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為進一步優化我區師資結構，全面實施素質教育，提高全區整體辦學水平，按照《濟南市人事局關于印發<濟南市事業單位公開招聘人員實施意見>的通知》（濟人字[2007]91號）和《關于進一步做好縣（市）區屬事業單位公開招聘工作的通知》（濟人字[2009]96號）的有關規定，現將2011年濟南市歷下區教育系統公開招聘教師工作有關事項公告如下:
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍;
（二）擁護中華人民共和國憲法;
（三）具有良好的品行和正常履行職責的身體條件;
（四）年齡為40周歲以下(1971年6月21日以后出生)；
（五）本科及以下學歷人員須具有濟南市常住戶口(含濟南生源全日制普通高校擇業期未就業的畢業生。省級及以上優秀畢業生除外)；
（六）國家承認學歷的高等院校2011年應屆畢業生和未就業的高等院校畢業生（含由我省2007年、2008年、2009年統一招募和選派的的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員）。報考中學崗位的應聘人員要求本科及以上學歷;報考小學、幼兒園崗位的應聘人員要求專科及以上學歷。2011年應屆畢業生的學歷學位證書須在2011年7月31日前取得；
（七）非師范類畢業生需持有相應教師資格證。參加2011年教師資格認定的非師范類畢業生可持教師資格理論考試(兩科)合格證明報名，說課之前需出具教學能力測試合格證明。在規定時間無法提供教學能力測試合格證明的，取消考試資格；
（八）普通話標準達到二級乙等及以上，其中語文崗位要求普通話二級甲等及以上；
應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。定向、委培應屆畢業生報考，須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人、曾受到刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被主管機關認定有作弊行為以及法律規定不得聘用的其他情形的人員，不能應聘。其中，全日制院校非應屆畢業生也不得以已取得的學歷作為條件參加報考。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
二、招聘崗位和計劃
此次計劃招聘80人。招聘崗位和具體崗位要求詳見《2011年濟南市歷下區教育系統公開招聘教師崗位匯總表》。招聘計劃一經確定并向社會公布，未經區組織、人力資源社會保障部門批準，不得擅自變更。
三、報名與資格審查
本次招聘采取現場報名、現場認定的方式進行。
報名時間：2011年6月21日8:00-17:00
報名地址：文化東路44號（文化東路與山大路交界口向東50米路南），可乘18路，75路，110路，123路，k59路，到省電影學校站下車。
1、應聘人員可登錄歷下區政務公眾信息網(www.lixia.gov.cn)或歷下區教育局網站（www.lixiaedu.com）下載《年濟南市歷下區教育系統公開招聘教師報名登記表》（以下簡稱《報名表》）、《誠信承諾書》，按要求規范填寫。每人限報一個崗位。2011
2、報名必查材料有：①《報名表》②《誠信承諾書》③加蓋畢業學校公章的《畢業生就業推薦表》（未就業的普通高校畢業生需要提供本人畢業證、學位證和《就業報到證》正本）④身份證⑤戶口簿(本科及以下學歷人員需提供)⑥教師資格證（或教師資格理論考試合格證明，應屆師范類畢業生需提供畢業院校出具的所學專業性質屬師范類的證明）⑦普通話二級乙等及以上證書（語文學科要求普通話二級甲等及以上）⑧筆試加分等相關材料。在招聘單位組織進行審核報名資格時，需要應聘人員現場提交上述所需審查材料的原件材料，同時提交除《報名表》外其他所有報名必查材料的復印件材料（要求按上述序號排序裝訂后提交）。應聘人員持上述材料及1寸彩色近期同底版免冠照片三張到報名地點進行現場報名，招聘單位指定專人對應聘人員報考資格進行現場認定，結果當場公布。通過報考資格審查的應聘人員繳納筆試考務費每人40元。
3、我省統一招募和選派的“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等專門項目畢業生除出具以上材料外，選聘到村任職的高校畢業生應出具省選聘主管機構認定的證明材料；“三支一扶”大學生應出具山東省“三支一扶”工作協調管理辦公室簽發的《招募通知書》和縣以上組織人事部門的考核材料；參加大學生志愿服務西部計劃畢業生應出具團省委考核認定的證明材料。
由我省統一招募和選派的選聘高校畢業生到濟南市農村任職的大學生，招募服務地在濟南的“三支一扶”大學生，志愿服務西部等專門項目畢業生，服務期滿2年，考核合格的,三年內(指2007年、2008年、2009年招募和選派的)應聘事業單位且符合報名條件的應聘人員，經公示無異議后,筆試成績加10分。已享受優惠政策招聘為事業單位工作人員的，不再享受加分政策。
4、困難（特困）家庭應聘人員憑縣區以上民政部門頒發的城市、農村居民最低生活保障有關證件，或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》，免收考務費。
5、通過資格審查的人員于2011年6月24日持本人身份證到報名地點領取《筆試準考證》,逾期不領視為自動放棄。
6、報名結束后，招聘崗位與應聘人數應不低于1:6比例,低于此比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃；計劃招聘2人以上的，按規定的比例相應核減招聘計劃。
7、應聘人員的資格審查工作貫穿整個招聘過程，上述所提交所有材料如有弄虛作假者，一律取消錄取資格。
四、考試
