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山東省婦女兒童活動中心是隸屬山東省婦女聯合會的差額撥款事業單位,是全省首家省級立足服務婦女兒童，集教研、培訓、娛樂、服務于一體的校外教育、婦女培訓機構。根據工作需要，按照《關于2011年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社發[2011]22號）精神，現面向社會公開招聘中級專業技術崗位工作人員，具體事宜通知如下。
一、招聘崗位 2011年度中心擬公開招聘1名中級專業技術崗位工作人員，崗位為會計。 二、招聘范圍和條件 （一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利； （二）遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法行為和違紀不良紀錄； （三）具有良好的品行和職業道德，熱愛婦女兒童事業； （四）年齡在40周歲以下（1970年9月1日以后出生）； （五）大學本科及以上學歷，本科所學專業為會計學或財務管理，五年及以上會計工作經歷,中級會計師職稱； （六）在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人不能應聘；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違規違紀行為且不得報考的人員，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘;應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位； （七）符合山東省事業單位公開招聘工作人員的其他要求和招聘崗位所要求的其他相關條件，身體健康。 招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明。全日制普通高校應屆畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計，以2011年7月31日為截止日期。 三、招聘方式和程序 （一）發布招聘信息 在山東省人力資源和社會保障廳網站（www.sdhrss.gov.cn）、山東省婦聯網站(www.sdwomen.org.cn)和山東省婦女兒童活動中心網站(www.sd3861.com)上發布招聘信息。 （二）報名與資格審查 1、個人報名 報名方式:本人攜帶報名材料，到招聘單位現場報名。 報名時間：自信息發布之日至2011年9月22日（節假日不接受報名）。 報名地點:濟南市經十一路74—1號山東省婦女兒童活動中心511室。 聯系電話：0531-82065678 聯系人：陳老師 報名材料包括：《山東省婦女兒童活動中心招聘工作人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》一式兩份，2張1寸近期同底版免冠照片及相關證明材料。相關證明材料主要包括：身份證、戶口簿、國家承認的學歷證書、學位證書、職稱證書、職業資格證書，同時提交1套復印件。在職人員應聘的，提交由用人權限部門或單位出具同意應聘的介紹信。對開具所在單位同意報考介紹信確有困難的在職人員，經山東省婦女兒童活動中心同意，可在體檢和考核時提供。應聘人員須如實填寫、提交相關個人信息資料。報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位，原則上取消招聘計劃。 2、資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。對符合應聘條件要求的，發給準考證，不符合條件不能參加考試。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消其應聘資格。 （三）考試 考試分為筆試和面試。 1、筆試 考試內容為會計學原理、事業單位會計實務、經濟法，均不指定應試復習用書。筆試采用百分制計算應聘人員的成績，設定最低合格分數線為60分。考試具體時間，地點另行通知。 2、面試 達到筆試合格分數線的應聘人員，由高分到低分按1：5比例依次確定面試人選。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績（最低合格分數線以上者）依次遞補。達不到規定招聘比例的，按實有合格人數確定。面試人選確定后，在山東省婦女兒童活動中心網站公布并電話通知本人領取面試通知單。面試嚴格組織程序，認真執行回避制度，面試考官和工作人員凡與應聘人員有規定的親屬關系、同事關系或其他可能影響招聘公正的，必須實行回避。面試主要考察綜合素質和業務能力，對應聘人員的理論素養、思維能力以及與應聘職位相適應的專業知識、業務能力、工作技能等方面情況進行測評。采用百分制計算應聘人員的成績。面試具體時間、地點另行通知。 按筆試成績和面試成績各占50％的比例，百分制合成應聘人員考試總成績。面試人員達不到規定比例的崗位設定面試合格分數線。達到合格分數線的方可進入考核體檢范圍。應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。考試總成績在山東省人力資源與社會保障廳、山東省婦女兒童活動中心網站公示7個工作日。根據考試總成績，確定進入考核體檢范圍人選。 （四）考核體檢 根據應聘人員考試總成績，由高分到低分以招聘人數3倍的比例，確定進入考核體檢范圍人選，并依次等額組織進行考核體檢。對考核、體檢不合格人員造成的空缺，從進入考核范圍的人員中依次等額遞補。體檢在省級醫院進行，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。 考核根據招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考核對象的思想政治、道德品質、業務能力、工作實績等方面的情況,客觀、公正地評價被考核對象，并寫出書面考核意見。考核、體檢工作由山東省婦女兒童活動中心統一組織實施。體檢時間另行通知。 （五）公示、辦理聘用手續、待遇 經考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在山東省人力資源和社會保障廳網站公示7個工作日無異議的，由用人單位提出聘用意見，報省委組織部備案。符合聘用條件的，由省委組織部發放《事業單位招聘人員通知書》，憑《事業單位招聘人員通知書》辦理相關手續，山東省婦女兒童活動中心和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。試用期3個月；情況特殊的，可以延長，最長不超過6個月。
聘用人員為編制內正式職工，工資、福利執行國家、省有關事業單位工作人員標準。其它未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳有關事業單位公開招聘的規定執行。 山東省婦聯 二〇一一年九月七日 |