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          山東輕工業學院招聘中級崗位工作人員簡章

          時間:2011-04-22 19:34來源:未知 作者:bank 點擊:
          山東輕工業學院坐落在風景秀麗的歷史文化名城濟南,是山東省省屬普通高等學校。
             學校大力實施“人才強校”方略,建立了一支以高層次人才為核心,中青年教師為骨干,具有博士、碩士學位教師為主體的教學科研隊伍。現有專任教師1100 余人,其中具有碩士以上學位的進800人,具有副教授以上高級專業技術職務人員近600人。學校有雙聘院士3人,“泰山學者”崗位特聘教授3人,新世紀百 千萬人才工程國家級人選4人,享受國務院政府特殊津貼專家14人,教育部新世紀優秀人才支持計劃入選人員3人,山東省有突出貢獻的中青年專家11人,全國 和山東省優秀教師16人,山東省教學名師4人。
            學校現設54個本科專業,其中國家級特色專業4個,省級特色專業6個,涉及工學、理學、文學、 經濟學、管理學、法學、醫學等7個門類。現有9個碩士學位授權一級學科、45個碩士學位授權二級學科,10個工程碩士授權領域和1個藝術碩士授權領 域,19個學科專業接受同等學力人員在職申請碩士學位。學校現已形成了以工為主,以輕工為特色,多學科交叉滲透、協調發展的辦學格局,成為山東省人才培養、科技創新和社會服務的重要基地。
            根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部令第6號)、《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發〔2006〕23號)、《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(人社部發〔2010〕92)號等有關規定,結合我校教師隊伍建 設的需要,決定面向社會公開招聘工作人員,現將有關事項通知如下:
            1、招聘范圍及條件
            (1)具有較高的政治素質和良好的道德修養。
            (2)熱愛教育事業、服從組織安排并有奉獻精神、團結協作精神和創新精神。
            (3)符合報考崗位的學歷、學位及其他要求。并2011年7月31日前確保相應的學歷學位證書,否則取消資格。
            (4)符合山東省事業單位公開招聘工作人員的其他相關條件。
            2、招聘崗位、專業及有關要求
            詳見《山東輕工業學院公開招聘工作人員崗位匯總表》。
            3、信息發布
            本招聘信息在山東省人力資源和社會保障廳網站、山東高校畢業生信息網公開發布,學校網站也將同步發布。
            4、報名及資格審查辦法
            (1)個人報名
            報名方式分為現場報名和網上報名。
            現場報名地址:濟南市西部新城大學科技園山東輕工業學院辦公樓406房間,聯系電話:0531-89631062,聯系人:趙老師。
            網上報名郵箱為:rensc@spu.edu.cn。
            報名須提交相關材料:本人簡歷(基本信息、學歷演變及相應證書、專業、發表的論文及科研成果,各類獲獎證書等),身份證復印件,就業推薦表、專業技術職務資格證書等。在職人員、委培及定向畢業生須提交原單位同意面試的證明材料。
            網上報名結束后,需在報名截止日前進行現場資格審查,逾期未到者視為期權,責任自負。
            應聘人員要保證應聘材料的真實性,如所提供信息與事實不符,一經發現立即取消其聘用資格。
            報名截止時間為2011年5月31日。
            (2)資格審查。學校對應聘人員進行資格審查,確定進入面試人選,并通過學校網站、電話等方式及時通知。
            對應聘人員的資格審查工作,將貫穿招聘工作的全過程,應聘人員提供的相關信息如有不實情況,一經發現,隨時取消其應聘資格。
            5、考試內容和方法
            對面向博士研究生招聘的中級專業技術崗位,按省屬事業單位公開招聘的有關規定,經批準,通過資格審查后可采取簡化工作程序,直接面試考核的方式進行。
             面試考察內容為:測評應聘人員的理論素養、創新能力以及崗位相適應的專業知識、業務能力等方面的內容。由學校和各用人單位組成的考察組分別量化打分、定性評價、綜合評價,按百分制計算面試成績,面試成績即為考試總成績,合格分數線為60分,低于60分者不予聘用。面試時間、地點另行通知。
            6、考核體檢
             根據考試總成績,按招聘崗位由高分到低分以招聘人數1.2倍的比例確定進入考核體檢范圍人選。體檢原則上在省級醫院進行,體檢標準參照公務員相關錄用體檢通用標準執行。體檢合格后組織考核,考核工作由學院人才、人事工作領導小組負責,采取查閱檔案、個別談話的方式,主要考核擬聘用人員思想政治表現、道德 品質、業務能力、工作實績等方面的情況。
            對因考核體檢不合格人員造成的空缺,可從其他進入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補。
            7、公示、簽訂聘用合同
            根據考核體檢結果,由學院研究確定擬聘用人選。擬聘用人員在山東省人力資源和社會保障廳網進行公示,時間不少于7個工作日。公示無異議,報省人力資源和社 會保障廳備案。憑聘用通知書辦理聘用手續,簽訂聘用合同。公開招聘的人員實行試用期制度,試用期3-6個月。試用期滿合格的予以正式聘用,不合格的解除聘 用合同。
            8、聯系方式:
              聯系人:趙老師
              地 址:山東省濟南市西部新城大學科技園 山東輕工業學院人事處
              郵 編:250353
              電 話:(0531)89631062
              E-mail: rensc@sdili.edu.cn
            附件:山東輕工業學院公開招聘工作人員崗位匯總表

          山東輕工業學院
          二○一一年四月二十日
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