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          山東濰坊市坊子區財政投資評審中心招聘合同制工作人員簡章
          
        
          
          
          發布時間：2010-06-09 11:10  來源：經濟,金融招聘
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          銀行招聘網(www.0594zp.com)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。
          
            
          
            
          根據工作需要，決定面向社會為我區財政投資評審中心公開招聘合同制工作人員，現將簡章發布如下：
          

          一、招聘名額及專業要求
          

          招聘名額為6名，其中：工程造價及相關專業4名，市政工程及相關專業2名。
          

          二、招聘條件
          

          1、遵守憲法和法律，具有良好的品行及投資評審工作所需的專業技能和身體條件；
          

          2、年齡不超過35周歲（1975年5月31日以后出生），具有全日制大學及以上學歷且取得相應學位；具有兩年以上現場施工管理經驗、項目預決算編制、評審經驗或具備注冊造價師資格者優先；
          

          3、投資評審工作所需要的其他條件。
          

          三、招聘程序
          

          本次招聘采取公開報名、筆試、面試、體檢、考察等步驟進行。
          

          （一）報名
          

          1、報名時間
          

          2010年6月17日至6月18日上午8：30—12：00
          

          下午1：30—5:00
          

          2、報名地點:濰坊市坊子區財政局政工科（廣場路1號）
          

          聯系電話：0536-7605666聯系人：李娟
          

          3、報名方法
          

          (1)報考人員持身份證、畢業證、戶口簿（戶口遷移證）、單位介紹信（人事代理部門證明）、近期2寸免冠彩色照片3張以及以上證件的復印件，到報名地點進行現場報名。
          

          (2)報考人員原則上應由本人辦理報名手續，確有特殊原因需由他人代辦的，被委托人須提交身份證原件及復印件并現場簽名。
          

          (3)符合報考條件的人員，每人限報一個專業，每個專業的報名人數與招聘計劃數的比例不低于3：1，未達到3：1比例的，按3：1的比例相應核減招聘計劃。
          

          （二）考試
          

          考試分為筆試和面試。
          

          1、筆試
          

          筆試內容為報考職位所需的專業知識，滿分為100分。筆試成績按50%計入總成績。根據筆試成績的高低，按職位1：3的比例確定面試入圍人員。
          

          筆試時間：2010年6月22日
          

          2、面試
          

          面試采用結構化面試方法，主要測評應聘人員的綜合分析能力、組織協調能力、反應應變能力、言語表達能力、舉止儀表等方面的素質。面試采用百分制計分。每個應聘人員的面試時間為12分鐘，思考時間6分鐘，答題時間6分鐘。
          

          考生憑筆試準考證、個人身份證參加面試。面試成績在當場面試結束后向應聘人員宣布。
          

          面試時間：2010年6月25日
          

          面試結束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，計算應聘人員考試總成績。各項成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，由高分到低分以計劃錄用人數1:1的比例，確定進入錄用體檢、考核范圍的人員。如應聘同一專業的最后一名總成績出現并列，確定筆試成績較高的進入體檢、考核范圍。應聘人員考試總成績和進入錄用體檢、考核范圍人員名單，公開發布。
          

          面試地點及其他事宜另行公布，
          

          （三）體檢及考核
          

          進入考核范圍的人員，由區公開招聘領導小組辦公室統一組織體檢。體檢標準參照人社部、衛生部《關于公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢合格的，對其思想政治、道德品質等現實表現情況進行考核，并對應聘人員資格條件進行復查。
          

          因體檢、考核不合格出現缺額時，經區公開招聘領導小組同意，可從應聘同專業的其他人員中按成績高低依次確定遞補對象，如仍有不合格者，需從其他人員中依次遞補的，應經區公開招聘領導小組批準。
          

          四、聘用及管理
          

          1、聘用
          

          聘用人員試用期3個月，試用期滿考核合格的，簽訂為期2年的聘用合同，合同期滿考核合格的可續簽。
          

          2、工資待遇
          

          聘用人員試用期工資每月1800元。正式聘用后，工資由基本工資和績效工資組成，基本工資每月2000元，績效工資每月平均600元，以績效考核的方式進行發放。
          

          3、保險待遇
          

          按國家有關規定，繳納養老、醫療、工傷等社會保險。
          

          4、人員管理
          

          聘用人員人事關系由區人力資源管理服務中心統一管理。
          

           
          

          網址：錯誤！超鏈接引用無效。)
          

          網址：www.wfrsks.com(濰坊人事考試網)
          

           
          

          坊子區公開招聘領導小組辦公室
          

          二O一O年六月八日
           
              
            
            
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