為滿足我區部分事業單位補充工作人員需要,依據《哈爾濱市事業單位新進人員實行公開招聘暫行辦法》（哈人聯[2004]19號）文件精神，經區長辦公會議研究決定，現對我區部分事業單位公開招聘工作人員，有關事項公告如下:

一、 招聘發布

（一）、招聘計劃

2011年我區衛生系統、文體系統、民政系統所屬事業單位共招聘工作人員 45 人。

（二）發布方式

阿城區人力資源和社會保障局即日起在哈爾濱市人力資源和社會保障局官方網站和阿城區政府網發布本公告及《2011年阿城區部分事業單位公開招聘工作人員計劃》和《2011年阿城區部分事業單位公開招聘工作人員報考指南》（以下簡稱《招聘計劃》和《報考指南》，在阿城區電視臺發布相關信息。

二、招聘對象

在職人員和社會非在職人員；應屆畢業生及符合招聘條件的其他人員。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策；

2、必須遵紀守法，品行端正，身體健康。

3、報考年齡：文化館崗位年齡要求35周歲以下（1976年6月1日以后出生）;衛生事業單位崗位年齡要求30周歲以下(1981年6月1日以后出生),其中現鄉鎮衛生院臨時聘用人員同時滿足在阿城區鄉鎮衛生院工作一年以上(截止2011年6月1日)并符合崗位要求的其他條件，年齡可放寬到40周歲以下（1971年6月1日以后出生）；第二敬老服務中心崗位年齡要求30周歲以下(1981年6月1日以后出生)。

（二）其他條件

除符合上述基本條件外，還應具備招聘崗位所需的學歷要求和其他資格條件。

祥細內容見《招聘計劃》和《報考指南》。

四、報名方法

報考2011年阿城區部分事業單位公開招聘工作人員的考生一律現場報名。報名時間：6月23日至30日（周六周日不休息）。報名地點：阿城區人力資源和社會保障局（原阿城市勞動局即牌路大街97號）三樓會議室。報名費105元（特困及低保家庭人員除外）。

（一）招聘崗位查詢

各用人單位具體的招聘崗位、數量、報考專業、報考學歷、其他條件及考試科目等祥見《招聘計劃》。從即日起，報考人員可通過哈爾濱市人力資源和社會保障局官方網站和阿城區政府網查詢。

（二）發放準考證

報名結束后，阿城區人力資源和社會保障局將在阿城區政府網公布準考證發放時間、地點等相關事宜。

（三）報名注意事項

1、報考人員只限報一個崗位。

2、報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

3、報考人數達不到1：5的比例，將縮減招聘人數或取消該招聘崗位。

4、筆試加分政策

高校畢業生參加“三支一服”（含志愿服務西部計劃）等服務期滿后3年內參加此次考試的筆試成績加10分，服務期滿被評為優秀等次的筆試成績再加2分；高校畢業生應征入伍服義務兵役期滿后參加此次考試的筆試成績加10分。      

5、咨詢電話：53724388、56567070

報名結束后，招考領導小組辦公室對報名人員進行資格審查，對報考人員提供的信息進行審檔核實。

五、考試辦法

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取公開考試與考核相結合的方式，擇優聘用。

（一）筆試

1、筆試時間:請關注阿城區政府網。

2、筆試科目：《綜合知識測試》和《專業知識》。其中《綜合知識測試》滿分為50分，《專業知識》滿分為150分，共計200分，考試時間分別為1小時30分鐘。

3、筆試地點及有關事項：祥見準考證。考生考試時需攜帶準考證、有效身份證進入考場。每名考生需準備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮等。

4、筆試分數線劃定：筆試結束后，按照從高分到低分的順序，以招聘崗位人數1：3的比例確定面試人選。

（二）面試（時間及有關要求將在阿城政府網公布）

面試采取情景模擬的方式，測評其專業實際運用能力。總分為100分，面試成績達不到60分者不予聘用。

（三）體檢與考核

面試后，筆試成績與面試成績合成總成績，按總成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數額1：1的比例（如總成績出現并列，按面試成績由高分到低分排序）等額確定進入體檢和考核人選。體檢在區人民醫院進行，體檢標準參照國家錄用公務員體檢有關要求進行。考核由區人力資源和社會保障局、區委組織部、區監察局及用人單位共同組織實施，如遇體檢和考核不合格的，依次遞補。

（四）公示和聘用

根據考生總成績、體檢及考核結果確定擬聘用人選，并在相應范圍內公示，時間七天。無異議后，填寫《阿城區事業單位新進人員聘用審批表》，用人單位按照程序和管理權限辦理聘用審批手續。

試用期為六個月，試用期滿不合格者，取消聘用資格。試用期內每月工資800元。

六、考試紀律

報考人員必須遵守招考的有關要求，服從招聘主管部門的安排。對在報名、筆試、面試、體檢、考核過程中被認定違紀違規的，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部