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2011年深圳市羅湖區人民檢察院招聘雇員公告
為補充工作人員，根據《深圳市機關事業單位普通雇員管理實施細則》，經研究，我院定于近期公開招聘雇員。現將有關事項公告如下：
一、招聘職位及人數
本次擬公開招聘輔助類雇員6名。具體招聘崗位設置：公訴一科輔助管理雇員4名、案件管理科輔助管理雇員2名。
二、招聘條件
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規；
（二）愿意履行雇員義務；
（三）具有良好的品行；
（四）適應崗位要求的身體條件；
（五）符合招聘職位所規定的年齡條件（年齡計算截止到2011年7月31日，如30周歲以下指1981年7月31日后出生，其他以此類推）；
（六）具體崗位要求（詳見附件1）；
（七）有下列情形之一的，不予招錄：
1.曾受黨紀、政紀處分或治安、刑事處罰的。
2.曾被開除公職的。
3.涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未做出結論的。
4.因其他原因不宜任用的。
5.2008年8月以來在各類機關事業單位招考過程中被認定有舞弊行為的。
三、招聘范圍
具有《深圳市普通雇員基本素質測試合格證》（A類、B類）或符合視同持有該合格證條件的人員。
四、招聘程序與方法
（一）報名
時間：8月20日—8月21日上午9：30—11：30、下午2：30—5：30。地點：羅湖區人民檢察院一樓大堂（地址：深圳市沿河北路2002號羅湖司法大廈）。聯系電話：25038526、25038527。
（二）資格初審
1.報名考生接受資格初審時驗原件留復印件，所需材料：本人戶口簿、身份證、學歷和驗證證明、深圳市普通雇員基本素質測試合格證或符合視同持有該合格證的證明文件、職位要求有工作經歷的需提供勞動合同或者工作經歷證明、《計劃生育情況調查表》、2張本人近期免冠一寸彩色正面照片。
報考人員所提供的材料必須齊全且保證真實，如材料不齊或弄虛作假，取消報考資格。
2.經資格初審合格的考生，現場發給準考證。
（三）考試
符合資格初審的人員，由羅湖區人民檢察院負責組織考試。考試方式為面試。面試時間及地點，以羅湖區人民檢察院外網通知為準，考生憑準考證和身份證（兩證缺一不可）參加。
面試成績于面試結束后3日內在羅湖區人民檢察院外網公布。
（四）資格復審及考核
面試成績公布后7天內完成資格復審和考核。考核對象按照面試成績高低順序，根據招考人數等額確定，剩余人員按照面試成績高低順序確定依次遞補順序。考核由雇員招聘工作辦公室組織到報考人員現所在單位或基層組織根據其思想政治表現、出勤、工作和創新能力等情況進行綜合評定，凡是考核不合格的，不進入體檢環節，并由后繼人員依次遞補。
（五）體檢
體檢由羅湖區人民檢察院組織，參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）進行，確定體檢是否合格。對于在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的考生，取消雇用資格，并由后繼人員依次遞補。體檢時間及地點，以羅湖區人民檢察院外網通知為準。
（六）雇用
經面試、考核、體檢合格的考生，由雇員招聘領導小組研究，擬定錄用人員名單。被確定為擬雇用雇員的人員名單在羅湖區人民檢察院外網公示7天，經公示沒有投訴或經查投訴不實或投訴屬實但不影響雇用的，報區委組織部審批，辦理相關雇用手續。（投訴受理部門：羅湖區人民檢察院政治處，電話：25038812）
1.本次招聘的雇員試用期為3個月，試用期合格者，由招聘單位辦理有關人才引進和雇用手續，試用期不合格的不予辦理。
2.考生雇員資格最終以區委組織部辦理雇用手續時的審查結果為準。
3.招聘單位與雇用人員按協商、自愿原則簽訂雇員雇用合同。
4.雇員的工資福利待遇按照區人事局相關規定執行。
五、本公告由羅湖區人民檢察院負責解釋
羅湖區人民檢察院
二〇一一年八月十七日
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