考試采用筆試、面試和說課相結合的方式進行。按照筆試成績占40%、面試成績占20%，說課成績占40%的比例，按百分制計算應聘人員的考試總成績。
1、筆試
筆試采取統一命題、統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。筆試日期為2011年6月27日，具體時間、考點、考場見筆試準考證。
筆試內容為教師應知應會的基本知識，包括教育學、教育心理學、教育法律法規和公共基礎知識等內容。筆試結束后，根據應聘人員的筆試成績，由高分到低分，按招聘崗位計劃1：6的比例，確定進入面試范圍人員。個別崗位參加面試的人員達不到1：6的比例，按不低于1：4的比例確定進入面試的人員，達不到1：4比例要求的，核減或取消該崗位招聘計劃。筆試成績和進入面試范圍人員名單將在歷下區政務公眾信息網(www.lixia.gov.cn)和歷下區教育局網站（www.lixiaedu.com）上公布。進入面試的人員在指定時間到指定地點領取《面試通知書》，時間另行通知，逾期不領取者視為自動放棄。
2、面試
面試分崗位進行，具體時間、地點在《面試通知書》上注明。面試考務費每人70元。
面試采用答辯或專業技能考察的方式進行，主要考察應聘人員的儀表風度、專業知識、實踐經驗、語言表達能力、分析能力、反應應變能力等項目。面試按百分制計算成績。面試成績當場評判、當場宣布。面試結束后，將筆試和面試成績按照占總成績的比例核算后相加，按報考崗位分別從高分到低分依次排序，按1：3的比例確定進入說課范圍人員。達不到規定比例的，按不低于1：2的比例確定說課范圍人員。達不到1：2比例要求的，核減或取消該崗位招聘計劃。面試成績和進入說課范圍人員名單將在歷下區政務公眾信息網(www.lixia.gov.cn)和歷下區教育局網站（www.lixiaedu.com）上公布。進入說課范圍的人員在指定時間到指定地點領取《說課通知書》，逾期不領取者視為自動放棄。
3、說課
說課分崗位進行，具體時間、地點在《說課通知書》上注明。說課成績當場評判、當場宣布。說課不收取考務費。
面試和說課考場內設社會監督員（由區紀檢監察、組織人事干部、人大代表、政協委員或媒體人員擔任）對測試的過程進行監督。
說課結束后，將筆試成績、面試成績和說課成績按照規定比例采用百分制計算報考人員總成績。筆試成績、面試成績、說課成績以及考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據應聘人員考試總成績，按報考崗位分別從高分到低分依次確定考核范圍人員,并依次等額組織體檢考核。進入體檢考核范圍人數按以下比例確定：相同職位錄用計劃在10人以下的為1：2；10人（含）以上的為1：1.5。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，則按說課成績由高分到低分確定體檢考核人選；說課成績相同的，對相同者重新組織說課，按說課成績由高分到低分確定體檢考核范圍人員（在體檢考核時，因棄權和體檢、考核不合格造成人員空缺，遞補人員出現總成績并列的，也按照上述方法等額遞補）。進入體檢考核范圍的人員名單及成績將在歷下區政務公眾信息網(www.lixia.gov.cn)和歷下區教育局網站（www.lixiaedu.com）上公布。
五、體檢與考核
對進入體檢考核范圍的人員進行全面考核。體檢按照《山東省教師資格認定體檢工作實施辦法》進行，國家另有規定的從其規定。考核內容為擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力等方面的情況。對棄權、體檢不合格人員以及因個人原因無法辦理相關手續造成的空缺，經歷下區人力資源和社會保障局、歷下區教育局同意，可從其他進入同一招聘崗位考核體檢范圍人選中，根據考試總成績由高分到低分依次等額遞補。
六、聘用及待遇
根據考試、體檢、考核結果，擇優確定擬聘用人員。對擬聘用人員將在歷下區政務公眾信息網(www.lixia.gov.cn)和歷下區教育局網站（www.lixiaedu.com）上進行公示，公示期為7個工作日。對本次招聘的人員實行聘用制管理，實行試用期制度，試用期包含在見習期內。在試用期間執行固定工資，交納事業單位基本養老保險，其它保險則按招聘單位統一執行情況辦理。試用期工資標準為：研究生及以上學歷1300元，本科學歷1100元，大專學歷920元。試用期一般為半年，試用期滿考核合格的轉為見習期工資，不合格的解除聘用關系。
見習期半年，見習期滿后組織考核，考核合格者，辦理轉正定級。考核不合格者，取消聘用。
七、紀律與監督
事業單位公開招聘人員實行回避制度。招聘工作實行政務公開，及時面向社會公布進展情況，接受社會和群眾的監督。區紀檢、監察部門全程監督，對在公開招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴肅查處，堅決糾正；對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試或聘用資格；對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重給予相應處分。
監督電話：0531-88152451
八、其他
本次招聘考試不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以事業單位公開招聘管理機構、事業單位公開招聘命題組等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與我區事業單位公開招聘主管機關無關。
咨詢電話：歷下區教育局0531-86553608，86553609。
中共濟南市歷下區委組織部
濟南市歷下區人力資源和社會保障局
濟南市歷下區教育局
二〇一一年六月十日
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