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根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部第6號令）和省人社廳《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》（皖人社發[2010]78號）等有關規定，現對我縣其他事業單位招聘工作人員提出如下實施方案：
一、招聘計劃
本次招聘工作人員45人。（詳見《2011年五河縣其他事業單位公開招聘工作人員計劃表》）
二、招聘的基本條件
（一）遵守憲法和法律；
（二）具有良好的品行；
（三）崗位所需的專業或技能條件；
（四）適應崗位要求的身體條件；
（五）崗位所需的其他條件。
崗位條件中所列的年齡均從1月1日開始計算，比如30周歲以下為1981年1月1日以后出生。
三、招聘程序
招聘程序為：發布信息、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續
（一）發布招聘信息
通過五河縣人民政府網等媒體向社會公開發布招聘信息。
（二）報名及資格審查
1、報名時間： 2011年5月20日—5月24日
上午8∶00--11∶30
下午2∶30--5∶30
2、報名地點：五河縣城關鎮澮河路中段勞動就業管理局六樓（縣幼兒園對面）。
3、報名注意事項：
1）報考人員報名時應從五河縣人民政府網下載報名表，在電腦上填寫好內容打印一份，貼上照片（近期同底版1寸免冠彩照，另交2張）上交報名處。考生需在報名表“誠信承諾意見”欄內簽字。每位報考人員限報1個崗位。 （2）報考人員需攜帶本人有效居民身份證、學歷證書等證書的原件及復印件。招聘崗位有其他條件要求的，須提供相應證件材料的原件及復印件。
（3）根據省物價局、省財政廳皖價費〔2006〕226號規定，報考人員報名時交納筆試費用45元。
（4）報名人數與招聘人數比例不得小于3∶1，達不到這一比例要求的，將減少或取消該崗位招聘。減少招聘計劃數崗位的報考人員不得改報其它崗位，被取消招 聘崗位的報考人員，可以于2011年 5 月 25 日前到五河縣人力資源和社會保障局人力資源管理科改報其他崗位。報名通過者請于2011年6 月8日（上午8∶00--11∶30，下午2∶30--5∶30）到報名地點憑本人身份證、筆試費收據領取筆試準考證。
（三）筆試
1、筆試時間：2011年6月10日
2、筆試地點：以準考證為準。
3、筆試科目為《公共基礎知識》（100分）。筆試成績計算到小數點后兩位。
（四）面試
根據考生報考的崗位按擬招聘人數1：1.5比例，按筆試成績從高分到低分依次確定入圍人選參加面試。同崗位入圍最后一名如成績并列，可同時入圍。面試分值為100分。
面試時間、方案另定。面試費：80元/人。
（五）體檢與考察
面試結束后，按筆試成績與面試成績6:4的比例合成總成績。參加體檢、考察人數按筆試、面試總成績1∶1的比例確定。如同崗位入圍最后一名如成績并列，可同時確定為體檢、考察人選。
體檢與考察由五河縣人力資源和社會保障局負責并會同招聘單位主管部門組織實施。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和人力資源和社會保障部、教育部、衛生部相關規定執行。
體檢合格者，進入考察程序。考察主要是對考察人選的應聘資格條件進行復查核實，了解被考核人的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績（學業成績）及遵紀守法等情況。
體檢時間、地點另定，體檢費自理。
（六）公示與聘用
招聘各環節的結果均在五河縣人民政府網站上向社會發布和公示。公示無異議，對符合聘用條件的人員，實行聘用制，簽訂事業單位聘用合同，納入編制管理。招聘的人員在本縣服務期不少于五年，服務期內不予調出縣外。
四、本方案未盡事宜由五河縣事業單位公開招聘人員領導小組辦公室負責解釋。
查詢招聘信息請登陸：五河縣人民政府網（http://www.wuhe.gov.cn/）
咨詢電話： 0552-2316916
二〇一一年五月十三日
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