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          [上海]上海銀行科技條線招聘公告
          
							
          
								
          發布時間：2013-04-15  截至日期：已過期   來源：上海銀行招聘 
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          銀行招聘網(Yinhangzhaopin.com)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。銀行招聘網文章標簽:上海 銀行 招聘 公告 科技 條線 
           
								  
          
									
          
	 上海銀行科技條線招聘公告 
          

          
	上海銀行成立于1995年12月29日，是一家由國有股份、中資法人股份、外資股份及個人股份共同組成的股份制商業銀行，總行設在上海。
          

          
	為適應業務發展需要，現誠邀業界精英加盟，與我們共同創造輝煌的未來！
          

          
	一、基本條件
          

          
	1、計算機、經濟等相關專業，大學本科（含）以上學歷，海外院校留學歸國人員、非中國大陸公民所獲學歷（學位）應當取得國家教育部的學歷（學位）認證或認可； 
          

          
	2、遵紀守法，愛崗敬業，無不良記錄；
          

          
	3、身體健康，能堅持相關崗位工作；
          

          
	4、具有較強的溝通協調能力和工作責任心，大學英語四級或同等英語水平，具有良好的文字表達能力和計算機應用能力；
          

          
	5、具有所應聘崗位相關工作經歷，具有銀行業相應從業經歷者優先； 
          

          
	6、不屬于上海銀行規定的親屬回避對象。　
          

          
	 
          

          
	二、招聘崗位
          

          
	（一）總行信息技術部
          

          
	1、綜合管理部管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責組織科技條線項目預算編制工作；對合作廠商及廠商人員進行管理；推進科技條線項目的商務活動，對項目商務活動出具初步結論；負責協助編制部門各階段的工作計劃和工作總結，按時編制和上報各類統計報表，重大事項的跟蹤和督辦工作等。
          

          
	 
          

          
	2、規劃管理部架構管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責組織對新科技產品、新技術、新規范和新標準的學習，制定適合我行業務發展的應用架構規劃；負責根據全行業務發展計劃，對系統、網絡、設備和信息安全等信息科技基礎架構進行規劃、設計和監督實施；負責編制和維護年度科技工作規劃、技術規范規劃，組織技術標準與規范的發布、修訂、歸檔等管理工作；負責對項目需求進行分析，提出初步處理意見，評審項目可行性方案和預算，并出具評審報告等。
          

          
	 
          

          
	3、內控安全部內控安全管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責貫徹國家有關信息科技管理的法律、法規和技術標準，結合內、外部審計、監管要求和我行具體情況，建立和完善信息科技管理制度和規范；負責信息安全防護、漏洞檢測、建立信息安全技術支撐體系等。
          

          
	 
          

          
	4、開發測試中心應用架構部架構管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責設計和規劃全行應用系統的技術架構；負責制定全行平臺級系統優化設計方案，負責對技術平臺和軟件產品的引進進行研究和評測；負責指導大型應用開發項目的總體設計方案；負責技術標準，開發測試規范、模板的制定和審核工作；負責跟蹤研究同業、第三方機構的IT技術發展趨勢等。
          

          
	 
          

          
	5、開發測試中心項目管理部項目管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責根據全年開發計劃全面開展項目的范圍、風險、進度、成本、溝通和質量管理工作；負責跟蹤項目實施情況，協調部室內其他單元及相關部門的工作按計劃進行；負責對提交開發測試中心的需求進行初審, 與業務部門協商修改不完善的需求，并完善需求模板；負責審核開發工作量，制定開發測試人員的工作量化考核方案等。
          

          
	 
          

          
	6、開發測試中心軟件開發部軟件開發（若干人）
          

          
	職責包括：負責開發需求評審、分析、評估和歸并，組織相關條線業務與技術人員進行項目調研和方案論證，并出具初審意見；負責系統的概要設計，詳細設計，應用程序開發等。
          

          
	 
          

