 查看:打印  關閉

          2021廣西藤縣桂銀村鎮銀行社會招聘(6.22)
            廣西藤縣桂銀村鎮銀行是桂林銀行發起設立的一家村鎮銀行。截至2021年5月末,我行資產總額49.85億元,各項存款余額45.59億元,各項貸款余額29.52億元。已設立16個營業網點,9個自助銀行服務點,164個農村普惠金融綜合服務點,未來將繼續通過金融服務支持鄉村振興。
            廣西藤縣桂銀村鎮銀行在桂林銀行一體化管理下,業務穩健發展,團隊凝聚力強,以“有高度、有深度、有溫度、有情懷、風清氣正的現代金融企業”為使命,致力成為“服務鄉村振興的銀行”。我行廣闊的發展前景亟需一大批同業精英、社會精英加盟,從而不斷提升員工隊伍的“職業化、專業化、知識化、年輕化”水平,并實現企業發展與員工成長的同步。我行求賢如渴,現面向全國誠邀英才,并將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和多元化的職業發展平臺。
            招聘崗位及應聘條件
            (一)職能部室員工
            若干名應聘 條件:
            1.年齡35周歲(含)以下,身體健康,品行端正,無不良記錄;
            2.本科及以上學歷;
            3.具有一定文字工作基礎,熟練使用辦公軟件,有良好的執行力、組織協調能力、溝通能力;
            4.具有2年(含)以上金融從業經驗,其中1年以上財務、文秘、黨建、授信等工作經驗。
            (二)綜合柜員5名
            應聘條件:
            1.年齡28周歲以下,身體健康,品行端正,無不良記錄,口齒清晰,儀表端莊,形象氣質好;
            2.本科及以.上學歷,金融、經濟、財務、會計、管理、市場營銷、法律等相關專業;
            3.具有較強的溝通能力、良好的服務意識和團隊合作精神。
            (三)三農客戶經理(勞務派遣)3名
            應聘條件:
            1.年齡35周歲以下,身體健康,品行端正,無不良記錄;
            2.大學專科及以上學歷;
            3.熟悉當地市場,具有較強的溝通能力、服務意識和市場拓展能力。
            薪酬待遇
            月薪
            績效
            年終獎
            交通補貼
            餐費補貼
            通訊補貼
            六險兩金
            多維度培訓
            節日慰問
            多元化發展空間
            管理序列
            員工-二層經理-中層干部-高管
            專業序列
            初級-中級-高級-資深-專家
            報名方式
            線上報名
            網絡報名方式,每人只限填報一個崗位。應聘者進行簡歷投遞(進入桂林銀行招聘公眾號--點擊“應聘點我”選擇“社會招聘”模塊--點擊“所屬機構”--選擇“藤縣桂銀村鎮銀行”--選擇相關崗位- --投遞簡歷)。
            現場報名
            可打印好相關指定報名表和相關學歷證明到廣西藤縣藤州大道166號(廣場對面)藤縣桂銀5樓人力資源部報名。
            報名日期
            即日起至2021年7月15日18:00截止。
            招聘流程
            簡歷投遞-資格審核-一面-二面-錄用-體檢-背景調查
            溫馨提示
            1.應聘者應對申請資料信息的真實性負責,如與事實不符,廣西藤縣桂銀村鎮銀行有權取消其應聘資格。
            2.應聘者請確保聯系方式準確無誤及通訊暢通,及時查收短信、郵件等,以免錯過重要的招聘信息。
            3.其他招聘相關事宜以我行官方網站公告或桂林銀行招聘”公眾號信息為準。
            4.如是應屆畢業生,需能夠在2021年7月前畢業,報到時取得國家認可的報到證、畢業證、學位證。
            聯系方式
            廣西藤縣桂銀村鎮銀行人力資源部
            0774-7017789

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