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2、其他資格條件：
（1）應聘專業帶頭人、專業教師、輔導員崗位的應聘人員如現工作單位在高等院校的，須有從事應聘崗位的相關工作經驗，并須具有高校教師資格證。 （2）出國（境）留學人員所取得的學歷、學位須取得經國家教育部認可的學歷鑒定機構出具的認證證明。
（3）應聘人員年齡計算時間截至2011年6月30日。
二、報名時間、地點、方式
1、報名時間：2011年6月23日-6月30日（每人只能應聘一個相應崗位，多報或不填者均不接受報名）。
2、報名資料：
（1）《廣州工程技術職業學院公開招聘報名表》；
（2）身份證、戶口簿地址頁及本人頁、計劃生育證明、職稱證、學歷學位證、廣東省學歷鑒定部門出具的高等教育各層次的學歷、學位鑒定證明、高校教師資格證、結婚證、專業或業績成果材料、榮譽證書等材料的復印件，小1寸免冠彩色近照3張，按報名方式投遞材料。
3、報名方式
報名材料請特快專遞郵寄送達，不接受電郵方式應聘，報名材料恕不退回。
郵寄地址：廣州市環市東465號 廣州工程技術職業學院 人事處，請標明“應聘”字樣。
所有應聘材料的原件請在面試時一并提交，以便審驗。
4、應聘人員填報及提交的材料必須真實、準確，凡弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。
三、考試的辦法和范圍
考試包括筆試和面試。
1、筆試
筆試時間初定于7月6日，具體時間和地點以通知為準。
經過資格條件初審，符合報名條件的報名者可參加筆試，通過電子郵件通知參考人員。符合報名條件的具有博士學歷（學位）或高級職稱應聘者，可免筆試直接進入面試。
《準考證》在筆試前，憑身份證原件自行領取，報考者須憑身份證原件和準考證參加筆試。
筆試內容為履行崗位職責所具備的基本理論知識、專業理論水平，著重考察應聘人員運用知識分析和解決問題能力。筆試采用閉卷獨立完成方式，滿分100分，合 格分為60分，不指定考試用書。筆試成績于筆試結束后10個工作日內通過廣州市人力資源和社會保障局網（中國廣州人事網）、學院網站公布，成績不帶入面試 成績。
2、面試
筆試時間和地點另行通知。
根據筆試成績，各崗位原則上按1：3的比例在筆試合格者中從高到低確定參加面試人員名單（具有博士學歷（學位）或高級職稱應聘者可不受此比例限制）。面試人員名單和面試時間將在廣州市人力資源和社會保障局網（中國廣州人事網）、學院網站公布。
面試內容包括綜合能力測試、專業技術能力測試（教學能力、工作能力、技術能力測試）等。
專業帶頭人和專業教師的面試形式包括試講、面談和答辯；特殊技能教師、實驗（實訓）員的面試包括面談、實踐操作和答辯；輔導員、教學圖書行政管理崗的面試包括面談和答辯。
面試成績在面試全部結束后當場通知應聘者。面試成績采用百分制，最低錄用成績線為80分。
四、體檢
根據面試成績由高到低的順序且達到80分（含80分）以上，按照擬招聘人數1∶1的比例確定體檢人選。
根據《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）文件精神，體檢人員統一到指定醫院體檢，按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。體檢不合格者，按面試成績高低順序在合格人員中遞補。
五、考核
根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（穗人社發〔2010〕172號）文件精神，對體檢合格人員，通過到擬聘人員的原工作單位、戶口所在地街道走訪或調閱個人檔案等形式進行考察。考核主要包括思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、計劃生育狀況等情況。考核不合格的，招聘單 位可在體檢合格人員中，按面試成績高低順序依次替補人選進行考核。
六、確定擬聘人員和公示
根據面試、體檢和考核結果提出擬聘用人員名單，經學院領導班子研究后，確定為擬聘人員。擬聘用人員名單將在廣州市人力資源和社會保障局網（中國廣州人事網）、學院網站上進行公示，公示期7個工作日。
七、聘用和待遇
公示期滿無異議的，按規定辦理聘用手續。聘用人員為廣州市事業單位編制內人員，執行廣州市事業單位工資制度，享受學院相應崗位的工資、福利和社會保險等待遇。
聘用為專業帶頭人的，其配偶工作及生活待遇面商。
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