為加強內鄉縣事業單位人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，根據省委組織部、省人事廳、省編辦、省財政廳《關于事業單位新進人員實行公開招聘工作的意見》（豫人[2007]55號），經縣政府研究同意，面向社會公開招聘部分全供事業單位工作人員。為確保招聘工作有序開展，特制定本方案。
一、公開招聘原則公開招聘工作要貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備標準，采取考試、考核、審批相結合的辦法，嚴格公開招聘程序，嚴肅工作紀律，確保公開招聘質量。
二、招聘職位及名額本次招聘事業單位工作人員65人，招聘職位詳見《內鄉縣公開招聘事業單位工作人員職位、名額及條件要求一覽表》。
三、招聘范圍及對象本次招聘范圍及對象為應往屆未就業全日制普通類高校畢業生。職位要求學歷條件為本科及其以上的限南陽市范圍內戶籍；職位要求學歷條件為專科及其以上的限內鄉縣戶籍；截止本方案發布之日前已回內鄉報到的非內鄉籍畢業生或配偶為內鄉籍的畢業生允許報考；在內鄉縣服務的“三支一扶”畢業生和大學生村干部不受戶籍限制。

四、招聘條件(一)報名人員應具備下列資格條件
1、擁護黨的路線方針政策，政治上堅定可靠；
2、遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，具有良好的職業道德；
3、具備擬聘用職位所需要的資格條件;
4、年齡30周歲以下（1981年8月31日以后出生）；
5、身體健康，具有適應崗位要求的身體條件。
(二)有下列情形之一者不得報名
⑴曾受過各類刑事處罰的；
⑵曾被開除公職的；
⑶有違法、違紀行為正在接受審查的；
⑷尚未解除黨紀、政紀處分的；
⑸在人事考試中違規違紀被取消考試資格人員在處分期內的；
(6)其他不符合報考條件的。
五、招聘程序（一）發布公告：本方案經批準后，在內鄉電視臺、內鄉親民網、內鄉人事勞動和社會保障網向社會進行公布。
（二）報名辦法
1、報名時間：2011年9月1日-9月15日
2、報名地點：內鄉縣人才交流中心
3、報名方式：采取現場公開報名方式進行。
4、報名費用：根據物價部門核定標準，考務費80元／人。
5、報名方法：報名者照片采取現場采集方式。報名時，須由本人持居民身份證（臨時身份證和過期身份證無效）、戶口薄、畢業證、就業報到證或就業協議書、就業介紹信原件及復印件等有效證件報名。原件審核無誤后，由本人填寫《內鄉縣公開招聘事業單位工作人員報名登記表》予以確認，確認后原件退還本人。
大學生村干部和“三支一扶”考生分別由縣委組織部和縣人力資源和社會保障局出具證明。
對報考人員提交的畢業證書一律在中國高等教育學生信息網進行查詢，并出具《學歷證書網上查詢結果》。
6、報名要求：報考人員按照招聘方案公布的職位、學歷、專業及相關要求報名。每位考生限報一個職位，所學專業須與報考職位相關或相近，雙學位畢業生可任選一個專業報名，專業分類參照《河南省2011年統一考試錄用公務員職位專業類別》。報考法律、文秘、會計專業的考生在報名時只填寫報考專業及學歷層次，不填寫報考職位；報考鄉鎮事業單位的考生在報名時只填寫報考專業，不填寫報考職位；擬聘用人員由縣公開招聘事業單位工作人員領導小組統一分配。
7、招聘職位與報名人數的比例不低于1：3方可開考。達不到上述比例的，由縣招聘工作領導小組研究調整或核減招聘計劃。
（三）資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程，報名時考生所提供的各種信息、證件、證明必須真實完整，由招聘工作領導小組辦公室對報名人員進行資格初審，發現有弄虛作假的，取消其招聘資格并追究有關人員責任。對符合報考資格者，核發放準考證。

（四）筆試
筆試采取閉卷形式，實行百分制，按60％計入總成績。筆試試卷異地命題，異地閱卷。筆試分為公共科目和專業知識（卷面分各100分）。公共科目考試范圍為行政職業能力測試，占筆試成績的40％，專業知識考試范圍為所報專業基礎知識，占筆試成績的60％。筆試成績面向社會予以公示，筆試的具體時間、地點以《準考證》確定的時間、地點為準。
根據有關規定，對在內鄉縣服務滿2年以上的大學生村干部和服務期滿的“三支一扶”畢業生，考核合格者，參加這次招聘的人員公共科目筆試成績加10分。考核結果分別由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負責審核認定。
(五)面試