          
	7、開發測試中心測試管理部軟件測試（若干人）
          

          
	職責包括：負責組織設計項目測試方案，制定項目的測試策略和流程；負責協助制定各項目的測試策略和流程；負責制定項目測試計劃與實施，分析定位測試過程中的問題和缺陷；負責測試工具引入、利用和集成；負責組織軟件配置管理的作業標準，協助軟件開發及測試人員建立軟件配置管理初始環境；審計軟件開發及測試過程中的軟件配置管理活動等。
          

          
	 
          

          
	8、開發測試中心應用支持部應用支持（若干人）
          

          
	職責包括：負責對數據中心生產事件、問題進行處理；負責跟蹤和管理開發中心各部室有關的問題處理進程，及時反饋處理結果；負責對生產運行問題進行歸類、分析處理和統計，定期發布問題分析報告；負責通過對生產運行問題進行分析提出優化建議；負責建立應用版本內容檢查，制定版本投產方案，配合應用版本的投產工作等。
          

          
	 
          

          
	9、數據中心系統設備部設備管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責服務器、存儲、虛擬帶庫等設備的管理；負責職能領域內各類設備的測試、選型、安裝、調試、升級、技術方案設計、項目環境搭建、上線支持以及后期的運維管理；負責配置管理工作和容量管理工作等。
          

          
	 
          

          
	10、數據中心系統設備部系統管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責各類操作系統、數據庫、中間件的管理，提出工作流程和制度規范建議，負責版本升級、補丁升級、安裝、調試、技術方案設計、項目環境搭建、上線支持以及后期的運維管理；負責的性能分析和調優工作；負責配置管理工作和容量管理工作等。
          

          
	 
          

          
	11、數據中心生產管理部生產規范管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責協調數據中心內設機構，結合我行及信息技術部發展規劃，制定數據中心發展規劃；負責牽頭制定數據中心各類技術規范和標準；負責推進數據中心監控管理、配置管理數據庫、自動化操作、性能管理、流程管理和統一登錄等平臺的建設與實施；負責根據數據中心技術標準及規范，組織技術力量進行技術合規性審計；負責根據數據中心各類規章制度，組織開展數據中心合規性審計等。
          

          
	 
          

          
	12、數據中心生產管理部分行管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責組織制定分支行IT系統運維管理規范和制度，定期檢查執行情況；負責指導和協助分支行信息系統的運維管理和維護工作；負責上海地區網點各類自助設備的統計、管理和維護，保證其正常運作；負責新增分行機房運行環境的設計和建設，負責新增分行機房設備的統計、管理和維護，保證其正常運作；負責推動總分行一體化運維管理，定期對分行科技運行水平進行評定等。
          

          
	 
          

          
	13、數據中心運行監控部應用維護（若干人）
          

          
	職責包括：負責實施應用系統的日常操作處理，對應用系統進行監控維護；負責進行數據中心環境設施的日常巡檢、監控和操作；負責應用系統運行故障的應急處理，變更管理和問題管理的日常運營工作；負責組織技術力量對問題進行原因分析、跟蹤各問題解決方案的落實情況等。
          

          
	 
          

          
	14、數據中心運行監控部基礎設施管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責制定數據中心機房環境、供電、制冷、防火防水的維護保養計劃，并組織開展具體維護保養和巡檢工作；負責組織協調數據中心機房環境、供電、制冷、防火防水突發事件的應急處理；參與新建數據中心基礎環境的建設和設計等。
          

          
	 
          

          
	15、數據中心網絡通訊部網絡管理（若干人）
          

          
	職責包括：負責制定網絡系統規劃，起草網絡系統年度預算；負責建設全行綜合布線系統；負責運行和維護總行網絡系統和網絡設備，總分行網絡系統的事件響應，處理和解決服務請求；負責總行網絡系統配置管理的數據更新，配合配置管理系統的建設和優化；負責總行網絡系統的巡檢、配置和備份等工作；配合項目的建設、測試和上線支持工作等。
          

          
	 
          

