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          [北京]2021年友利銀行總行社會招聘啟事(6.3)

          發布時間:2021-06-03 14:01   來源:友利銀行招聘 查看:打印  關閉

          2021年友利銀行總行社會招聘啟事(6.3)
            總行科技部-核心系統開發崗
            截止日:2021.06.30
            因業務需要,友利銀行(中國)有限公司現面向社會進行公開招聘,現將招聘相關事宜公告如下:
            招聘職位:總行科技部-核心系統開發崗
            崗位職責:
            1.負責完成銀行核心業務系統開發維護過程中的需求分析、代碼編寫與調試等相關工作(核心系統的存款業務模塊、授信業務模塊、進出口
            業務模塊、資金業務模塊、會計業務模塊、監管報表業務模塊等);
            2.負責所開發模塊的開發計劃制定、開發進度推進、開發質量保證等相關工作;
            3.負責相關研發領域的技術應用趨勢跟蹤,進行技術分享,促進研發能力提升。
            任職要求:
            1.全日制專科以上學歷;
            2.2年以上金融系統開發經驗,熟悉JAVA開發語言、Oracle數據庫的使用(會韓語者優先,但非必要條件);
            3.曾在銀行系統開發項目承擔主要涉及編碼工作者優先;
            4.自主學習能力強,善于溝通和解決問題,有高度責任心和團隊精神,能夠承擔壓力、接受挑戰;
            5.遵紀守法、誠實守信、無違法、違規、違紀等不良記錄;
            *我行將結合應聘者本人的學歷、經歷等情況,予以綜合認定入職后的崗位和級別。
            招聘人數 :若干
            截止時間 :2021年6月30日
            總行-反洗錢業務崗
            截止日:2021.06.30
            因業務需要,友利銀行(中國)有限公司現面向社會進行公開招聘,現將招聘相關事宜公告如下:
            崗位1:總行-客戶盡職調查崗
            崗位職責:
            1. 制定客戶盡職調查相關規章制度、操作流程,并實施相關指導與培訓;
            2. 負責對分支行對高風險客戶采取的風控措施進行回顧,并對不合理之處提出建議;
            3. 分析、評估客戶洗錢風險等級模型,根據業務實際情況,優化相關模型;
            4. 撰寫客戶盡職調查檢查報告、工作總結等相關業務報告。
            應聘要求:
            1. 具有三年以上反洗錢從業經歷;
            2. 熟知反洗錢相關的法律法規;
            3. 熟知洗錢風險管理策略及措施,具備起草反洗錢管理政策和程序的業務能力;
            4. 邏輯思維能力、研究分析能力和文字撰寫能力強。
            5. 會韓語者優先考慮。
            崗位2:總行-可疑交易分析崗
            崗位職責:
            1. 分析系統預警的異常交易,審核可疑交易報告的合理性,最終確定可疑交易是否報送;
            2. 審定擬采取的后續風控措施的合理性、全面性等;
            3. 負責組織對重大洗錢案件進行調查,并采取風控措施;
            4. 分析、評估可疑交易模型,根據業務實際情況,優化可疑交易模型;
            5. 制定可疑交易分析、報送相關規章制度、操作流程,并實施培訓;
            6. 撰寫可疑交易分析報告、工作總結等相關業務報告。
            應聘要求:
            1. 具有三年以上反洗錢從業經歷;
            2. 熟知反洗錢相關的法律法規;
            3. 熟知洗錢風險管理策略及措施,具備起草反洗錢管理政策和程序的業務能力;
            4. 邏輯思維能力、研究分析能力和文字撰寫能力強。
            5. 會韓語者優先考慮。
            截止日期:2021.06.30
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            應聘方法:下載本頁面下方簡歷,填寫完成后進行在線投遞。
            注意事項:
            1. 請使用我行模板的《應聘申請表》,且勿變動表格格式;
            2. 《應聘申請表》的命名請根據“應聘崗位-姓名-畢業院校-專業-學歷-畢業年份”形式命名,例:“運營管理-張X-XX大學-X
            X專業-本科-2017.7”;
            3. 我們將以電話和郵件形式與應聘者聯系,謝絕來電、來訪。
            總行_貸款審查崗(中資)
            截止日期:2021.06.30
            因業務需要,友利銀行(中國)有限公司總行進行公開招聘,現將招聘相關事宜公告如下:
            招聘崗位:貸款審查崗(中資)
            崗位職責:
            1.負責中資企業現場盡調、客戶評估、信用評級及授信項目評審,撰寫評審報告,協助完成授信
            決策;
            2.收集我行授信資產所屬行業及客戶風險信息,形成有效的風險監測;
            3.定期或不定期回顧審批項目,協助開展貸后管理工作;
            4.授信審查相關培訓工作。
            應聘條件:
            1.全日制專科及以上學歷;
            2. 4年以上國股、股份制或大型城商行獨立授信審貸經驗,熟悉大中小各類型企業授信審查技巧;
            3.熟練掌握信用風險管理相關知識及各類風險分析模型;
            4.以往審貸工作中無重大不良記錄;
            5.金融、經濟、財務、法律等相關專業。
            *我行將結合應聘者本人的學歷、經歷等情況,予以綜合認定入職后的崗位和級別。
            截止日期: 2021.06.30
            應聘方法:下載本頁面下方簡歷,填寫完成后進行在線投遞。
            注意事項:
            1、請使用我行模板的《應聘申請表》 且勿變動表格格式;
            2、《應聘申請表》的命名請根據“應聘崗位-姓名-畢業院校-專業-學歷-畢業年份”命名,例“行員-張X-XX大學-本科-2015.7”
            ;
            3. 我們將以電話和郵件形式與應聘者聯系,謝絕來電、來訪。
            總行-風險管理崗位
            截止日期: 2021.06.30
            應聘地區:總行-風險管理部
            崗位職責:
            1.參與建立和完善風險管理制度和流程,并嚴格監控執行,且對整體風險有所了解;
            2.參與建立和完善風險監測體系和風險指標的設定;
            3.對銀行各經營活動與環節流程中的風險進行防范,監控與排查,并提出整改意見和措施;
            4.使用風險模型對目標群體進行風險定位與分類,對目標群數據進行采集匯總和分析存檔等。
            應聘要求:
            1.本科及以上學歷,金融,財務,統計相關專業畢業;
            2.熟練使用各類OFFICE辦公軟件,具有較強的項目組織能力,信息采集能力,數據分析和判斷能力;
            3.具有良好的溝通與協調能力,工作認真細致,思維敏捷,有強烈的責任感;
            4.會韓語、具有金融行業風險控制經驗者(FRM、CFA證書持有者優先)優先考慮。
            應聘方法:登錄我行官網進行在線投遞,截止日期21年6月30日。

            附件 : 應聘申請表-友利銀行(行員).xls

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