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          貴陽國家高新區擬招聘派遣制工作人員信息

          時間:2011-05-11 14:02來源:未知 作者:bank 點擊:
          貴陽國家高新技術產業開發區(以下簡稱貴陽高新區)1992年經國務院批準建立,是全國84個國家級高新區之一,也是貴州省內唯一的國家級高新區,位于貴陽市金陽新區。現因工作需要,貴陽高新區有關工作部門(單位)委托貴州林城人才派遣有限責任公司擬招聘2名派遣制工作人員,相關條件如下:
          一、招聘崗位及條件
            招聘崗位及條件詳見附表。
          二、聘用
            1、辦理聘用手續擬聘用人員,按規定與派遣機構簽定《勞動合同書》,由派遣機構派遣至貴陽國家高新技術產業開發區有關部門(單位)工作。
            2、聘用待遇
            本次招聘將按《勞動法》、《勞動合同法》的規定,由用工單位通過派遣機構為聘用人員繳納“五險一金”和發放勞動報酬。本科學歷月薪約3000元,碩士學歷月薪約3500元。(試用期報酬為月薪的80%)
            報名方式:符合相關條件者,攜帶簡歷表、學歷證書、個人有效證件及相關資料,到貴陽人才市場6樓派遣部或高新區管委會2樓黨政辦組織人事處報名。
           

          貴陽國家高新區擬招聘派遣制工作人員崗位情況一覽表
          招聘部門(單位)
          人數
          崗位名稱
          崗位職能簡介
          學歷
          專業
          其他條件
          備注
          黨政辦公室
          1
          工作人員
          從事組織人事輔助工作
          大學及
          以上學歷
          文學類相關專業
          35周歲以下,中共黨員,具有較強的綜合文字寫作能力,有一定相關工作經歷,能熟練使用計算機;持有汽車駕照并能熟練駕駛者優先。
           
          產業發展部
          1
          工作人員
          從事經濟運行相關工作
          大學及
          以上學歷
          經濟類相關專業
          35周歲以下,男性,對工作具有責任心,能夠吃苦耐勞,具有較強的綜合文字寫作能力,熟悉經濟及統計相關工作。
           
          1
          工作人員
          從事院士工作站相關工作
          大學及
          以上學歷
          不限專業
          35周歲以下,有2年以上工作經驗,熟悉政府工作程序,普通話流利;具備較好文字功底,熟練掌握Word、Excel、Powerpoint等常用辦公軟件;具備較強人際交往和溝通能力;有駕駛證優先。
           
          招商引資局
          1
          工作人員
          從事招商相關工作
          大學及
          以上學歷
          機電、電氣自動化或相關專業
          全日制普通高校畢業生,男,35周歲以下,2年以上設備設計、制造、維護和管理等工作經驗;良好的語言表達能力,較強的問題綜合分析能力。英語水平四級以上。
           
          1

           


          工作人員
          從事新材料新能源的投資促進工作
          大學及
          以上學歷
          熱能工程或動力工程等相關專業
          全日制普通高校畢業生,男,35周歲以下,2年以上工作經驗,綜合協調能力強,語言表達流暢,具有較強的專業業務能力。
           
          基礎建設部
          2
          工作人員
          從事質安監相關工作
          大學及

           


          以上學歷
          土木工程、工民建專業
          40歲以下,初級以上職稱,具有3年以上建設管理工作經歷。
           
          財政局
          1
          工作人員
          從事基建項目預決算管理或財政信息化建設工作
          大學及
          以上學歷
          土木工程、會計電算化、計算機應用專業
          全日制普通高校大學本科畢業生,35周歲以下,2年以上工作經驗,綜合協調能力強,熟悉土木工程建設或財政信息化建設,男性優先。
           
          合計
          8

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