          
	（二）總行應用開發部
          

          
	16、內設應用開發部門業務需求分析（若干人）
          

          
	職責包括：負責應用產品的業務調研和需求分析，發起有關功能需求評估的討論，制定需求的業務處理方案和系統實現方案；負責根據業務需求設計應用產品的功能范圍和功能框架，設計系統操作流程；負責協調總行其他部室和部室內設機構，解決本條線應用開發過程中的問題；負責分析本條線應用開發和系統建設情況，提出本條線應用產品的優化改造和系統整合方案；負責本條線內應用開發項目的后評估工作，對項目后評估總結報告進行審核，針對后評估結論提出應用系統改進建議并推進落實等。
          

          
	 
          

          
	（三）總行信用卡中心
          

          
	17、市場企劃部產品開發崗（1人）
          

          
	職責包括：負責全行信用卡產品體系規劃，制定信用卡產品策略，制訂年度新產品開發計劃；負責銀行自有產品開發和營銷活動規劃，負責與聯盟合作伙伴分析、洽談和開發；負責對產品進行跟蹤監測和分析，進行產品的維護升級，同時為銷售管理和客戶維護提供建議和支持；研究信用卡業務市場動態和產品發展趨勢。
          

          
	 
          

          
	18、分期付款與收單部分期信貸營銷企劃崗（1人）
          

          
	職責包括：關注市場發展動態，掌握信用卡分期信貸業務市場情況、同業動態和發展趨勢，定期開展分析和調查，對市場新業務及時進行跟蹤和分析，提出分期信貸業務規劃和產品開發的意見、建議；負責分期信貸新產品的設計和策劃，進行可行性方案研究；協調相關部門確定分期信貸新產品開發的業務需求，明確和落實具體業務規則和流程，提出開發業務需求；配合完成新產品上線的業務功能測試，對需完善的業務功能提出修改方案；負責全行分期信貸產品的后續升級維護工作；制定分期信貸相關產品的業務管理辦法等規章制度，并根據市場或政策變動，對其進行修訂和完善；負責分期信貸產品的渠道拓展、營銷推動和后續維護；負責提出分期信貸產品行內外宣傳需求，定期跟蹤宣傳效果。
          

          
	 
          

          
	19、開發協調部產品開發管理崗
          

          
	職責包括：負責根據信用卡業務發展需要，結合系統規劃，制定本部門的年度業務需求開發和系統完善計劃，負責就計劃推進與其他業務部門和技術部門的協調和溝通；負責審核產品開發需求、系統功能說明、業務操作規程等事項；負責各類業務、系統和操作方案的建議和咨詢，審核項目的開發、測試、驗收、培訓、業務流程等工作；負責組織和監督各開發和測試的項目小組，審核及跟蹤各項目小組的工作進度，定期進行評估，并確保按時完成各項任務；組織對人民銀行、銀監會（局）、國際信用卡組織、銀聯技術規范應用進行分析和評估，根據要求組織人員設計系統完善方案或者調整操作流程。
          

          
	 
          

          
	20、業務管理部數據分析崗
          

          
	職責包括：規劃完善、更新各項統計報表，分析日常業務數據動態并制作分析報告；建設、維護數據模型，負責模型的具體部署并監督模型實施情況，完成建模報告；負責信用卡業務數據質量監控，提出數據優化方案；協助提供業務開展所需的數據分析支持，包括數據提取、分析報表以及效果跟蹤等。
          

          
	 
          

          
	三、報名方式
          

          
	1、應聘者請下載《上海銀行社會應聘人員報名表》，填寫完整并附個人簡歷、相關證書證件復印件，于2013年4月18日17:00前寄至：上海市銀城中路168號 上海銀行人力資源部（信封上注明“信息科技社會應聘”）郵編：200120；或發郵件至hr@bankofshanghai.com（郵件主題注明“信息科技社會應聘”）；
          

          
	2、兩個月內未收到我行面試通知，視作申請未通過。應聘材料恕不退還，謝絕來電來訪。
          
	附件：上海銀行社會應聘人員報名表
          

          
	 
          

          
									 
									 
          
									
          
								
          
								
          
							
          
							
						
          
						
          
								
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